【22卒】日清製粉の冬インターン体験記（文系/総合職）No.16031（関西学院大学/男性）（2021/6/25公開）

当時の私は、「人々の健康を支え、稔り豊かな生活に貢献したい」と考えており、小麦の可能性に挑戦し続けている会社なので私の想いを実現できると思ったからです。そして、インターンシップでは、社員の方々との交流で貴社の大切にしている価値観や社風を感じ取ると共に、企業理念をどのように体現しているかお伺いすること。また、食品業界で必要となるスキルや資質を客観的に知り、貴社で働くイメージをより具体的にしたいと考えていたため参加を決意しました。

エントリーシートを書く際はワンキャリアやユニスタイル、就活会議など就活サイトを参考にして書きました。また、一貫性を持たせるようにしました。簡潔さとロジックも意識しました。

なぜ、インターンシップに参加したいのかを論理的に表現できているか。学生時代頑張ったことの深さを訴求できているかが重視されていたと感じます。

エントリーシート → WEBテスト

あなたが日清製粉事務系インターンシップに志望する理由は何ですか。また、インターンシップではどのようなことを学びたいですか。
あなたが今まで周りの人と力を合わせて挑戦した経験を教えてください。

Webで入力

採用サイトのマイページから提出

一貫性を持たせるようにしました。簡潔さとロジックも意識しました。

ワンキャリア、ユニスタイル、就活会議のサイトを用いて、選考に通過した人の共通や特徴などを参考に、エントリーシートを書きました。また、自己分析や頻出質問に対する答えを用意するだけでなく、深さを訴求して準備していました。

ワンキャリア、ユニスタイル、就活会議

参考書を何周も解いて、解き方を理解しておくこと。

TG－WEB 言語、非言語、性格

約一時間

なし

お客様の課題解決ワーク

日清製粉グループの説明を聞いてから、グループワークを行いました。

営業の仕方

お客様の課題解決ワーク

1日目にやったこと

まずは、日清製粉グループのそれぞれの会社の役割を学びました。その後は、パン屋さんに自社の製品を採用して頂くためにはどうするか、小売店の売り上げを向上するためにはどのような棚の配置が良いのかを考えるグループワークを行いました。

人事

なし

棚の配置にはゴールデンゾーンといって、人が目につきやすいゾーンがある。そこに、売れ筋の商品を置くと、より売上向上が見込めると仰っていました。また、お客様の気持ちを想像しながら営業活動を行うことが売上アップに繋がるとも仰っていました。

実際に営業を経験したことがなかったので、エンドユーザーであるお客さんがどのような気持ちなのか想像しながら営業をすることが非常に難しいなと感じました。例えば、コロナ禍において、奥さんは旦那さんに外食気分を家で味わってほしいと思っているだろうと想像して営業活動を行うこと。