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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

任天堂の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全53件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、任天堂株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に任天堂株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

任天堂の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.7
やりがい
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4.8
年収・評価
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4.8
スキルアップ
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4.3
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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4.2
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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任天堂の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

任天堂の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 53

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

世界中のお客様に製品を届けることができることが、入社理由だと社員が仰っていた。入社後のギャップとしては、ホワイトな企業ではなく、常に人手不足に悩まされてい...続きを読む(全84文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
ヘルパー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前よりニンテンどっのゲームが好きで、その会社で働いてみたいと思い、この会社に入社しました。入ってみると今までしてきたゲームに関わることができ...続きを読む(全197文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

自分が遊んできたゲームへの感謝や、同じように人に楽しんでもらえる仕事が魅力的だからとのこと。続きを読む(全46文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年12月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

入社理由としては、海外で暮らしていた時に、任天堂のブランド力、影響力を強く認識したことにあるそうです。海外でも映画が大ヒットしていたり、任天堂のキャラクタ...続きを読む(全132文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年09月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】自分が子供のころからプレーしてきたゲームなどのコンテンツに携わりたいという思いで入社される方が多い印象です。続きを読む(全65文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年07月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】風通しの良さに関してのギャップがあるようだ。特に、部署によって自分の意見の通りやすさがあるらしい。続きを読む(全60文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年06月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
座談会
選考

【社員から聞いた】社員の方は一言でいうとみなさん「良い人」だそうです。続きを読む(全35文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり人気の企業であり、非常にメディア露出も多くやりがいがあるだろうと思い入社した。
中身的にもその通りでスキルアップ含めて非常に前向きに活動...続きを読む(全148文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年03月22日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】入社理由としては,慣れ親しんできた魅力ある商品に自分も携わりたいからだという.現にそのような理由で志望する学生は非常に多く,結果選考倍率...続きを読む(全174文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年02月28日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
研究・開発(電気・電子)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前にも、自由な社風が伝わってきましたが、入社後はより顕著に感じました。
ルールはありますが、どちらかと言うと各個人に自主性を持たせるために...続きを読む(全192文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年02月11日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】「人」を大切にする会社であることは確かであり、優秀な人材も多いがその環境に胡坐をかいてしまう人が多いとのことであった。またやはりゲー...続きを読む(全216文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2022年01月28日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】社員の方からお聞きした話だと、世界中の人を楽しませるモノづくりがしたいという想いが入社理由だったとのことです。また、任天堂の社員の方々の...続きを読む(全191文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2021年12月05日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】入社理由は、世界においても強いブランドイメージを持っており、世界中の人々をゲームを通じて笑顔にすることができる企業であることに魅力を感じ...続きを読む(全172文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界に通用する作品を作り出す仲間になりたい!と強く思ったから
昔から作品を愛してきたため、ここに入社したいと思っていた
歴史のある会社なので、...続きを読む(全187文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にゲーム、プログラム関連に従事したい者の集まりなので
学びたい姿勢が認められれば、様々なことに挑戦できる体制・環境が整っている。
新卒で...続きを読む(全197文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業なので福利厚生はきちんとしており、そこに関してはイメージ通りであった。日本を代表するゲーム会社なのでアグレッシブな人が多い職場をイメージ...続きを読む(全187文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本で数少ない、世界で通用するIPを持っている。任天堂で働いていることを話すと、どの国の人からも羨ましがられる。
社内に性格の良い人が多い。
...続きを読む(全211文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もっとオタオタしいと思っていたが
特にそんな事も無かった。
本社も京都で、とりあえず東京に移転しとけばいいみたいな雰囲気もなく良いと思う。
こ...続きを読む(全183文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本代表する大手ゲームメーカーであるため。ゲームが大好きです趣味がゲームだから。おもしろいゲームを提供したいと思ったから。給料が良いから。福利...続きを読む(全183文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プレッシャーが少ない。詰められている人をみたことがない。よくも悪くも「みんな違ってみんないい」という風土。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幼少のころから知っている企業に入社できたことは、とても感慨深いものがありました。入社前には有名企業ということもあって、現場は相当シビアな空気を...続きを読む(全169文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな良い人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発部署はよく分かりませんが、非開発部署はほかの会社であれば非正規従業員に...続きを読む(全181文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ゲームというある種のIT業界に身を置く会社ですが、社内の風土、制度共にレガシーな部分が多いと感じました。
ファミリ...続きを読む(全185文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム業界は楽しいと思うため入社した。しかし、趣味と仕事は別なので入社後にギャップを感じてしまった。人によって楽しく働けると思う。
【気になる...続きを読む(全182文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は世界的に有名であり会社として安定して働けると思ったから。国内のメーカーの中でも給料や福利厚生等充実していたから。
優秀な人が非常に多...続きを読む(全182文字)

53件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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任天堂の 他のカテゴリの口コミ

任天堂株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員もマネージャーもみんなにとても優しい。みんながとても優しかったから、会社での時間が楽しかった。超かっこよかったので、字数制限に達するため...続きを読む(全195文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
ヘルパー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度があり歴史がある会社なので、これからどんどん売れ上げが伸びていく会社だと思います。今の現状に満足しないで上を目指している人が多いのでその...続きを読む(全191文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接での質問はどの企業でもおおよそ同じ内容で、決まった流れです。転職の面接時に必ずおさえておきたい基本の5つの質問と回答例、答える際のポイント...続きを読む(全169文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大企業でありながら、挑戦できる環境が整っており、風通しの良い社風という印象を受けた。続きを読む(全42文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員の方によると、自分の企画が通ったり、それが製品化されパッケージが店頭に並んでいる事を見た時に大きなやりがいを感じるとのことだった。続きを読む(全67文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

勤務時間の中にコアタイムを設けていることから、生活スタイルに合わせた柔軟な働き方が可能だという印象を受けた。続きを読む(全54文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

初期配属は基本的に京都だが、別途で住宅手当が出るとのことだった。続きを読む(全32文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大手ということもあり、初任給は大卒で25万と高い。賞与も年2回あり、給与面は非常にしっかりしていると感じる。続きを読む(全54文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の私の仕事量と入社早々を考えれば、信じられないほどの好待遇だった。これ以上は望めないし、昇給することにショックを受けた。私たちを経済的に大...続きを読む(全201文字)

任天堂株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

福利厚生が充実しており、住宅補助・旅費補助・育児補助などがある。また、任天堂では社員にポイントを付与するという制度があり、ゲームや書籍などに使用することが...続きを読む(全81文字)

メーカー(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

城東テクノ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
20年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20年前の話になりますが、入社後に気づいた良い点は、もうかっている会社だという事です。儲かっている会社なので、全体に経費管理がゆるく感じました...続きを読む(全458文字)

株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
派遣コーディネーター
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初はあまりわからなかったので色々と同僚から助けられたのでギャップはすぐに終えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが...続きを読む(全88文字)

ヤマハ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本当に事業範囲が広い。最初に仕事が合わないと感じても、頑張っていれば上司によっては社内で仕事を見つけてきてくれる。続きを読む(全63文字)

多機能フィルター株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛び込み営業が業務の9割を占めるので自分のリズムで仕事ができる
零細企業にしては外出手当が手厚い
近地1500円、遠地2500円
【気になるこ...続きを読む(全191文字)

コーンズテクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望の職種での募集だったため入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署の上位職のレベル感に驚く事がある。(会議中すぐ本題から逸れ...続きを読む(全171文字)

グローブライド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
技能工(その他)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後に感じたギャップはありませんでした。イメージしていた通りの会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
釣り好きの人が多いイメージが...続きを読む(全98文字)

コクヨ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的自由に仕事をさせていただいた点は良かった。自分で工夫しながら業務を進めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が...続きを読む(全102文字)

ウチノ看板株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足のため、快く受け入れてくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が想像以上になので、入社前は概要などよく調べてお...続きを読む(全87文字)

ミドリ安全株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く人たちの安全を守る大変社会貢献度の高い事業が魅力。
競合他社もいるがほぼ独占状況なので景気には左右されることはあまりないと感じた。
【気に...続きを読む(全149文字)

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大量募集していて、入社する社員の質が担保できていない。
顔採用もあると聞いており、こういったことからも質はある程度...続きを読む(全481文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

任天堂の 会社情報

基本データ
会社名 任天堂株式会社
フリガナ ニンテンドウ
設立日 1947年11月
資本金 100億6540万円
従業員数 7,641人
売上高 1兆6016億7700万円
決算月 3月
代表者 古川俊太郎
本社所在地 〒601-8116 京都府京都市南区上鳥羽鉾立町11番地1
平均年齢 39.9歳
平均給与 985万円
電話番号 075-662-9600
URL https://www.nintendo.com/jp/index.html
採用URL https://www.nintendo.co.jp/jobs/recruit/index.html
NOKIZAL ID: 1131004

任天堂の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。