- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. ナビサイトにてIT業界かつオンライン開催で体験型の面白そうなインターンを探していた際に見つけたことがきっかけだ。参加前は企業自体への興味は薄く、インターンの説明として書かれていた「マーケティングの考え方を身に着ける」という一文に惹かれて参加を決めた。続きを読む(全125文字)
【アイデア競演、未来への一歩】【20卒】ファインドスターの冬インターン体験記(理系/ビジネスコース)No.5572(慶應義塾大学/女性)(2019/4/18公開)
株式会社ファインドスターのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2020卒 ファインドスターのレポート
公開日:2019年4月18日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2019年3月
- コース
-
- ビジネスコース
- 期間
-
- 2日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
将来起業したいと考えていたため、起業志望者を募集しているという旨の募集分に目が留まった。その後日本一起業家を輩出したいと考えている企業であること、そしてインターンに優勝すれば事業資金の出資があることを知り、参加したいと思い応募した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
グループディスカッションをしたことがなかったため、その対策をした。また、会社概要や理念についても頭に入れておいた。
選考フロー
説明会・セミナー → グループディスカッション → 最終面接
説明会・セミナー 通過
- 実施時期
- 2018年07月
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2018年07月
- 形式
- 学生不明 面接官不明
- 1グループの人数
- 6人
- 時間
- 20分
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
テーマ
日本の観光客を2倍にするためにはどうすればよいか
進め方・雰囲気・気をつけたこと
時間配分をきちんとできるようにした。また、自分の意見も持ちつつ、他人の意見にもきちんと耳を傾け、それを踏まえた発言ができるようにした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2018年08月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
起業したいという思いを持っていたことと、新しい力を身につけたいと考えていたことが高く評価されたと考えている。
面接で聞かれた質問と回答
インターンに応募した理由を教えてください。
将来起業したいと考えていたため、このインターンシップに興味を持ちました。また、新規事業を作ることにも興味を持っており、内容に大いに魅力を感じました。このインターンシップに挑戦することで新規事業を立案する力がつくのみならず、優勝すれば事業化するための資金も提供されるということで、自分が考えていたものを形にするチャンスが得られると考え、応募しました。
このインターンシップで自分が手に入れたいものを教えてください。
起業するために必要な力を身につけたいと考えています。その力は大きく分けて三つあると考えており、一つ目は新しい事業アイデアを生み出す力、二つ目は考えた事業を形にする力、三つ目はチームで目標を成し遂げる力です。このインターンシップでは二日間という短い時間で新規事業案を考え、それを形にするためにチームで課題に取り組みます。このインターンシップに参加することでこれら三つの力を得ることができるのではないかと考えています。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 全水道会館
- 参加人数
- 36人
- 参加学生の大学
- 東大早慶などが多かったが、首都圏のそれ以外の大学や地方大学の人もいた。
- 参加学生の特徴
- 起業したいと考えている人や、すでに起業している人が集まっていた。ファインドスターという会社そのものより、インターン内容に興味があった人がほとんどだった。
- 報酬
- 20000円
インターンシップの内容
テーマ・課題
プリントメディア(印刷物)を使った新しいビジネスアイデアを生み出せ
1日目にやったこと
課題が発表された後、アイデアを出すところからはじまった。各自アイデアを考えるところからはじまって、その後議論してひとつのテーマに絞った。絞った後は審査基準を満たすようにアイデアを詰めていった。
2日目にやったこと
アイデアをまとめて、発表資料を作ることに注力した。また、発表練習にも力を入れた。まとめ作業と発表練習の際にはどうすれば自分たちが伝えたいことをきちんと伝えることができるかを考えた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
社長/役員/グループ会社の社長
優勝特典
300万円の事業資金
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
自分たちの思いが詰まっていなかったらいくら理論的に良いアイデアであっても失敗してしまう可能性が高くなると言われたこと。数値的にうまくいきそうなものを追求しすぎて、肝心の自分たちの思いを忘れかけていた時に言われたため、非常に刺さった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
二日間という非常に短い時間で新規事業を立案することは非常に難しいことだった。最初のアイデア出しでは実現可能性や新規性を考慮するとチーム全員が納得できる案がなかなか出ず、かなり手間取った。いざ案が決まったとしても次から次へと課題が見つかり、なかなかまとまらなかった。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
新規事業立案の難しさと楽しさを学んだ。新規事業を作るプロセスを把握することができたのが一番の収穫。アイデアを出す際には何をすればよいのか、どのように議論すればよいのか、といったことや、チームで何かを作り上げる際に必要な力を学ぶことができた。
参加前に準備しておくべきだったこと
事業を作る際のフレームワークを少し頭に入れておけばよかったと思った。フレームワークだけに固執するのはよくないが、それを知っていれば無駄を削減できたかもしれないとも感じた。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
新規事業を立案することは非常に楽しく、没頭することができたため、この会社で事業を作る自分が想像できた。また、社風も自分に合っていると感じた。社員の方々と話すと熱い想いを持っている方が多く、この会社でなら自分も情熱的に働くことができると思った。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
自分が起業したいと考えているため、会社の方向性と自分の方向性が合っていることに加え、インターン中に社員の方々とさまざまなコミュニケーションをとっていたこともあり、有利になると感じたから。また、社風に自分があっていると感じることができたため。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
もともとファインドスターのことは知らなかったが、このインターンに参加したことで会社が行っている事業や理念を知ることができ、共感することができたから。同時に新規事業立案を非常に楽しいと感じることができたため、この業務を行っている自分を想像することができたから。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
後日インターン参加者のみの特別選考に招待された。インターン終了後も社員の方と直接連絡を取ることが可能で、面談などを行ってくれた。一般選考よりはだいぶ有利になると感じた。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターン終了後もインターン参加者のみの特別選考ルートに案内されたり、面談を組んで進路の相談に乗ってくれたりした。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
機械工学科であったため、もともと技術職に興味があったが、ものづくりを行う中で自分は企画が好きなのではないかと思い、企画職にも興味を持ちはじめた。企画の中でも新規事業を企画することにもっとも興味があったため、今回のインターンにも興味を持った。技術職かビジネス職か迷っている段階で今回のインターンに参加した。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
技術職だけでなく、ビジネス職も候補に入るようになった。ビジネス職であれば経営陣や先輩と距離が近い中堅ベンチャーが第一志望になると感じた。また、新規事業はじめ、新しいことに次々に挑戦できる環境が整っている会社であることが重要であると考えるようになった。同時にフィードバックを受けやすい風通しの良い環境であることも必要であると思うようになった。
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-
A.
普段からSNSに対しての関心があり、動画の再生回数の数字を伸びることを分析するのが好きだったから。
そしてサイバーエージェントの子会社ということで基盤も安定しているのかなと考え、安心して応募した。
就活の仲間から合いそうな企業があると紹介された。続きを読む(全125文字)
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ファインドスターの 会社情報
会社名 | 株式会社ファインドスター |
---|---|
フリガナ | ファインドスター |
設立日 | 1996年12月 |
資本金 | 6500万円 |
従業員数 | 368人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 渡邊敦彦 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝4丁目1番23号 |
電話番号 | 03-6860-4200 |
URL | https://www.find-star.com/ |
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