「対面 面接 マナー」の検索結果一覧 2ページ目

...最終面接だったので、第一志望というのを強調した。初めての対面だったのでしっかり目を見て話すことやマナーを意識した。【弁護士秘書以外にもサポート職はあると思うが、その中でも秘書だと思った経緯】私自身が法学部出身なのでやはり興味のある法律に関係する仕事をしたいと考えたのと、一般的な企業の事務...

...合格することが出来なかったので何とも言えませんが、対面面接だったのでお辞儀やドアの開け閉めなどのマナーは注意しました。【大学生活で一番成長したと思うところ】私が大学生活で一番成長したと思うところは、周りの人を巻き込みながら協力して物事を進める力です。中学校や高校までは部活動などを始め、1...

...対面での面接であったので服装やビジネスマナーに気を付けました。また、名刺を受け取るという情報を得ていたため受け取り方等も調べておきました。終始笑顔で楽しく面接ができたと思います。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】就活会議、みん就、ワンキャリア【スタジオマリオとカメラのキタムラの店舗見...

...やはり笑顔を意識したこと、誠実に自分の言葉で話したことが評価されたように感じた。また、対面面接という事でマナーについては注意して行った。【学生時代に力をいれたことはなんですか】はい、私は、学生時代勉学に力を入れました。専攻分野である日本語学について、多くの講義を受講し、休日は文学館や文豪...

...対面ということもあり、入室退室のマナーや面接官の目を見てしっかり話すことを心がけました。また、時間が前後していたので少し早めに行くと良いと思います。【伊藤園に入社して何がしたいか】私は会社内やお取引相手の方から、◯◯に任せれば大丈夫と言われる営業マンになり、御社の魅力あふれる商品をもっと...

...先輩や友人と対面面接におけるマナーや言葉遣いを徹底的に練習していったので、ほかの学生と比較して好印象を持っていただけたのではないかと思います。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア【学生時代取り組んだことについて】現在、30名が所属している大学の○○において自分と同じ初心者の...

...対面での基本的な礼儀やマナーは見られていたと思う。事業理解も深まっていっている段階のため、面接や逆質問では、より深い発言ができるか否かも重要。【若手社員との面談の感想】仕事内容について詳しく伺えたので勉強になりました。特に、依頼に対してただ答えるのではなく、顧客企業さんと長い関係を築ける...

...ながら行うことが評価されたと思います。また、対面での面接なんでマナーに気をつけました。【日本が良くなるために、国家・私企業どちらかの視点を選んで施策を教えて。】国家の視点から、原子力発電の積極的利用という政策を推奨したいと考えています。電力における現状の問題は、2030年までに大幅な消費...

...対面面接であったので入室時のマナーからみられていたと思います。また話しているときは身振り手振りを交えて話したのでそのあたりも評価されたのかなと思いました。【あなたが飛び込み営業をするとします。相手はどのような反応をしようと思いますか。またあなたはその後どのように対処しますか。】相手は突然...

...対面での面接であるため、入室時のマナーや服装、姿勢、声量、目線などのオンラインとは異なる準備も入念に行いました。二次面接から面接官の年次が高かったので雰囲気は一次面接に比べて重かったですが自分をアピールできるよう明るく振舞いました。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】就活会議、ワンキャ...

...意味でよく見られたと思う。あとは、初の対面だったので事前に入退室のマナーについては目を通しておいた。【勤務場所について希望はあるか、また、研究開発ではなく製造技術などへの配属についてどう思うか】私はどこで働くかという事よりもむしろ何について働くか、つまり、何の事業に携わるかを最も重視して...

...対面での面接だったので、身だしなみやマナーはよく見ているように思いました。御社についての質問と言うより、今までの経験や人となりの質問が多かったです。その中で熱意があまり伝えられなかったのが通過できなかった要因かなと思います。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】公式サイト【長所と短所はな...

...1次面接の選考結果通達後にメールで連絡が来る。【面接の雰囲気】リクルーター面談であり、疑問点を解消するための機会であったため、終始和やかな雰囲気であった。お茶も出して下さり、オフィスも案内していただけた。【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】やはり自然体でいることが大切だと思う。...

...かもしれない。対面面接だったため、身だしなみ及び入退出時のマナーなど基本的なことがきちんとできるよう意識した。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】冬季インターン（中止）の際にもらった業務に関する資料【やってみたい業務は何か】私は御機構の相談業務に携わりたいと考えます。その中で、様々なお...

...その場内定の可能性が高い面接であると認識していており、尚且つ初めて対面での面接だったこともあり、所作やマナーには注意しながら、志望度の高さを伝えようと心掛けた。しかし、この面接でも幼少期の事や、学生時代の経験談についてかなり詳しく聞かれるので、求める人物像などをもう一度事前に確認して、臨...

...最終面接なので最後まで気を抜かずに、想いをぶつけるということを意識しました。初めての対面なので身だしなみやマナーなど基本的なことにも注意しました。何よりも最終面接では企業とのマッチング、志望度を見られるので役員の方に自分がそう見えるように言葉を選び、志望度をアピールしました。しかし、あま...

...などから少し踏み込んだ質問ができると印象が良くなると感じました。最終にして初の対面面接となるので、礼儀や笑顔など、基本的なマナーも復習するといいです。【アルバイトではどんな役割を担っていたのですか。】個別指導塾の講師のアルバイトで、1年目は目の前の担当生徒に合わせた柔軟な授業を展開し、教...

...・学内のキャリア支援課の利用（添削2,3回／ES1枚）：人事視点で、ESの基本やマナーを抑えられているかを確認 ・社会人の知人からのアドバイス：段落構成や伝わりやすさを中心に確認 ・エントリーシートに関しては、とにかく客観的な視点での添削を徹底していました。特に、初対面の方にどれだけ...

...たが、ほとんど社長が話している面接でした。対面時の入室マナーなども意識はしましたが、むしろ向こうはあまり気にしていなかったように思います（入室してドア前で挨拶をする前に「そこに座って」と言われたため）。戸惑う場面も正直多かったですが、その中でも社長の話に相槌を打ちながら聞くこと、前触れも...

...が良いのか、なぜこのコースなのかなど、面接時間の半分くらいを就活状況に関する質問が占めていたと思います。私は、「みずほが第一志望だが、〇〇と△△も迷っている」と答えました。すると、みずほ、〇〇、△△のそれぞれの魅力、懸念点をかなり深く聞かれました。私はここであいまいな答え方をしてしまった...

...はないと感じた。オンラインがほとんどなので、対面の面接のマナーなどはもっと調べておくべきだったと身に染みて感じた。選考に特設影響するかどうかは定かではないが、一般常識として体に覚えさせると今後も困らないだろうと思った。基本的な質問内容なので、緊張せずに自分らしくまたは大げさに明るきくしゃ...