この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・技術者派遣というイメージは世間的に良くないのは確か、ただし、配属先によっては全然気にせず正社員同等の業務などを任せてもらえたりもした
・あっ...続きを読む(全203文字)
株式会社アウトソーシングテクノロジー 報酬UP
社員・元社員による株式会社アウトソーシングテクノロジーの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アウトソーシングテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
・技術者派遣というイメージは世間的に良くないのは確か、ただし、配属先によっては全然気にせず正社員同等の業務などを任せてもらえたりもした
・あっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
未経験からでもエンジニアとしてのキャリアをスタートさせることができ、営業も割と柔軟に案件を選ばせてくれた。社宅があり、地方から出て東京で働く上...続きを読む(全315文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較しても給料がとても低い。役職が付くと業務量に対しての対価がとても低く感じる。
今回それで退職検討中。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアは職業柄、職場が2〜3年毎に変わる(客先常駐)。そのため赴任する職場によっては人間関係が酷いところや、風...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の関連資格メインに考えた給与体系。平日の業務終了後や休日の時間を削るため、普段の業務のモチベーションはほとん...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の勤務先に行けなかった。相談しても変更はできない。それはいいけど、プログラマーとして入社し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
キャリアアドバイザーの方や営業担当の方が、親身になって希望を聞いてくださったり、派遣先をなんとか見つけようと尽力してくださったりした。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特にスキルがなくともどこかしらの配属先がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが全くなくともできるエンジニアと呼べるような場所...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に派遣される人ガチャだと思う。あまりにも意識の低い人だった場合イライラしかしない。特にコロナ禍を経験していた新...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
家賃補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。
正当な評価がされていると感じなかった。
現場での活躍具合は関係なく、会...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
退職したい旨を伝えたらすんなり辞めることができた。退職までの手続きも丁寧にサポートしてくれ、退職ではあるが気軽に質問できた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐になるので、どんなに仕事で功績をあげたとしても給料に変換されない。なので頑...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
大企業で就業できるメリット
客先によっては休みが安定しているので
ワークライフバランスが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
スキルアップはほぼ自己研鑽のみですね。
業務を通じて成長したい方には向かないと思います。私はそのタイプなので転職しました。
【気になること・改...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
退職者が多いため、無理な引き留めや理不尽な扱いはなく、離職票等は事務的にすぐ発送してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々、吸収合併された為良い印象がない。また、吸収合併も突然の発表だったため、不信感しかなかった。
合併後の保険証発...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が多くなりすぎて、管理ができていない。各支店の事務員さんも削られて、全体の事務担当さんへの連絡となっている...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
資格支援サービスや、半額の住宅手当、賞与が年に2回あった点では問題はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来やりたかっ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
給料が上がる未来がまったく見えない。案件先でしか生かせない知識、スキル。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社タイミングの違いで人によ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
業務都合で転勤となった場合、引っ越し費用は全額会社持ちです。
また、社宅の場合は上限3万円まで寮費が出ます。
実家を出て一人暮らしをしたいもの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣先にもよるかもしれないが、無理に引き留められることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先から聞いた話では、年一の査定...続きを読む(全582文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
口を開けば単価やら利益やらの繰り返しという印象の会社でした。明細見てこんだけ中抜きしてるくせに貪欲やねんと突っ込ん...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
手を挙げれば挑戦させる風土はある。自身でアピールが苦手な人は評価をあげにくいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収と評価制度続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で契約している業務内容に追加や変更があって負荷が増た。結果、契約内容を更新し内容も増えたのにも関わらず、給料...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
いろいろな仕事先を事前面談の際に見れたが、そこに決まるとは限らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望する仕事に就けるとは限...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
いいギャップはそこまでありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直な話派遣されると知っていましたので、ある程度辛いことはあ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業が少ないため、子供の迎えなどに行きやすいと思う
事前に連絡していれば残業をしなくて済む。
勤務時間に融通がきく勤務先や、時短勤務の相談がで...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ワークライフンバランスは現場によるが残業の管理はしっかりしていると思う。有給休暇も同じように取りやすい環境にある。
これも現場にもよるがフルリ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
・社内での女性活躍プロジェクト?みたいなものが設置され始めた
・育児など、一般企業にあるようなものは基本的に揃ってる
【気になること・改善した...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
・一応配属先に入ってから、自分に合わないと思ったら、担当営業へ相談すれば基本的に変えてもらえる。早くて1か月で変えてもらえるケースもある。
・...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
・配属先によって、業務形態(フレックス否、リモートワーク可否、残業時間、業務内容)がまるっきり変わるため、あらかじめMust希望を伝えておけば...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・そもそもあまり成長性を一般職員は感じないと思う
・事業自体の拡大を意識するより、一個人の技術者として成長を感じる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
配属先と自分のやりたい内容が合致するかどうかによる
配属先によっては、自分の会社の社員同様に扱ってもらえたりもする(大手の製造メーカーで実際そ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
・住宅補助は基本出る←半分はでないが..まあまあ足しになる分
・交通費も基本的に出る
・最近給与制度が見直されて、一応なにをやれば給与が上がる...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・各配属されている職員と面談をするリーダー的な役職は、わずかな手当の割に業務外の時間拘束が多い。
・リーダーになる...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
一部の部門ではSES契約で、比較的大手のSIer等に常駐ができるため、様々な技術を学べるが、シフト勤務となるとなかなか次の転職も幅が狭い
【気...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上り幅が緩く、残業で稼ぐような形。
40歳以降で力のある人は評価されていくが、そこまでが給与の上り幅が少ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員同士どちらかと言えば、仲が良い。多少時代遅れのシステムもあるが、新しいことをどんどんやっていこうという気風なので、会社の将来はそこまで暗く...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体とのバランスで昇給が決まるので個人で頑張っても無意味。資格取得で給料が上がると言われるが一時的な報奨金と受験料...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
新たな挑戦や成長の機会を求めることができる。ワークライフバランスの向上やストレスの軽減が期待できる。
仕事や環境に不満を感じていた場合、それら...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
それなりに引き留めや配置転換も提案はしてもらえたと思います。当時の上司が辞める部下に対してよくやった恒例の腹いせのようなものですが、退職間際に...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
監視業務なので、未経験からも入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページに給与や待遇などは書いた方がいい、基本的に監視業務なの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
こじんまりとした環境で、働きやすさは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営状況が悪化し、将来的な安定性が見込めないため...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
退職を決意してから支店長との面談はありましたが、比較的スムーズに退職できました。
退職申請も社内ウェブで行われて全く無駄のないシステムでした。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
休日はとりやすい。有給休暇も問題なくとれる・給料もよかった点はよかった。従業員も一部を除いて良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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フリガナ | アウトソーシングテクノロジー |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 4億8365万4000円 |
従業員数 | 24,662人 |
売上高 | 1237億9700万円 |
代表者 | 鈴木 一彦 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 |
電話番号 | 03-3286-4777 |
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