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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTコムウェアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全88件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTTコムウェア株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にNTTコムウェア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTコムウェアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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NTTコムウェアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

NTTコムウェアの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 88

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
その他の法律・会計関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
充実している方だと思う。年間一定のポイントが与えられ、そのポイントを活用して様々なメニューの中から福利厚生等のサービスが受けられる。続きを読む(全72文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

ほとんどの人が東京にいられるため就労環境は良いと思う続きを読む(全26文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年12月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

支店によって雰囲気が違うとおっしゃっていた。厳しいところもあればゆるいところもある。福利厚生は大企業なので非常に良い。都会に住むとなっても困らない。続きを読む(全74文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問

競合他社と比べるとかなりホワイトだが、やる気のある人は転職でいなくなってしまうという話も聞いたことがある。続きを読む(全53文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅やカフェテリアプランなど、福利厚生は本当に充実していました。続きを読む(全38文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年07月22日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】社宅が安く借りられる。住宅補助もでる。続きを読む(全28文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年07月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
45歳まで月4万円程度の家賃補助がある。
休みは絶対にとれる、いや、とらなければ上司が怒られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休...続きを読む(全101文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】社宅にかなり安価で住むことができ、借り上げのものなので運が良ければかなり綺麗な社宅に住むことができるらしい。社宅に入らなくても家賃補助が...続きを読む(全245文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年06月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】育休、リモートについてはかなり進んでいるようだ。残業時間等は部署にもよるが、時間の管理はされており、ブラックという印象はなかった。続きを読む(全74文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

【イベントや選考を通して感じた】有休消化率はとても高い。これはNTTグループ全体としてであり、もし有給を取らなければ上司が怒られてしまうらしい。続きを読む(全72文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年06月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】残業時間は内販だと月平均でも10〜15時間。他SIerと比較しても非常に短く、ワークライフバランスはとりやすい。続きを読む(全65文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアプランがあり、使える補助がない場合でも、記念日などにプレゼントや花などを贈れ、有効に活用できた。続きを読む(全60文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年05月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】ほぼ首都圏だが、品川勤務とは限らないので注意。続きを読む(全32文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】残業時間は同業他社と比べて比較的少ない方である。上司からは残業をさせないように注意されることもある続きを読む(全58文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年04月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

【イベントや選考を通して感じた】働きやすさは自信を持っているとお話を聞いた。続きを読む(全38文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関する制度は充実しており、住宅補助や人間ドックなどの複数の制度から自身の好みに合わせて選択できる。続きを読む(全60文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年03月03日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【本・サイトで調べた】NTTグループならではの充実した福利厚生が用意されているようです。住宅手当やテレワーク手当も充実していて、有給休暇も多めにあるようで...続きを読む(全169文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金・企業年金・確定拠出年金の3つが併用されており退職後の支給が充実している。また、確定拠出年金のマッチング拠出を行うと、月1000円が支給...続きを読む(全270文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が見直されて、一定以上の年齢からは支給されなくなります。続きを読む(全52文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前は、ディズニーランドの割引券等あり、よく使っていましたが最近はなくなってしまい、皆さん人間ドックを受診することで、福利厚生のポイントは消費さ...続きを読む(全168文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住まい:住宅補助、家賃補助などかなり手厚く頂く事ができる。具体的には東京都のアパートに1万〜1.8万程度で住むことが出来る。日本が誇るNTTグ...続きを読む(全162文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
団体職員
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や、社宅の制度がある。社宅はその時々の空き状況によって入れる場所が異なるが、運が良ければ23区内の築浅物件に入ることができる。世帯用も...続きを読む(全174文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんなに忙しくても年休消化率は100%を目指す動きがあるため、毎年年休を20日取得することができる。また、夏季休暇を別で5日、創業記念日を半日...続きを読む(全524文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅が1-2万程度で住める。
基本的に新築のものだと思う。
(ただ少し部屋が狭いと感じる)
また、NTTグループ共通の福利厚生制度も使用可能な...続きを読む(全188文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年03月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアプランで50ポイントくらいもらえ自由に使える。住宅補助20ポイント。財形10ポイントなど。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)

88件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NTTコムウェアの 他のカテゴリの口コミ

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
その他の法律・会計関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートスタンダードが浸透し、フレックスタイム制、育児・介護に関する各種制度も充実しているため、十分にワークライフバランスを図れる会社である。続きを読む(全77文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
その他の法律・会計関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女の差別はなく、リモートワークを推進してワークライフバランスにも注力しているため、女性にとってとても働きやすい環境であると思う。続きを読む(全71文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
その他の法律・会計関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTグループのITをけん引する役割を担っており、グループの成長とともに将来性は期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
NTTグ...続きを読む(全99文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
その他の法律・会計関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術系の会社であり、社員教育にも注力していることから、技術力を高めたい人には大変魅力的な会社ではないかと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
その他の法律・会計関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
多くの民間企業と同様、60歳で定年・再雇用制度を採用しており、再雇用後の給与が相当に低下するにもかかわらず、担当す...続きを読む(全123文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

開発メインの会社のためザ・工学部という感じの印象。温厚な人が多く、親会社のドコモが押している挑戦心とはかけ離れている。続きを読む(全59文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

残業は少ないためプライベートとの両立はしやすいと思う。また、有給消化率100%で年間20日分取得可能である。続きを読む(全54文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ドコモがなくならない限りは会社は安泰なので将来性はある。続きを読む(全28文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

NTTグループの中では5番手くらいの年収である。平均年収500万ほどであり、多いとは言えない。続きを読む(全47文字)

NTTコムウェア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ドコモから降りてきた案件の開発を担当するため世間への影響力は大きくやりがいはある。続きを読む(全41文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ネクシスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
社員・元社員
女性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特筆すべき福利厚生・社内制度はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は希望すれば可能です。
過去には咳とくしゃみがひど...続きを読む(全140文字)

アイテック阪急阪神株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアプラン、オプション休暇、生理休暇、育児休暇、産休、時短、在宅勤務、スーパーフレックスタイム制等、資格取得支援、制度が充実。続きを読む(全73文字)

株式会社オプティマの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思われる。あるのであれば社員にわかるように広報告知が必要と思う。
副業については、理不尽に感じるくらい禁...続きを読む(全85文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・住宅補助は基本出る←半分はでないが..まあまあ足しになる分
・交通費も基本的に出る
・最近給与制度が見直されて、一応なにをやれば給与が上がる...続きを読む(全87文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
営業アシスタント
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員は寮(年齢制限あり)だったり、住宅手当がでるので福利厚生としては良いと思う。大手ならではの充実さはあるかと思います。続きを読む(全67文字)

株式会社ティエスイーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月飲み会代を1000円徴収しています。
半期ごとに行う社員総会での飲み会の費用だそうです。既に2年近く開催されて...続きを読む(全180文字)

AMBL株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Slackで相談などがしやすい環境が揃っている。また立場が上の人たちも気さくな人が多く、どんな事でも話しやすいような、フラットな関係を築くこと...続きを読む(全206文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場している大企業だけあってこの点はしっかりしていると感じます。
桜木町や秋葉原のオフィス勤務であればより享受できると思います。
アサインされ...続きを読む(全114文字)

株式会社東和システムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的なものはある。
基本給は基本年功序列なので自動的に上がる。退職金もなかなか良い金額ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ど...続きを読む(全183文字)

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
新規事業・事業開発
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
諸々申し分ない制度が整っています
給与や成長環境等を求めない方にとっては良い企業になるかと思います。続きを読む(全56文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTコムウェアの 会社情報

基本データ
会社名 NTTコムウェア株式会社
フリガナ エヌティティコムウェア
設立日 1997年4月
資本金 200億円
従業員数 6,730人
売上高 2471億900万円
決算月 3月
代表者 黒岩真人
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目9番1号
電話番号 03-5435-4801
URL https://www.nttcom.co.jp/
採用URL https://www.nttcom.co.jp/employ/recruit/
NOKIZAL ID: 1130350

NTTコムウェアの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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