伊藤忠テクノソリューションズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全100件）

【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りの組織形態のため、他の部署に異動したくとも交流が少ないためどのような社内移動ができるかわからない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
そうじのおばちゃんと喧嘩しました。ですが、3日後に仲直りすることができました。いい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
階段が1...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自由で風通しは良かった。社内体制、グループ会社も多く、仕事をする上であまり困ることは無かった。先輩方もいい人が多く、いろいろと教えてもらえた
...続きを読む(全176文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
みなさん仕事に追われているからか、フォロー体制は期待できない感じだった。みな自分のことで精一...続きを読む(全270文字)

【良い点】
退職の際は、上長への報告後、人事部との面談がありました。
基本的に和やかな感じですが、伊藤忠商事グループであるため、業界的にもグループとして関...続きを読む(全197文字)

【良い点】
さらに給料のいい外資系にチャレンジした方がいいとおもい。
【気になること・改善したほうがいい点】
さらに給料上げてくれたら考える。
それくらい...続きを読む(全91文字)

【良い点】
・自身がやりたいことがここではできないと判断したため退職を決意。続きを読む(全38文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の人材流動性がなく、異動を希望しても通らなかった。勤務年数が長くなると仕事内容がマンネリ化しがち。続きを読む(全72文字)

【良い点】
堅苦しい場所から解放された気分
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全47文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
運悪くプロジェクトマネージャーに恵まれませんでした。緊張感や圧迫感しかないPMとともにプロジェクトを進めるのは非常...続きを読む(全290文字)

【良い点】
業務の面白みがなかった。
システムの保守とその延長線の業務を延々とこなしていたので、もう少しクリエイティブな業務をしたかった
【気になること・...続きを読む(全162文字)

【良い点】
インフラは他社よりも優れている強みと言えるが、自分自身のやりたいことを考え直した時に、この会社の強みとはそぐわない分野であると考えたため。
【...続きを読む(全140文字)

【良い点】
ソリューションは各種取り扱っているため、お客様への各種多様な提案をできることは良い点の一つであった。しかし、このご時世各種SIerの保有ソリュ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
様々なリソースがあるのでやる気があれば色々やれる。
忘年会も経費で落ちていたので参加しやすく良いものを食べられた。
タクシー移動も割と認められ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自分のペースで仕事ができるため、スケジュールを組みやすい。
部署によるが、アシスタントが対応する業務範囲も広いため、
コミュニケーションを取り...続きを読む(全180文字)

【良い点】
フロントSEとして10年ほどの本企業で働いてきたが数年前からスキルアップができる環境になく、転職を決意した。ある程度のレベルまでのスキルアップ...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業としての楽しみがない。営業力が身につかない。
組織が顧客カットに分かれており、新規開拓の機会は極めて少なく、決...続きを読む(全199文字)

【良い点】
仕事を進める流れや仕事の資料の管理方法などがしっかり決められていたので、言われたとおりにやるのが好きな人なら合うんじゃないかと思いました。また...続きを読む(全183文字)

【良い点】
大企業ならでは安定の働き方ができる
制度上教育の仕組みが存在しているので、放っておかれることがない
【気になること・改善したほうがいい点】
ハ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
商材やパートナー企業が多数あるため、顧客のニーズさえ合えば自分が売りたい形でビジネスを行うことが可能。営業として極めるのであれば良い会社である...続きを読む(全244文字)

【良い点】
会社としてはSEに求めるものはマネジメント志向が強く、ゴリゴリの技術者として生きていくには少し居心地が良くなかったため。
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)

【良い点】
引越しに伴い、やむなく退職しました。
人間関係も良好で、退職時もスムーズな引継ぎを行うことができました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

【良い点】
若いうちから裁量のある仕事を任せられるので、やりがいやモチベーションの維持は図りやすい。技術部門においては、管理職手前の要員が多く、社内のロビ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
営業的な観点からではなく、技術的な観点からお客様へ提案を行うフロントSEになりたかったから。社内での異動の申請をしたが、なかなか取り合ってもら...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今現在はすでに改善されていたり、部署によって変わるかもしれませんが、無駄と思われる残業や業務内容の負担が多いせいか...続きを読む(全173文字)