この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員なのでキャリアアップなどは特にないが、研修を受けることができるので学べる機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取...続きを読む(全109文字)
楽天カード株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、楽天カード株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に楽天カード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣社員なのでキャリアアップなどは特にないが、研修を受けることができるので学べる機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社食が無料なこと、ただし変わったメニューが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
部長がまともじゃないとかす、その部署の離職率(ないし、...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
e-Learningが多い 業務中は電話を取らなければいけないため、必然的に業務後にe-Learningをしなけれ...続きを読む(全82文字)
【社員から聞いた】20代のうちからリーダー職に就くための研修制度が充実していると聞いた。若手への裁量権があるという企業のアピールポイントは本当だと思った。続きを読む(全77文字)
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研修や、スキルアップの講座は定期的に先輩社員が行ってくれるため、じゅうじつしていると思います。
わからないところも聞きやすい雰囲気です。確実にキャリアアッ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
TOEIC800点の達成が必要です。入社1年以内に取得しないと、給料カットなどもあるので、最初は少したいへんだと思います。そのほか社内検定など...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業会社なのでスキルとかキャリアではなく、会社を好きか肝になります。個の能力を伸ばしたいな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
若手でも他社では積めないような経験は未経験からどんどん任せてもらえるため、実際の経験を積むのには良い。
また、自分の意見を言う機会は多く、直接...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
教育制度も充実しており、強制ではないセミナーなどの開催もしているので自分が学びたいものに関しては積極的に参加できる制度があることは非常に良かっ...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
難しい仕事もまかせてもらえるので、よく言えばスキルアップに繋がる。技術的な面でも、提案が通りやすいので、自分が覚えたスキルを反映させることも出...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
メンター制度やきちんとした研修制度があり、非常に満足のいく教育制度である。先輩や上司にも話しかけやすい環境であり、わからないことがあればすぐに...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
英語に関する補助は非常に手厚く、さまざまな特典が受けられる。
本社のものと同時に支社独自の特典もあるので、出向者はダブルで受けられて得な面はあ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
英語の試験が定期的にあったり、
昇格テストがあったりと、とても
勉強に対しても力を入れている会社です。朝会でも英語だったり資料も英語だったりと...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
資格を取るための支援はしてくれる。ただ、自由応募のはずの資格が上司によっては強制で受けなくてはならない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
全社的な取り組みで英語力の強化に力を入れています。そのため、社員は無料で外国人教師による英語の授業を受けることができたりします。ただ、東京と福...続きを読む(全193文字)
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スキルアップは確実にできると思う。
教育体制は整っておらず、中途採用や派遣の場合、分からなくても自分でなんとかしなければならない。教育体制がもっと整えば働...続きを読む(全157文字)
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研修は営業研修、マネジメント研修、エンジニア研修など各種豊富な研修を社内、社外問わず揃えており、資格の取得や知識の習得にどんよくな人にとっては最高の場では...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
金融関係の事務なので硬いイメージだったが、社員の人が接しやすく優しいので質問しやすくいい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
休みが取りやすいのでライブや旅行は気軽に行けた。当日休みになる際は専用のチャットで連絡するだけでよかった。定時で上がれるので仕事終わりに友達と...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
男女問わず産休や育休を取りやすい会社だった。そのまま退職される人は少ないイメージ。復帰される方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員はTOEICを取る機会が毎月あるのでいいなと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や派遣の入れ替えが多いと感じた。派遣は特...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本ルーティン作業になるので、覚えてしまえば流れ作業だった。人数が多いので急に休むことになっても大きな支障はなかったので心的にはとても楽だった...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
派遣社員なので派遣先による。残業代で稼ごうとしても仕事量が普通なので残業できなかった。配属されるチームによって残業量は異なる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼルーティン作業なので刺激が少ない。人間関係につまずいて退職していく人が多かった...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人間関係が非常に良いこと。
上司からパワハラをされた等ということを聞くことは一切なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性の方の管理職は多く、女性だからどうこうと言った雰囲気は一切ない。
産休で休まれる方も多く、管理職も理解があり主婦の方も安心して働ける環境だ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給は自由に取れ、申請すれば100%使い切ることができる。
出勤要請を受けることはあるが、全く強制ではないため、決まったシフト通りで働ける。
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【良い点】
様々な自己啓発メニューがあるので、好きな人は色々とチャレンジしているみたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手には集団研修があり、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資格試験についても積極的に受けさせてもらえる。キャリア開発についても面談で親身になって話を聞いてもらえる。女性で役職についてらっしゃる方も多く...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修は丁寧にやっていただけると思います。基本的に温厚な方が多いため、優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキル...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全くといっていいほど整っていない。とにかく人が定着しないので、スキルアップ、キャリア開発、教育体制などとは無縁で、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
定期的に外部のセミナー受講や応対コンクールの参加などがあり、個人で申し込みをしたら数万円するようなセミナーも、会社で受けれたのは良かったです。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
スキルアップしたい人は、いろんな学習ができるようにプランがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の社員教育は、行き届いていま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
やる気のある店長の下につくと
人間関係や昇進の仕方などおしえてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし
転職するための第一段...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
定期的にEラーニングや研修があるので、教育体制はそれなりに整っていると思われる。営業の実務経験を積むことができるので就活には活用できると思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アルバイトから社員登用もある。女性が多い職場なので、パートからフルタイムに切り替えて、その後長く勤めた後に職員になった人がいた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員教育にはWEB研修やe-ラーニング等を積極的に取り入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
貸金業務取引主任者資格の受験で落ち...続きを読む(全96文字)
会社名 | 楽天カード株式会社 |
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フリガナ | ラクテンカード |
設立日 | 2001年12月 |
資本金 | 193億2300万円 |
従業員数 | 2,092人 |
売上高 | 4063億5000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 穂坂雅之 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目6番21号 |
平均年齢 | 33.9歳 |
平均給与 | 793万円 |
電話番号 | 03-6740-6740 |
URL | https://www.rakuten-card.co.jp/ |
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