【未来戦略を共に築く】【22卒】日本ヒューレット・パッカード合同会社の夏インターン体験記（文系/セールス）No.13272（東北大学/男性）（2021/3/19公開）

参加して良かったことは外資系企業の風土を詳しく知ることが出来たという点である。働き方のフレキシブルさ、風通しが比較的良い環境、実力主義である風潮を肌で感じることが出来た。初めて外資系企業のインターンシップに参加して会社を見る観点を増やすことが出来たと感じている。

この会社が実現したソリューション事例について幅広く見て、得意なことをしっかりと理解しておくということ。

雰囲気があっていたため。外資と日系が混ざったような雰囲気がとてもあっているように思えた。服装や時間帯など働き方が柔軟な点もあっていると感じた。座談会の話で働き方や職場環境、社員の特長、職務内容を詳しく知ることが出来たため自分が働く姿を想像できた。

志望職種として、私はかなりのIT知識が必要とされるプリセールスコンサルタントを志望していた。しかし関連事項を学んだバックグラウンドがないため内定は難しいと感じた。実際に本選考に出したが、最終面接で不合格となったので予想は間違っていなかった。

志望度が上がった理由は3点ある。まずは海外勤務のチャンスがあることが分かったこと。2点目は社風が好印象だったこと。外資と日系が混ざったような社風がとても魅力的に思えたこと。３点目は社員の方がとてもやさしく、丁寧に対応して下さったということ。

有利になると思った理由は二つある。まず一つはフィードバックで頂いた評価が良かったことである。人事のビデオはオフになっているがしっかりと評価されているのでそのつもりでワークに取り組むべき。また座談会を通して企業理解が深まる。早期選考も全員招待。

評価に応じた特別な面談などは一切なし。ただし社員座談会など、企業理解を深めるための後続のイベントはあった。

システムインテグレータみていた。ヒューレットパッカードのみならず、伊藤忠テクノソリューションズやオービック、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズなど日経外資、メーカー系・ユーザー系・独立系問わず見ていた。大型案件に携わってみたかったので、ネームバリューがあるところを見ていた。ただしベンチャー企業はみていない。長期インターンシップに参加し、ベンチャーには合っていないとわかったからである。

システムインテグレーターのなかでも外資系の企業に興味が湧いた。日系企業よりも風通しの良い雰囲気や実力主義の風潮、英語力を伸ばせるといったような点に魅力を感じたからだ。ヒューレットパッカードのインターンシップに参加して以降は日本アイ・ビー・エムなど外資系のシステムインテグレーターをさらに見ていきたいと考えるようになった。