【保険未来への一歩】【19卒】日本生命保険相互会社の夏インターン体験記（文系/総合職）No.1508（東京大学/男性）（2018/2/7公開）

金融機関のインターンに参加しようと思ったのがきっかけ。金融機関でも保険系と銀行系に行こうと考えたので、保険系のインターンとして日本生命に行こうと考えた。
また、選考もGDと面接があり、その練習になると考えて受けた。

特に調べたことはないが、生命保険の基本知識については選考前にホームページなどで簡単に学んでから面接にのぞんだ。

エントリーシート → グループディスカッション → 最終面接

２つのテーマを組み合わせて新しいサービスを作りなさい。

雰囲気はとても和やか。
ただし、参加人数がとても多く話すことを整理しないと話すタイミングがないと思われる。実際に一言も発言していない人もいたので、注意するべき。
内容は難易度が高く、発想力も問われているように感じた。

面接官の聞いていることに対して簡潔に答えられたことを評価されたと感じます。
他の学生は聞かれていない事まで喋っており、面接官が不快な顔をしていた。

なぜ応募したのですか？

人の安心を届けるインフラのような事業をしている生命保険事業に惹かれたからです。特に、御社は、生命保険事業のリーディングカンパニーとしての立場を保ち続けており、その雰囲気を肌で感じたいと考えました。
また、私は小さい頃から人を笑顔にすることが好きでした。そこで、生命保険という、いざのときのセーフティーネットとしての役割を人に届けて笑顔にしたいと考え、応募しました。

あなたが学生時代に頑張ったことを教えてください。

アメフトの練習に力を入れています。戦略的でチームワークが求められるアメフトに惹かれ、大学から始めました。今年はディフェンスリーダーを務め、ディフェンスのビルディングをしました。昨年の結果を分析し自身のチームに足りないものを分析し改善に務めた。また、各個人にあったポジションを再検討しコンバートさせることでより個々を活かすことができた。結果として、去年に比べ春の被失点数を半分に減らすことができました。

新しい保険商品を考えよ。

前半にやったこと

一日目は、生命保険事業と日本生命についての説明が行われた。その後に、生命保険のリテール事業の体感ワークと、資産運用ワークが行われる。最後に、所属する部署が発表され、その部署に挨拶をしに行く。

後半にやったこと

２日目以降は、配属部署によってやることが異なる。自分たちの配属された部署は商品開発部だったので、新しい保険商品を考え続けた。そして、５日目には各々の部署のプレゼンがあり、順位を決める。最後に懇親会。

人事部長、ほか社員

高級お菓子

どうせやるなら面白いものにしようというフィードバック。考えがまとまらず、行き詰まっていたところに社員さんがくれたフィードバックで、日本生命の社員さんの暖かさを感じた。

最終日の発表に向けて商品を考える過程が大変だった。特に、すでにありそうな保険商品は他社や日本生命が出しているので、まだ考案されていないような保険を考える過程がとても大変だった。一方で、様々な種類の保険を知ることができたので大変勉強になった。

５日間を通じて商品開発部の社員の方ととても深くコミュニケーションを取ることができた。ランチは常に社員さんと食べ、飲み会にいくこともあったのでそこで様々な話ができ、とてもためになった。特に、飲み会では部長クラスの方とプライベートの話から就活のアドバイスまでいただけた。

競合他社について調べておけばもっとスムーズに参加できた。商品を考える過程で考えた商品がすでに他社に出されていることが多かったため。

このインターンでは職場受け入れ型で実際にオフィスの一角を使って作業をしていた。
なので、社員さんが何時に来て何時に帰っているのかも全てわかり、社内の雰囲気をつかむことができた。特に、毎週水曜は１９時には帰ろうという運動がされており、電気も消えていたので驚いた。

このインターンに参加することによって、参加していない学生よりも有利に働くと考えたから。
また、参加している学生と自分の雰囲気がマッチしているような気がしたので、インターンに参加する学生は、日本生命の雰囲気にマッチするような人ではないかと感じたから。

生命保険という、いまやインフラのような立場を確立した事業で働くことに惹かれたから。また、社員さんの人柄がとても良く、働いている雰囲気も良かった。特に、働いている環境の良さが目立った。オフィスは壁によって仕切られていることはなく、とても開放的で風通しがよく感じた。

インターンシップ後に個人的なフォローはないが、職場受け入れ型に参加した人専用で、１月に行われるnext stageというイベントに参加することができるようになるので、有利だと感じる。

個人的なフォローはないが、職場受け入れ型に参加した人専用で、１月に行われるnext stageというイベントに参加することができるようになる。

参加する前は、周りに流されるまま様々な業界を見ていた。具体的には、インフラ、金融、コンサル、ITなど。また、入る企業の規模感として大企業に入りたいと感じていた。
自分は部活動が忙しかったために、業界研究を時間をかけて行う余裕がなかったので、有名な大企業のインターンシップに応募して、行くことにしていた。

参加後に生命保険業界、及び日本生命への志望度が大きく上がった。これまでは保険業界のイメージとしていいイメージがあまりなかったが、このインターンを通じて日本のインフラとして必要不可欠なものといういいイメージになった。
また、ここであった学生とは、インターン後にも交流を持っているひともおり、情報交換ができるので就活全体にいい影響を及ぼしていると感じる。