サイバーエージェントの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全147件）

【良い点】
上司に対しても、コミュニケーションがとりやすい雰囲気だと思います。また、管理職に昇格する人は、いわゆる仕事ができるかどうかよりも、部下から尊敬...続きを読む(全121文字)

【良い点】
中間管理職は気力、体力共にキツイですが、乗り越えられれば、次の道が開けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
最後まであきらめないで頑...続きを読む(全88文字)

【良い点】
素直でいいやつが採用要件と言う通り、悪い人はいない。いい人の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で成果を出した人がマネジメ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
成長意欲の高い方が多かった。そういった方は現在出世していますし、今は起業されてる方が沢山います。成果を出せば裁量があるのは昔から変わらず良いと...続きを読む(全86文字)

【良い点】
全体的に明るくキラキラした人が多い。コミュニケーションはとりやすく、みんなで頑張っていこうという風潮。W杯などみんなで観戦しよう！のようなイベ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
採用でも謳っている通り、素直でいい人が多いので、基本的に社内にいる方で悪い方はいません。昔はあったようなパワハラっぽいコミュニケーションも最近...続きを読む(全99文字)

【良い点】
基本的に良い人が多く、コミュニケーションに関してしんどいと思うことはありませんでした。
若手が困っていると、直ぐに気づいて下さり声がけをしてら...続きを読む(全378文字)

【良い点】
社長の好感度がかなり高く、社長が言うなら間違いない、がんばろうという雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり働かせる管理...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人より気に入られている人が出世しているのと新卒が優遇されて中途はそうでないのがよくない風土です。続きを読む(全71文字)

【良い点】
表彰制度などがあるため続きを読む(全17文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナーによっては良い意味で全て任せてもらえる、悪い意味では放置されるということもあった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
管理職とも実際に仕事をすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全51文字)

【良い点】
社員の仕事の対応は丁寧だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、人間的に問題があるのか、深刻ないじめがありました。管理職...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員の性質としては、みんなサークルのノリで仕事をしている印象である。
それが悪いかどうかは意見が分かれるのかもしれません。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員の年齢層は若いので話しやすい。明るい人が多いのでコミュニケーションをとるのに困ることは特にない。熱量をもって働いている社員が多く、毎日刺激...続きを読む(全194文字)

【良い点】
部下の面倒を見ている人が多いので、成長はできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用について、中途への教育は新卒に比べ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ポジティブ人材多し。魅力ある経営陣・幹部陣。管理職ほど仕事をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
あえて言うなら、詰めるコミュニ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
上司はやはり仕事ができる人が多い。信頼されて昇進しているんだなという気がしました
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は仕事が大変そ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
いい上司に当たるかどうかで評価が変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームリーダーは自分自身の出世に一生懸命で部下をあまりみてない。続きを読む(全79文字)

当たり外れはありますが、上司との関係も密で、環境かと思います。社内環境は気の強い方は多くいらっしゃいましたが、素敵な方が多かったです。関係も良好な方かと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
いい人が多い。困っていたら助けてくれる人が多い。
ただ主体的でない人はどんどん置いていかれるため、そういった人には向いていない。
【気になるこ...続きを読む(全113文字)

社員は話しやすい人が多くで仕事はしやすい。
平均年齢も若いので物事がスムーズに進む。
中途の人も多いので、みんな気さくで職場の人とも仲良くなりやすい。

...続きを読む(全148文字)

【良い点】
コミュニケーションスキルが高い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントなど活性化施策も多いので、向き不向きはわかれる。続きを読む(全77文字)