この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足なので、みなし残業を持っているスタッフが泣きを見てサービス残業をするしかない。10連続勤務のシフトを提...続きを読む(全885文字)
ホテルマネージメントインターナショナル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ホテルマネージメントインターナショナル株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にホテルマネージメントインターナショナル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足なので、みなし残業を持っているスタッフが泣きを見てサービス残業をするしかない。10連続勤務のシフトを提...続きを読む(全885文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月27日【良い点】
女性従業員はかなり多いので働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会なので当然合う合わない人ってのは出てくると思う...続きを読む(全106文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年5月5日【良い点】
一般社員は若い人が多いので意見など自由に言える雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく親会社が堅い感じ。現場のことは知ら...続きを読む(全134文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年3月11日在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年4月1日【良い点】
観光地ど真ん中で、地域有数の規模のホテルなので、時期によっては勝手にお客さんが集まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
繫忙期とそ...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の都合を優先するため、やむない深夜残業が発生することがある。また、深夜早朝にまたがるシ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
対人関係が好きな人にはオススメ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にホテル旅館業はクレーム産業です。個々にストレスを軽減する知恵が...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上必要な資格の取得(例えば送迎バス運転に必要な中型バス免許など)のための取得補助制度がない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
基本的に定期昇給はない。等級があがれば基本給も上昇する。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与有りと記載あるが、ホテル毎の経営状態によ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
本社主導によるキャリアアップならびにリーダー養成のための研修はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者への研修制度は存在しな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
退職理由はコロナウイルス感染症による経営悪化による退職勧奨(会社都合退職)
【気になること・改善したほうがいい点】
3年ほど前に北陸のホテルに...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に経営悪化したホテルを買収して再生しているので、建物が老朽化している施設が大半。しかし経営者が既存施設の維持...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前は、料理コンテストなど社内でもスキルアップ・キャリアアップを意識する機会はありました。
コロナ禍ではそれも...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は気づけばありませんでした。残業も申請しないと残業にならずサービス残業をしていました。
それが役職になると当然...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員であれば女性でも夜勤があり、長くは勤められないと感じていました。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
派遣スタッフということですぐに切られるものかと思ったが、こちらから言わない限り長く働けた
【気になること・改善したほうがいい点】
提出書類が都度ある続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
減給があります
管理職たちは資格を取得していないにも関わらず
新入社員はLPICやCCNA...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当初よりも電話対応が多く、コールセンターのオペレーターのような印象を受けました。馴れ合い感が想像より強かった。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって態度や方針がまるで違う。
当たりの人はニコニコ仕事をしているが、そうでない人は顔が笑っていない。
やる...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
掲げている会社目標がシンプルでわかりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
読解力の低いスタッフが上下問わず多い。少しでも難しい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
自ら聞けば答えてくれました。
説明会は少人数です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や研修制度は実態ではほとんどありませんでした。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるが、指揮命令系統が契約どおりになっていない事があるが、この会社の営業は、改善がなかなか出来ない。労働基準...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に大きなギャップはなかったが、あいだあいだで違和感はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本放任ではあるが、コンプライアンスはし...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
良い意味で、転職サイトの通りの給与と丁寧な教育体制だったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
展示会でブース作成だけでなく色々な作...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
厳しそうなイメージだったが、中に入ると特に大きな厳しさはない。人によって現場によっては厳しいとおもう。続きを読む(全57文字)
会社名 | ホテルマネージメントインターナショナル株式会社 |
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フリガナ | ホテルマネージメントインターナショナル |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,327人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 大垣敏和 |
本社所在地 | 〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町6番1号 |
URL | https://hmihotelgroup.com/corporate/ |
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