この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ型でやっていくのであればジョブ型の採用側としての体制管理が必要
だとおもう。実際問題地域や売れていないソリュ...続きを読む(全174文字)
富士通Japan株式会社 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ型でやっていくのであればジョブ型の採用側としての体制管理が必要
だとおもう。実際問題地域や売れていないソリュ...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
Udemyや、社内の勉強会などスキルは自ら学ぶことはできる。
特にUdemyは業務時間の外でも
タブレットや、スマホで勉強できるので便利です。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ジョブ型に変わるのは時代の流れかもしれないが今の制度とあっていない。幹部社員の早期退職などで会社を見限る人間が多くなってきている。人は大切にし...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
テレワークで子育て世代には大変ありがたい。また離席なども勤怠管理から簡単に対応することができ、急な子供の発熱などにも対応できるのはうれしい。働...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年6月5日在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年6月13日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月14日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月25日在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年5月30日会社名 | 富士通Japan株式会社 |
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フリガナ | フジツウジャパン |
設立日 | 1947年4月 |
資本金 | 122億2000万円 |
従業員数 | 10,000人 |
売上高 | 5560億9000万円 |
代表者 | 長堀泉 |
本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 |
電話番号 | 03-6281-4111 |
URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/fjj/ |
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