この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や時期によるので一概に評価しづらいが、基本的にとても残業が多い。業界柄という部分もあるので他社と比べるとどうか...続きを読む(全81文字)
株式会社コーエーテクモホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コーエーテクモホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コーエーテクモホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や時期によるので一概に評価しづらいが、基本的にとても残業が多い。業界柄という部分もあるので他社と比べるとどうか...続きを読む(全81文字)
【本・サイトで調べた】繁忙期か繁忙期じゃないかにもよると思うが少し残業は多い方だと思う。特にクリエイターは納期等があるので残業は多い傾向だと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
残業は少なく、有給もとりやすいのでワークライフバランスには割と満足だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは言え開発部門などでは恒...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
好きなことを仕事にしているので自分としては不満は少ない。大学で学んだことも活かせるので非常に良い。やけに特定のジャンルに詳しいなど頼もしい先輩...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
忙しさには当然波があるが、基本的には従業員の体調やモチベーション優先で考えてくれるので働きやすかった。同僚や先輩も穏やかでいい人が多く、全体的...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
作ることが好きな人は、とてもやりがいがある会社だったと思います。
時間をかけて作り込むことがとことんできましたし、仕様はあれどそこまでガチガチ...続きを読む(全234文字)
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プライベートをきっちり分けてた印象があります。ただし、大企業なのに、どこか中小ぽい雰囲気も
残っています。例えば、50万本売れたんで、食堂に全社員集めて...続きを読む(全196文字)
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女性向けのタイトルを有していることもあり、女性も働きやすい環境。育休明けで戻ってくる社員も普通にいる。時短勤務もきちんと活用されている。男性の育休取得は聞...続きを読む(全161文字)
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結局のところ会社が個人のスキルアップを重視していなかったためスキルの足らない社員は苦労して遅くまで残ったり休日出勤するケースが多かったです。また、社員寮に...続きを読む(全172文字)
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管理部門であれば比較的バランスのとれた勤務が可能であると思います。
開発部でも体調面の不安や子育てなどがある場合、定時での勤務が可能です。
ただし、問...続きを読む(全157文字)
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毎週水曜に定時で帰れるという日をもうけ、仕事と生活とのバランスと取れる様な仕組みがありました。土日は比較的しっかり休める様に仕事の分担がしっかりされていた...続きを読む(全150文字)
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テクモとの合併前は、まだ社風がのんびりしており、休暇取得について厳しく注意されることもめったになく、プライベートとのバランスがとりやすかった。
テクモと...続きを読む(全264文字)
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残念ながら、プライベートの時間はあまり多くはありません。ゲーム開発という職業の宿命といいますか、かなり残業時間が多いです。また、複数のプロジェクトが同時進...続きを読む(全177文字)
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出産、育児、介護のサービスは建前上は整っている。
しかし、仕事が優先なので優秀なプログラマーなどはとるのは難しいと思った。
出産に対しては会社からお祝...続きを読む(全167文字)
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ネットワーク系の部署では繁忙期が続き、プログラマを中心に勤務時間が長くなりがち。また仕事が担当に集中してしまうことがあり、結果的に身体を壊してしまう人もい...続きを読む(全182文字)
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在籍時はプログラマーとしてゲーム開発に携わっていましたが、
非常に稼働が高く、仮眠室で寝泊まりする日が続いていました。
今は状況は変わっているのかもし...続きを読む(全223文字)
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当時はワークライフバランスも何もなく、会社に泊まりこんで開発を行うといったことが日常茶飯事でした。ただし、残業申請は青天井につけることができたため、基本給...続きを読む(全160文字)
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ワークライフバランスは開発系の部署は0です。激務です。近年は特に人を補充せず納期が厳しくなってきていますので連日深夜が普通です。ただ、出産復帰している方は...続きを読む(全190文字)
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水曜にはノー残業デーを実施。残業代のでない裁量労働スタイルなので、ワークライフバランスをどうするのかは自分自身の仕事ぶりと判断による。しかし、(もちろん個...続きを読む(全166文字)
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いつも終電近くまでやるような忙しさというのはなかったように思う。ただ、ゲームのマスター直前やアプリのリリース前、障害対応などを行う際には終電近く~状況によ...続きを読む(全156文字)
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出社時間は比較的自由だし、私服でOKなので朝まで遊んでそのまま出社もよくありました。また仮眠室があるため夜遅くなっても心配なく業務に打ちこめて休日を確保し...続きを読む(全166文字)
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会社としては一般的な感じで育児休暇や子供の看病休暇等があります。特筆すべきは3人目の子供がうまれると200万円がもらえる制度でしょうか。4人目以降も同様に...続きを読む(全178文字)
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残業は多めだが、忙しいときとそうでないときの差があった。
忙しいときでも泊まって作業を行うのは稀。
どうしても泊りが発生するときは、何人かで時間を区切...続きを読む(全167文字)
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離れた事業所だったため、全体の事はあまりわかりません。
新人で入ったので、みんな寮で集まって飲んだりしていましたが、あまりその中には入っていませんでした...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
歴史あるIPなのでファン層の高齢化が不安。若年層へのアプローチや新規IPへの挑戦はかなり慎重なので、そういったこと...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
すでにリリースされているタイトルが好きな人は、好きなタイトルの続編などに携われるためやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
社員寮が格安。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人部屋か相部屋かは自分で選べない点。また、社員食堂はあるがそこまで安くはない。リモー...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
役員にも女性がおり、女性でもリーダーなどの役職につき活躍している人は多い。各種休みも問題なく取れている印象である。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
給与はとにかく良い。残業代も都度支給のため、やりがいや生活リズムがマッチすればとてもいい環境だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
前年度から初任給が30.5万まで上がり、またそこから残業代が満額支給される点。そのため新卒で年収500万円を超える人もいる。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店なので基本的に休みはバラバラになります。
金土日はとても忙しいので休みを取ることは難しいです。
始まる時間も...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
教師職除く本部の残業は少ないと思います。
自分が所属していた部署の残業はほぼ0時間でした。
ワークライフバランスは取りやすいと思います。
また...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
シフト制だったため連勤を避けたい時や大型連休にしたい時に繋げて連休にすることができたのはよかったと思う。また、有給は上司から言われるため確実に...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
校舎勤務は午後から開始なので午前は自由に時間を使うことができ、プライベートと仕事を両立しやすい環境だと思います。シフト制なので平日もお休みをも...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
土日祝は休みな上に、GWやお盆、年末年始の休暇期間が長いです。お盆休みも10日くらいありました。休日出勤もありませんし、休日に仕事の連絡が入る...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
月末月初は残業が多くなるが、割とライフワークバランスよく生活ができています。有給休暇も取得しやすく、タイミングによっては長期休暇も取得可能で旅...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
派遣先企業次第。基本的に自分からやめない限り同じ客先での働き続けていた。
1社目はあまり休みも無かったが2社目は土日祝休みで自分の時間はかなり...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
バイトは比較的いつでも休める
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良であっても、配達業の為中々欠員を埋めるのが難しい
より多くの人員...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい
45時間以内に残業時間を抑えられる必要があり、それ以上の残業は禁止となっている
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、残業はほとんどなかったです。有給も前日にいっても取得できました。休みを取ることに関してはかなり寛容だと思います。
【気...続きを読む(全119文字)
会社名 | 株式会社コーエーテクモホールディングス |
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フリガナ | コーエーテクモホールディングス |
設立日 | 2009年4月 |
資本金 | 150億円 |
従業員数 | 2,536人 |
売上高 | 784億1700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 襟川陽一 |
本社所在地 | 〒223-0051 神奈川県横浜市港北区箕輪町1丁目18番12号 |
平均年齢 | 37.5歳 |
平均給与 | 737万円 |
電話番号 | 045-562-8111 |
URL | https://www.koeitecmo.co.jp/ |
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