この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内は和気藹々としており、若い世代が多いので仲良くなりやすい。部活も活発であり、終業後や休日に仲を深めるイベントも頻繁に開催されている。続きを読む(全74文字)
株式会社エムティーアイ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムティーアイの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムティーアイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社内は和気藹々としており、若い世代が多いので仲良くなりやすい。部活も活発であり、終業後や休日に仲を深めるイベントも頻繁に開催されている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
何か人事面で不安があった場合に、相談しやすい環境だと思います。相談し改善した例や異動希望が通った例もあり、自らアクションを起こせば改善すること...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
部署にもよるが若い管理職はとても優秀。
【気になること・改善したほうがいい点】
古くからやっている管理職もメンバーも硬直している部署があり、組...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員の魅力としては、たまに派遣社員の方でスキルレベルがずば抜けて高い方がいるので、その方と一緒に仕事するとかなり業務スキルが上がります。
【気...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
部署によるとは思うのですが、メンバー同士の交流は活発で風通しの良い職場だったです。
また上司も積極的にコミュニケーションを取ってくる人が多いの...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署によって大きく左右されるが、全社の平均残業時間が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業社長のため、社長の意向が強く反映され...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
所属していたチームは、さまざまな雇用形態のメンバーで、ほとんどのメンバーが、キャリア採用で構成されている組織でした。管理職と部下、正社員と非正...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
プレイングマネージャしか基本的におりません。ですのでマネジメントに特化された方がいない分、現場志向ともいえる気がします。これを良いと判断するか...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良い人は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に管理職の人は本当の意味での評価はしてくれない。
営業は結果がすべてといって実際に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良い。役職は関係なく、相手が役員だとしてもさん付けで呼ぶ文化がある。
社員同士の中には、あだ名で呼んでいる人もいる。
部署にもよ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社長に魅力を感じる。
オーラ、立ち居振る舞いがスマートである。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年在籍している部長などは、謎な人が多...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
会社の福利厚生の一環として、様々な部活動がある。
その部活動を通して、他部署の社員とも親睦を深められる。
そういう意味では、風通しの良い社風で...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな人が多く、激しく怒ったりしている場面にはあまり遭遇いたことがありません。理性的な上司が多かった印象です。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
デザイン部ですが、アイディアがあれば担当部署の企画側に提案してサイトを改善していく事が可能です。。社員であれば意見も聞いてもらいやすい部分もあ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
なし。一緒に仕事続けると警察に捕まりそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部、人事部が法律違反。内部告発すると、退職強要さ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
社員は優秀な方が多い。自分は学ぶことが多かった。また性格としても穏やかな方が多く、相談しやすい雰囲気があり魅力と感じた。
役員も人によるが、...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
管理職は、主体的に考えて発言したり行動する人間を評価してくれる。頭ごなしに否定するような人間は少ない。もちろん中途の方が管理職と意思疎通が図り...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
モバイルアプリケーション開発業界全体に通じるかもしれないが、実際に利用するユーザー視点には若手の意見を汲み取る姿勢があり、意見を進言できる環境...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
管理者未経験、それ以外の場合でも管理者研修があり支援は充実しています。
実務でも上司のフォローを身近に受ける事ができ、大変成長できたとかん...続きを読む(全157文字)
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学生のようなノリの会社でした。新卒入社の社員が多いので、30代以上の中途採用の人は部署によっては馴染めなかったり、異動の際に冷遇されたりしていたような気が...続きを読む(全173文字)
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正直、疑い深い人は多くいます。
この人で部長なのかと思います。
というのは、昔から会社に在籍している人=部長となっていることが多いので、仮にその人が全...続きを読む(全199文字)
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部署によるようなので会社全体で考えると違うようですが。
あまりチームで仕事をしている感じはありません。マネージメント力が弱いため、まとまらずに皆個人で働...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本は完全在宅フルリモート、全国どこでも勤務可能。7時~22時のフルフレックスをうたってはいるが、部署によっては勤務開始時間が定められている。...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
性別で待遇が変わったり差別されるようなことは一切なかった。
私が所属していた場所は比較的女性が多く、女性の意見も強かった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
スキルアップできるかどうかは自分次第である。
テレワークなので能動的に動いていかないと機会は得られない環境。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
子育てしながら働くにはとても良い環境のため、30代まで働き続けようか迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
3回上司が変わったが、全...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
フルリモートでの勤務のため、ワークライフバランスはかなり良かった。
小さいお子さんがいる社員の方は15時に一度抜けて保育園にお迎えに行き、帰宅...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
月給は比較的高い方だが、賞与が少ない為ならしたら平均的な年収になると思われる。
みなし残業は24時間のため、残業が少ない月はとことん残業しない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
家賃補助などはないが、妊活サポートや生理休暇など女性に優しい福利厚生は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は表立ってはNG...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
アイデアを形にできる仕事が楽しそうだと感じたために入社。実際にアイデアを形にする経験は多く積むことができた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ワークライフバランスのライフがほぼなく、ワーク一辺倒なので根性と産業医面談のかわし方が身につく。
どうしても外せない用事がある時は15時ごろに...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
営業職以外は休みが取れる。
また、フレックスも自由に使えるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合は休みを取る場合、不服...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
意識の高い人材がたくさんいて、会社の掲げるDeNAクオリティーを守ろうとする人が多い。その為、何ごとにも前向きに仕事ができる。
【気になること...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社員の魅力は、何といってもその多様なバックグラウンドと専門知識にあります。我が社の社員は、異なる業界や職種での豊富な経験を持ち寄り、それぞれが...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
社員の管理ツールなどは一通りそろっており、自動化されている。勤怠についても比較的簡単に利用管理ができている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
・上司からの指示が具体的で分かり易い。何か問題がある場合は一緒に考えてくれる。
・自分がいたプロジェクトでは社内ハラスメント的なことはほぼ見か...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
管理職になっても、大きな裁量権は得られないと思った方がいい。現場責任だけを負わされているように感じる。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な社員はどんどん消えていく。
エンジニアの方が評価されやすいので、エンジニアはまだ優秀な社員も少しは残ってい...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者や幹部からの忖度が多く、気に入られると指導も念入りにやるが気に入られないと基本的に相手にされないことがある。...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途なのでmgのキャリアとかは一切わからないがすごい人ではない、ITに精通してないのはわかる。会社自体古い体質です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人懐っこくて明るいムードがある。社員同士の仲がいい。業務後や休日も社員同士で飲んだりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
諸先輩は年齢が近いこともなって親切丁寧でした。今でも感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には思うところありでした。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社エムティーアイ |
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フリガナ | エムティーアイ |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 51億円 |
従業員数 | 1,188人 |
売上高 | 267億9800万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 前多俊宏 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 650万円 |
電話番号 | 03-5333-6789 |
URL | https://www.mti.co.jp/ |
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