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コムシス情報システム株式会社 報酬UP

【課題解決の魔法使い】【22卒】コムシス情報システムのエンジニアの面接の質問がわかる本選考体験記 No.12357(奈良女子大学/女性)(2021/5/20公開)

コムシス情報システム株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒コムシス情報システム株式会社のレポート

公開日:2021年5月20日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定
職種
  • エンジニア

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考はすべてオンラインでした。

企業研究

・企業研究で行ったこと
企業ホームページと採用ホームページを熟読しました。また、intra-mart、OpenStackなどについて調べ、力を入れている分野について質問されてもいいように準備をしました。
・調べておいて役に立ったこと
どのような事業展開をしているか、自分が興味のある事業、業界が抱える問題点を調べることが役立ちました。面接でも将来携わりたい仕事についての質問があったため、理由とともに詳しく説明できておくと説得力が増したと感じます。
・もっと調べておけばよかったこと
同業他社の事業をより詳しく調べておくべきだったと感じます。他社と比較したときに魅力に感じた点を説明できていれば、より志望度の高さを伝えられたのではないかと感じました。

志望動機

貴社を志望する理由は、2つあります。1つ目は、自らの強みを生かして社会に貢献できるのではないかと考えたことです。私の強みは、本質的な課題を正しく捉え、周囲を巻き込みながら解決する力です。貴社でならこの強みを生かし、お客様や社会のニーズをくみ取り、システムの保守までを一貫して行うことができるのではないかと考えました。2つ目は、私の目標である、働きやすい世の中の実現の一助を担うことができると考えたことです。私の身の回りには、仕事内容ではなく、労働時間の長さや家庭と仕事の両立が原因で退職した、退職を考えていた方が多いです。これからますます労働人口が減る中、効率化によって一人一人の生産性を上げることが、仕事から離れざるを得ない方の減少に繋がると考えます。そこで、AIなども活用し、幅広い事業で社会の基盤を支える貴社でなら、より多くの方にとっての働きやすい社会に貢献できると考えました。

説明会・セミナー

時間
150分
当日の服装
スーツ、オフィスカジュアル
実施時期
2021年02月 中旬
実施場所
オンライン

セミナー名

早期説明会

セミナーの内容

事業内容、仕事内容、選考についてのお話を伺った後、質疑応答の時間がありました。

参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

質疑応答の時間があるとのことだったため、事前にホームページを見て質問内容を考えました。仕事のやりがいや入社後のギャップまで教えていただき、大変理解が深まりました。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

説明会に参加した後Webテストなどの案内が来たため必須だと思います。仕事内容への理解が深まったこと、質疑応答の時間を頂いたことから選考でも有利になると思いました。

WEBテスト 通過

実施時期
2021年02月 下旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

市販のWebテスト対策本を何周か解きました。

WEBテストの内容・科目

SPI 言語、非言語、性格

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

言語、非言語:30分
性格:300問程度

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

エントリーシート 通過

実施時期
2021年03月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

志望理由、自己pr、学歴など

ESの提出方法

採用サイトから提出

ESの形式

webで入力

ESを書くときに注意したこと

文字数の制限があまり厳しくないため、実体験を交えながら詳しく書くことを意識しました。

ES対策で行ったこと

採用ホームページの求める人物像や先輩社員のメッセージを読み、もともと用意していた自己prをブラッシュアップしました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

採用ホームページ

1次面接 通過

実施時期
2021年03月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
採用担当の社員の方
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

teamsの待合室で待っていると、面接官の方から案内されます。面接後はすぐにミーティングを退出しました。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

とにかく会話を楽しむことを意識しました。面接中にも「すごく自然ですね」という風に言っていただいたため、そこが評価されたと感じます。

面接の雰囲気

物腰柔らかで、話しやすい空気を作ってくださる方でした。また、過去の経験を話すと「良い経験をされていますね」など感想をくださったため、会話を楽しめるような雰囲気でした。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

採用ホームページ

1次面接で聞かれた質問と回答

SEにどのようなイメージを持っていますか?

システムの要件定義から開発、テストまでを担うお仕事だと認識しています。その中でも、要件定義が最も大切であり、要件定義はお客様との深い対話の中で、お客様が抱える本質的な課題を見つけ出すようなお仕事だと考えています。そこで、大切となることは、お客様の抽象的な課題(この作業が面倒だ、など)に対して、具体的な技術をわかりやすく説明することだと考えています。
以下、深堀されました。
質問:その認識であっていると思います。その仕事のどういった点に魅力を感じていますか?
回答:悩みに寄り添える点に魅力を感じています。人生を振り返ると、私は周囲の人や組織が抱える課題を捉え、解決していくことに最もやりがいを感じてきたからです。

志望業界を教えてください。

IT業界と化粧品業界です。
以下、深堀されました。
質問:なぜその2つを志望しているのですか?
回答:IT業界は、働く人を支えたいという思いで志望しています。もちろん社内SEなどの仕事も働く人を支えることができますが、IT業界のみが業界に関係なく、効率化によって広く社会を支えることができると考えているからです。化粧品業界は、人々の心身の健康を支えたいという思いで志望しています。化粧品は、悩みをカバーし、強みを引き出すという、マイナスをゼロに、ゼロからプラスにできる唯一無二の商材だと考えているからです。
質問:化粧品業界だとどのような企業を志望していますか?
回答:製品を売るというよりデジタルを活用した体験に注力している企業です。

最終面接 通過

実施時期
2021年03月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
採用担当の方
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

teamsの待合室に入ると、採用担当の方から面接や今後に関する案内を頂きました。その後、面接が始まり、終わるとすぐに退出しました。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

志望度の高さよりも、きちんと受け答えができているかを重視されているように感じました。この面接でも、会話を純粋に楽しんでいたことが評価されていたように感じます。

面接の雰囲気

一次面接よりも年次が上の方だったため緊張しましたが、緊張をほぐすための質問から面接を始めてくださる優しい方でした。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

企業ホームページ

最終面接で聞かれた質問と回答

ITに興味を持ったきっかけ

2つあります。
1つ目は、今後最も重要になると感じたからです。就職活動を始めたての頃、業界を絞り切れなかったため、いろいろな業界インターンシップに参加していました。そこで、どんな業界でもDXの重要性についてお話をされていると感じたため、最新のデジタル技術を駆使するサポートができるお仕事に興味を持ちました。2つ目は、コンピューターシミュレーションの楽しさを学んだことです。学生時代に一度コンピューターシミュレーションをしたのですが、人間の目には見えないような小さなものの動きを再現する体験がとても楽しかったからです。
以下深堀です。
質問:どのようなシミュレーションですか?
回答:ある分子が固体から液体になる様子をコンピューター上でシミュレーションするというものでした。

働く場所にこだわりはありますか?

特に、住みたい場所やこだわりはないです。コロナ以前は旅行を楽しんでいたため、どのような場所でも楽しむことができると思います。ただ、電車で通勤できる職場が良いです。
以下、深堀されますか?
質問:なぜ電車で通勤できる職場が良いのですか?
回答:まだ運転免許は取得していないのですが、車の運転に不安を感じているからです。
質問:車がないと生活できないような場所にオフィスはないので安心してください。親御さんとは勤務地についてのお話をされていますか?
回答:よく就職に関する相談をしています。両親は、地元に帰ってきてほしいとは言っていません。また、就職は場所ではなく、やりたいことで選んでいいという風に言ってくれています。

内定者のアドバイス

内定時期
2021年03月 下旬

内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。

第一志望の企業の選考が進んでいる途中だったから。

内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。

座談会があったようでした。

内定者について

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

わかりません。

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

わかりません。

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

わかりませんが、理系の学生が多いと思います。

内定後の企業のスタンス

少し長めの内定承諾期間をいただきました。すぐ就活を辞めるように言われたり、結論を催促されることはなく、納得した就職活動ができるようにと応援してくださいました。

内定に必要なことは何だと思いますか?

事業、職種、自分へバランスよく理解を深めておくことが大事だと感じました。面接では、SEの仕事内容についての質問がありましたが、なぜSEで、自分のどのような点にSEへの適性があると感じているのかを明確に答える必要がありました。また、興味のある事業と、自分のどのような経験からその事業に興味を持ったのかを明確に答える必要がありました。このように、どの質問にも自分の思いや経験を重視されているため、事業、職種、自分への理解のバランスが大切だと感じました。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

他にこの企業を受けている方とお話をしていないので、わかりません。ただ、面接中に素直に楽しそうに受け答えができていると評価を頂いたため、同じような学生が少ないのかなと感じました。用意した言葉を話すのではなく、その場で自分の思いをの褪せながら話すべきだと感じます。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

自己理解と企業理解を深めておけば、特に注意点はないと思います。ただ、思いや考えをとにかく重視されていると感じたので(なぜその業界を選んだか、なぜそのアルバイトを選んだか、など)過去の自分の選択の動機をしっかりと認識しておくべきだと感じました。

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コムシス情報システムの 会社情報

基本データ
会社名 コムシス情報システム株式会社
フリガナ コムシスジョウホウシステム
設立日 2009年4月
資本金 4億5000万円
従業員数 410人
売上高 82億円
決算月 3月
代表者 井原正人
本社所在地 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目17番1号
電話番号 03-3448-8100
URL https://www.comjo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1177662

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