この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発をバリバリやりたいエンジニアであれば、プログラミング言語の資格を取得したほうが良い。若いうちから開発ができると...続きを読む(全226文字)
キヤノンITソリューションズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノンITソリューションズ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にキヤノンITソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発をバリバリやりたいエンジニアであれば、プログラミング言語の資格を取得したほうが良い。若いうちから開発ができると...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術的に新しい挑戦はあまりない。世間的に取り入れるしかない状況にならないと取り入れない。保守的な姿勢。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修用にWebサービスを利用することができ自分でスキルを上げていかないと行けません。他の人に教わろうという甘い考えを持った人はこの会社に向いて...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
OJTに長けていました。溺れながら泳ぎ方を覚える事に抵抗がなければ、かなり良い会社だと思います。
この会社で給料が上がらなくても転職する際に年...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
研修については希望を出せば受けさせてもらえて内容もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修以外の積極的な教育の機会はそれほどな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
スキルアッププログラムはある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進させてい要員のみ 受けさせることが多い続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新入社員時の犬種はもちろん、中途入社の社員に対しても手厚い研修プログラムがあるため、正式配属されてから業務に馴染みやすかった。
【気になること...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップができる環境が整っているとは思えない。新卒をしばらく取っていない場所では教育体制が整っておらず、成長を...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年次ごとに研修があり、同期と一緒に研修を受けることがあり、そういったときに同期と会話できるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
研修制度は充実しており、業務面でもフォローが手厚い印象。
部署によるが、未経験でも業務経験を積めば、cits内ではそれなりにやっていける。
【...続きを読む(全178文字)
【社員から聞いた】キャノングループの恩恵という点で言えば、入社初期から大規模プロジェクトに関わることが出来る。
【イベントや選考を通して感じた】入社...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社内研修、社外研修ともに、技術力なものからビジネススキルまで様々なものが用意されており、教育にはそれなりに力を入れている印象がある。
社内公募...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
新人研修はしっかり行われます。期間は3ヶ月あり、主にビジネス系とITスキル系に分かれています。ITスキル系の研修については、基礎から丁寧に教え...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
新入社員研修でキャリアアップに役立つ資格をたくさん取らせてくれました。
(昔の話です。いまはわかりません)
配属先でも最初の数ヶ月はじっくり勉...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
研修
外部研修含めて受講可能です。上司との相談が必要ですが、業務に必要な研修だけでなく、自分が興味のある技術の研修も受講することができます。ま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修が半年ほどあり、入社してビジネスマナーを学ぶことはできます。しかし、業務で役に立つということはほとんどないため、基本的な礼儀ができる人であ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
当時は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は資格取得でも、報奨金だけが出るだけの良い会社だったのですが、会社が合...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部門別に毎年研修を1人あたり
1〜2個受講できるように上司からリストが来るので、興味のある研修を受講する機会がある。
階層別研修などは外部講師...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修制度があり上長と相談すれば受講することができます。
根気強く申請を出して、受け入れ先の枠が空いていれば移動することも可能です。キャリアにつ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
開発者の教育体制は充実していると思う。年間計画で研修を受ける制度があり、手を上げれば自身の学びたいスキルを学習できる。また、推奨されている研修...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
新人教育は半年ほどあり充実している。
プログラミング未経験でも、それなりにできるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はやたらと多いが、ビジネスマインド系が多く、技術研修も極めて初歩的な内容しか扱わないため、あまりためになるもの...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
当時は、資格を取るごとに、報奨金が大量にもらえたので、すごく頑張って資格の勉強をしました。他の会社では、一番金額の高い資格のお金しかもらえませ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
お客さんが最大手のITコンサルであるため、上流工程を担当している方と接することができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発案件...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内のコミュニケーションが豊富と言われるが、入社後はほとんど仕事の話で、業務連絡以外話せる人がほとんどいない印象。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大企業であるキャノンの傘下で、安定していることが何よりも強みである。ただ、売り上げに関してはキャノングループ向けだけでなく、東南アジアや中国な...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
印刷市場への依存: キヤノンは長らく印刷技術に強みを持つ企業として知られていますが、デジタル化の進展とともに印刷市...続きを読む(全525文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価となるため、周りの評価に影響される点。他のメンバーの評価が不透明な点。自身のパフォーマンスが高くても、課の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務などには寛容。
評価は、男女関係なくフラットにされる印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
普通に仕事をしていれば徐々に給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。成果を上げても評価に反映されないこ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
わからないことは優しく教えていただけるので、仕事はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンハンス、保守案件が多め。
新規案件が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
会社都合の転居を伴う転勤の際は、引越し費用として50万円程度補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼない。
住宅補助なし。
...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術に明るい人が少ない。
技術に明るくないので、仕様の検討、スケジ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
社印のスキルアップには力を入れており、勉強会を定期的に開いたりして社員の横のつながりを強化しつつスキルアップを図れる。
資格手当も充実しており...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
動画で研修を受けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画研修でおおまかなことは学べますが、研修が終わると、もうお客様対応なので、最...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
教育体制、フォロー体制もある。自分から動ける人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては、自分から情報を取...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術職でない限り教育等は全く受けられません。
個人で勤務時間外に頑張る他ありません。
資格は指定のものを取得すると...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新入社員でも責任のある仕事を任されました。
人数は多かったのでその分教育にほどほど力を入れていたかもしれません
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
様々なスキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては広く浅くになることが多い
スキル研修制度はあるが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
上司が部下をよく見ていてくれている。それによって評価が妥当だと感じる。半年に一回行う面談のときもキャリアについて聞かれるため若手を教育する体制...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
裁量が大きく、頑張れば頑張った分リターンもあり、スキルアップも見込めた。キャリア開発や教育体制もしっかりしており、ますます良くなっていくと感じ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に部署異動がなく、ジョブローテーションがうまく機能していないように思われる。
年次研修が現場に活きていない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新入社員研修は手厚く、最初の三ヶ月はまるまる研修だった。そのため、Webサイト構築に全く触れてこなかった場合も、この研修で自分でホームページを...続きを読む(全153文字)
会社名 | キヤノンITソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | キヤノンアイティーソリューションズ |
設立日 | 1982年7月 |
資本金 | 36億1700万円 |
従業員数 | 3,778人 |
売上高 | 1269億5300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 金澤明 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番6号 |
電話番号 | 03-6701-3300 |
URL | https://www.canon-its.co.jp/ |
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