この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本当に事業範囲が広い。最初に仕事が合わないと感じても、頑張っていれば上司によっては社内で仕事を見つけてきてくれる。続きを読む(全63文字)
ヤマハ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマハ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にヤマハ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
本当に事業範囲が広い。最初に仕事が合わないと感じても、頑張っていれば上司によっては社内で仕事を見つけてきてくれる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
制度は良いが
お固め
音楽ならではの自由な職場からは遠いと思った。
皆壁があり、自由な発言は避けている。
仕事以外での遊び心ある試みがほしい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大きな企業ということもあり、知識、技術も豊富な社員が多くいます。
全体的なレベルが高く、自走できる人が多いイメージです。
社内のコミュニケーシ...続きを読む(全501文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
海外やグローバル関連などに携わろうとすると勤務地が本社の浜松となってしまうこと。東京は小売りや卸が中心の業務となる。続きを読む(全78文字)
【社員から聞いた】イベント時の社員や、面接官の人柄が良かったことが入社の決め手と仰っていました。職場仲がいいと聞いていたがその通りらしいです。待ったりした...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
音楽教室の先生とコミュニケーションをしっかりと取ることが大切だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方ではなく契約社員...続きを読む(全99文字)
【社員から聞いた】入社後と入社前のギャップは少ないと聞いた。ある社員の話によると、入社の決めては、面接官の人柄が良かったことと仰っていた。さらに、残業が少...続きを読む(全117文字)
【社員から聞いた】楽器がどうこうではなく、音の研究をしてきてその知識を活かして仕事をするためにヤマハに入社しているという人たちもいることを知りました。
...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
小さい頃から音楽を学んでおり、自分自身音楽教室に通って成長したこともあり、小さい頃お世話になった会社で仕事がしたいという思いで入社を希望しまし...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
単純作業を希望していたため、ラインオペレータの派遣として入社しました。入社後は希望通り、生産ラインに配属され、定められたオペレーションをもくも...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事業部門には多種多様な人材がいる。
日本と海外のビジネスボリュームバランスが良い。
音楽の素養のある人にとっては楽しい会社生活を送れる。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大きな企業なので成果に対してシビアなイメージがありましたが、私が配属していた部署はアットホームで親しみやすい雰囲気でした。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
- 楽器が好きだったから、携わりたいと思った。
- 中部出身なので、近場で良いと考えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
- 部署によ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
小さい頃から音楽に携わってましたので、音楽に関係する仕事につきたかった。入社に関しては、特に音楽を勉強・経験していなくても大丈夫です。しかし、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
子どもが好きで教える仕事がしたかった、また、教材が好きだったため就職先として選んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け持ち生徒数に...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりとしていたり、社員も良い人がおおいです。ここら変はキャップ等はありませんでした。普通に良い会社だと思います。
【気になること...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
システム講師はあまりにも持ち帰りの仕事が多く、やり甲斐はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも持ち帰りの仕事が多いため...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社から稼働するまでの間、10日?程びっしりと研修が儲けられます。時給ではないですが、アルバイトのような労働条件なので、無報酬での研修は苦痛で...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
ゆるい雰囲気、厳しくない雰囲気は入社前と後でギャップはほぼ感じなかった。浜松とゆう土地柄も手伝ってのびのびと暮らして行く印象。
社員の人もその...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
楽器シェアがナンバーワンであることや唯一と言っても良い総合楽器メーカーであるため安定感がある。福利厚生などサポートが充実しており人材を大切にし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は、音楽・芸術系な自由な感じがします。
私は、事務ですが、スーツの人もいれば、ジーンズにシャツなどラフな格好をしている人もいます。...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
仕事ができるかできないかは別にして、全体的にいい人が多い。人間関係のストレスは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の平均年齢...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私の場合は、趣味と仕事が一致したという事もあり、やりがいはあったが、そうでない場合は普通の会社と変わりません。
音楽や楽器が好きな人にとっては...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
店舗勤務でしたが、とてもアットホームな雰囲気でした。社員とバイトさんとの関係性や先生方との関係も良好でした。たくさんの立場の方とお話しすること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
使い切れないほどの福利厚生プログラムがある。住宅補助も手厚いので、見た目の年収以上に高い生活レベルを維持できる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
大きな成長も衰退もないものと思います。新規事業創出のプロジェクトが存在していますが、なかなか実績が上がっていないようです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
業界トップ企業ということもあり年収レベルは非常に高い。評価制度も整っているが、年収への反映度合いは不明。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
若手から中堅までは成長機会が多く、自己研鑽のサポートも多くあります。自主的に動けばかなり成長機会はあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい環境で育休も取りやすい。女性管理職も増えている。女性陣が要となっている職場が多い印象です。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
若手から中堅にかけては成長機会も多く、仕事に熱中できる。早いうちから海外のスタッフとやり取りすることが多く、グローバルに成長できます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
おとなしく真面目な人たちが多い平和な職場です。社員同士はとても仲が良いです。部門ごとにカルチャーが大分違います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
テレワークが推奨されており、残業も極めて少ない。また事情がある人は遠方に住むことも許可されています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
転職で同レベルの年収を維持するのは困難であることを認識しておく必要がある。有給はきっちり消化させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は住宅補助なし。転勤族(技術系はほぼなし)や、転職してきた人に対しては、数年間の補助が出るらしい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
20年前の話になりますが、入社後に気づいた良い点は、もうかっている会社だという事です。儲かっている会社なので、全体に経費管理がゆるく感じました...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
最初はあまりわからなかったので色々と同僚から助けられたのでギャップはすぐに終えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
飛び込み営業が業務の9割を占めるので自分のリズムで仕事ができる
零細企業にしては外出手当が手厚い
近地1500円、遠地2500円
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
希望の職種での募集だったため入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署の上位職のレベル感に驚く事がある。(会議中すぐ本題から逸れ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
入社後に感じたギャップはありませんでした。イメージしていた通りの会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
釣り好きの人が多いイメージが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
比較的自由に仕事をさせていただいた点は良かった。自分で工夫しながら業務を進めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
人手不足のため、快く受け入れてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が想像以上になので、入社前は概要などよく調べてお...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
働く人たちの安全を守る大変社会貢献度の高い事業が魅力。
競合他社もいるがほぼ独占状況なので景気には左右されることはあまりないと感じた。
【気に...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大量募集していて、入社する社員の質が担保できていない。
顔採用もあると聞いており、こういったことからも質はある程度...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
人はみんな優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
本社部門(人事)と研究部門とでは、だいぶ温度差があると思う。選考過程ではキラキラして...続きを読む(全107文字)
会社名 | ヤマハ株式会社 |
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フリガナ | ヤマハ |
設立日 | 1897年10月 |
資本金 | 285億3400万円 |
従業員数 | 19,937人 |
売上高 | 4514億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山浦敦 |
本社所在地 | 〒430-0904 静岡県浜松市中央区中沢町10番1号 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 872万円 |
電話番号 | 053-460-2156 |
URL | https://jp.yamaha.com/ |
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