伊藤忠テクノソリューションズの新卒採用・就職・企業情報

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の社員・元社員による総合評価は4.4点です(口コミ回答数1386件)。ESや本選考体験記は1534件あります。基本情報のほか、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

伊藤忠テクノソリューションズの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

伊藤忠テクノソリューションズの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

エンジニア職
通過
Q. 学生時代に熱中したことについて教えてください。その中で、難しかったこと・工夫したことを教えてください。
A.

人材会社での長期インターンにおいて、新卒採用支援を担当し、担当企業の内定承諾者数でエージェント内1位を目指した経験である。26卒採用において内定承諾者5名を目標に設定したが、これは例年実績の2.5倍であり、例年どうりのやり方では思うように数値が伸びず、途中経過にお...続きを読む(全387文字)

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公開日:2026年8月18日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

オープンコース
通過
Q. 研究内容を記入してください。(全角200文字以内)
A.

生産スケジューリングの最適化に関する研究を行っている。シフト作成や鉄道ダイヤなど身近な応用事例に惹かれ、この分野に関心を持った。現在は、〇〇業を対象に、現場特有の制約下で計算効率と精度の両立させるため、大規模問題を分割して解き進める手法を用いて機械割り当てと作業順...続きを読む(全195文字)

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公開日:2026年8月17日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

エンジニア職
通過
Q. 学生時代に熱中したことについて教えてください。その中で、難しかったこと・工夫したことを教えてください。(全角400文字以内)
A.

NIKE販売員として店舗のシューズの売上向上に尽力したことです。顧客の購買行動の観察を通じ、スタッフの商品知識不足による推奨力の低さが、購入機会の損失を招いていると特定しました。 単なる機能の紹介だけでなく、実際に試着した声が最も顧客の共感を得ることができると考え...続きを読む(全400文字)

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公開日:2026年8月6日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

エンジニア職
通過
Q. 最も熱中したこと
A.

学生時代は、〇〇団体で代表を務め、全国規模の大会における団体評価制度の見直しに取り組んだ。当時、団体競技として重要視されていた演目が団体成績へ反映されない制度となっており、改善には全国の関係者の合意形成が必要だった。しかし、コロナ禍の影響で地域ごとの競技環境に差が...続きを読む(全297文字)

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公開日:2026年8月5日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

オープンコース
通過
Q. 学生時代に熱中したことについて教えてください。その中で、難しかったこと・工夫したことを教えてください。
A.

社会課題の解決への興味から、フェアトレードの普及を目的としたプロジェクトで企画責任者を務めた。自分たちが考えた商品のデザインやモチーフが採用されたことで強いやりがいを感じ、活動に熱中していた。しかし販売当初は目標個数であった〇個を大きく下回り、「企画をするべきでは...続きを読む(全399文字)

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公開日:2026年8月4日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

エンジニア職
通過
Q. 研究内容を記入してください。 ※研究室、ゼミに所属していない場合は、「なし」と記入してください。 (全角200文字以内)
A.

無機化学を専攻し、光を蓄え暗所で発光する蓄光材料△△の合成研究を行っている。通常は粉末から合成されるが、私は原料を気化させ気体から直接膜として合成する○○法に取り組んでいる。本手法は高密度で均一な膜を短時間で作成でき、微細構造も細かく制御できる。現在は合成条件を変...続きを読む(全178文字)

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公開日:2026年7月27日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

エンジニア職
通過
Q. CTCを志望する理由と、入社後、実現したいことを教えてください。
A.

ITの力を用い、社会のあらゆる場面に内在する構造的な不便を解消したく貴社を志望する。アルバイト先の業務経験から、必要な情報がシステム上に存在しても、設計の不備によってかえって現場の負担を増大させる状況を目の当たりにした。具体的には、登録済みのデータを活かせない仕様...続きを読む(全371文字)

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公開日:2026年7月27日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

オープンコース
通過
Q. 学生時代に熱中したことについて教えてください。その中で、難しかったこと・工夫したことを教えてください。
A.

○○サークルの代表として「誰もが平等に参加できる組織改革」を行ったことだ。 アンケートを通じて○○で練習を欠席せざるを得ない層が一定数いるという、組織の○○な格差を特定した。そこで、○○で参加できないメンバーが運営を担うことにより○○が○○になる制度を考えた。しか...続きを読む(全383文字)

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公開日:2026年7月23日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

エンジニア職
通過
Q. 研究内容
A.

立体上の波面の幾何学を研究している。波面とは、水面に水滴を落とした際に生じる波と同様のもので、立体に沿って広がる。この波面には、立体の構造に応じて尖った点が現れ、この点の集合は立体上に曲線を描くことが知られており、ダイヤ型など特徴的な曲線が現れる点に関心を抱いた。...続きを読む(全197文字)

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公開日:2026年7月27日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

エンジニア職
通過
Q. 研究内容
A.

私は、○○を活用した○○支援に関する研究を行っています。具体的には、○○の利用状況を分析し、○○を改善するための手法を提案・評価しています。研究では、○○の設計や実装、実験を通じた効果検証を行い、利用者にとって使いやすい○○の実現を目指しています。実験結果を基に改...続きを読む(全166文字)

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公開日:2026年7月24日
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伊藤忠テクノソリューションズの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

職種理解型ワークショップ(冬) / オープンコース
通過
Q. ◆AI関連のイベントに参加した経験がある方◆ 具体的な内容を記入してください。 (※全角150文字以内)
A.

大学の授業においてAIを業務に適用している実務家の方がいらっしゃり、一連のテーマごとに授業を担当していただきました。。各講師1~2回目の授業では、対象とする業務や課題、技術的な背景について解説いただき、最後の回では、講師と学生で、テーマにおけるAIの適用について、...続きを読む(全150文字)

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公開日:2026年8月6日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

職種理解型ワークショップ(冬) / オープンコース
通過
Q. 当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。(※全角300文字以内)   
A.

顧客や社会の課題に向き合い、ITを通じて新たな価値を創造し続ける貴社に魅力を感じ、実務への理解を深めたいと考え志望した。私は教育系ボランティアで、継続参加が難しい子どもの支援体制を改善し、課題の本質を捉えた施策を提案・実行した結果、参加率向上と支援体制の定着を実現...続きを読む(全238文字)

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公開日:2026年8月17日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

職種理解型ワークショップ
通過
Q. 当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。(※全角300文字以内)
A.

無数の選択肢から最適なITソリューションを組み上げ、課題を解決するプロセスを学びたいため、参加を希望します。以前、産学連携で新技術を用いたUXの創出に取り組みました。当初、新技術だけでは解決策の解像度に限界がありました。そこで、既存技術との連携を検討し、Unity...続きを読む(全300文字)

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公開日:2026年8月6日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

エンジニア志望者向け5daysインターンシップ / エンジニア職
通過
Q. 最も熱中したこと(困難・挑戦の経験)
A.

学生時代は、〇〇団体で代表を務め、全国規模の大会における団体評価制度の見直しに取り組んだ。当時、団体競技として重要視されていた演目が団体成績へ反映されない制度となっており、改善には全国の関係者の合意形成が必要だった。しかし、コロナ禍の影響で地域ごとの競技環境に差が...続きを読む(全297文字)

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公開日:2026年8月5日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

職種理解型ワークショップ / エンジニア職
通過
Q. 当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。(全角300文字以内)
A.

顧客の潜在課題をITで解決するSEの役割を深く理解したく参加を志望します。私は大学で歯の3次元計測システムを開発しており、プログラム実装による課題解決にやりがいを感じてきました。貴社は最先端AI基盤Dify Enterpriseのいち早い導入や他社と協業した超小型...続きを読む(全294文字)

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公開日:2026年8月18日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

職種理解型ワークショップ
通過
Q. 当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。
A.

参加したい理由は2点ある。第1に最先端技術で多様な業界に新たな価値を届けるエンジニアになるというビジョンを貴社で達成したいと考えているからである。私はITを通じて社会課題を解決し、人々の生活を豊かにしたいと考えている。幅広い業界に高度なソリューションを提供する貴社...続きを読む(全277文字)

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公開日:2026年8月3日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

職種理解型ワークショップ / エンジニア職
通過
Q. 当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。
A.

ITで顧客の本質的な課題を捉え、根本から解決する力を、営業とエンジニア双方の視点から実体験を通して身につけたく、貴社のワークショップを志望する。私は技術系サークルで同窓会主催の合同説明会に向けたDXシステムを開発し、ITが現場の課題解決に直結する手応えを得た。一方...続きを読む(全299文字)

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公開日:2026年7月23日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

職種理解型ワークショップ / 総合職
通過
Q. 当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。(300)
A.

IT業界に一連の流れを実践的に学び、ITを用いてどのように社会課題を解決しているのかを体感したいと考え、貴社のワークショップを志望する。貴社は、特定の業界に限定されず、幅広い分野の顧客に対して最先端の技術と多彩なソリューションで顧客の課題解決に取り組んでおり、多様...続きを読む(全296文字)

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公開日:2026年7月21日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

職種理解型ワークショップ(冬)
通過
Q. 当社のワークショップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。
A.

貴社への理解を深めるとともに、エンジニアとして活躍するために必要な視点を学びたいと考え、本ワークショップを志望しました。私は大学で社会課題をテーマとしたデータ分析に取り組んでいます。研究では分析過程で行き詰まる場面もありましたが、他の学生と議論を重ねるとともに、デ...続きを読む(全362文字)

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公開日:2026年7月29日
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

職種理解型ワークショップ(冬) / 総合職
通過
Q. ◆授業以外でプログラミングに取り組んだ経験がある方◆ 具体的な内容を記入してください。(※全角150文字以内)
A.

MATLABを使い、深層学習による画像解析プログラムを自作した。微小な化学反応を扱う研究で、従来手法では定量化が難しいという課題...続きを読む(全135文字)

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公開日:2026年7月21日
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伊藤忠テクノソリューションズの みんなの就活速報

伊藤忠テクノソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.4
やりがい
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4.7
年収・評価
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4.7
スキルアップ
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4.8
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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4.3
社員・管理職
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ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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4.8
入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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3.8

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤忠テクノソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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3.9
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.7
おすすめ度
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3.9

伊藤忠テクノソリューションズの 社員の口コミ・評判

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年8月18日
回答者:

【良い点】
若手の間は、住宅補助として制度が整っている。また、学習支援なども充実したおり各地のオフィスもドラマの撮影に出てくるような空間なので環境に恵まれ...
続きを読む(全188文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日:2026年7月15日
回答者:

【良い点】
大手企業の大規模案件に携わる機会が多く、若いうちから顧客の最前線で責任ある仕事を任せてもらえました。フロント営業は業務量も多く、繁忙期はかなり...
続きを読む(全163文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年5月10日
回答者:

【良い点】
自分の頑張りや成果を適切に評価してもらえる制度が整っていると感じます。日々の業務への取り組みや成果が評価に反映され、昇給や給与面にもつながるた...
続きを読む(全101文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年5月10日
回答者:

【良い点】
積極的にベンダー主催の製品研修に参加させるなど、社員のスキルアップを後押しする環境が整っていると感じます。また、社内でも定期的に勉強会が開催さ...
続きを読む(全416文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年5月2日
回答者:

【良い点】
事業部内で案件とは別のチームを構成し、特定技術やサービスの知識習得に向けた勉強会の実施があり、スキルアップの機会にはつながった。また、普段関わ...
続きを読む(全201文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年4月7日
回答者:

【良い点】
今年から家賃補助に変わりましたが、自分の時は社宅制度がありました。
社宅の場所は自分で選ぶことはできませんが、会社が何割か家賃を負担してくれる...
続きを読む(全185文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日:2026年3月12日
回答者:

【良い点】
デジタル化の進展により、企業や組織はICTの導入を進めており、それに伴う需要が増加しています。伊藤忠テクノソリューションズはクラウドサービスや...
続きを読む(全195文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年1月16日
回答者:

【良い点】
女性特有の働きづらさを感じたことはないです。他の部署の方ですが、育休を取っていらっしゃる女性社員の方もいらっしゃるので取りやすい環境なのかなと...
続きを読む(全136文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年1月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間や休日出勤の有無は、所属する部署や参画するプロジェクトによって大きく異なります。1年の中でも忙しさに関して...
続きを読む(全85文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年1月14日
回答者:

【良い点】
リモートワークやスライドワークなど柔軟な勤務形態が取り入れられており、自分の生活リズムや予定に合わせて働き方を調整できる点に魅力を感じました。...
続きを読む(全303文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤忠テクノソリューションズの 学生の口コミ・評判

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年07月08日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

伊藤忠テクノソリューションズの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

伊藤忠テクノソリューションズの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

伊藤忠テクノソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
フリガナ イトウチュウテクノソリューションズ
設立日 1979年7月
資本金 217億6300万円
従業員数 9,291人
売上高 5596億1000万円
決算月 3月
代表者 柘植 一郎
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号
平均年齢 40.8歳
平均給与 941万円
電話番号 03-6403-6000
URL https://www.ctc-g.co.jp/
採用URL https://www.ctc-g.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130309

伊藤忠テクノソリューションズの 業績データの推移

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の2024年3月期
売上高
5596億1000万円
営業利益
----
20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 単体
資産合計
(円)
4388億1600万 4627億4800万 5077億2100万 5280億4500万
----
純資産
(円)
2385億6400万 2626億900万 2884億8400万 3056億
----
売上高
(円)
4870億1800万 4798億7800万 5223億5600万 5709億3400万 5596億1000万
営業利益
(円)
416億6700万 436億2500万 504億8200万 464億7300万
----
経常利益
(円)
415億4100万 439億5200万 518億7500万 469億2400万
----
当期純利益
(円)
284億5100万 304億8600万 353億7300万 342億800万 418億500万
利益余剰金
(円)
----
----
----
----
----
売上伸び率
(%)
7.76 - 1.47 8.85 9.3 - 1.98
営業利益率
(%)
8.56 9.09 9.66 8.14
----
経常利益率
(%)
8.53 9.16 9.93 8.22
----

※参照元:NOKIZAL

伊藤忠テクノソリューションズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。