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【アイデア満載!技術者座談会】【22卒】日本信号の冬インターン体験記(理系/技術職)No.13373(電気通信大学大学院/男性)(2021/4/2公開)

日本信号株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2022卒 日本信号のレポート

公開日:2021年4月2日

インターン概要

卒業年度
  • 2022卒
実施年月
  • 2020年12月 下旬
コース
  • 技術職
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 電気通信大学大学院
参加先
内定先
  • 浜松ホトニクス
入社予定
  • 浜松ホトニクス

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

まだやりたいこと、どの業界に興味があるか定まっていなかったので、様々な業界のインターンシップに参加したいと考えていました。その中で、信号やセンシング分野で有名であるこの企業のインターンシップに参加したいと思いました。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

企業ホームページを閲覧して、どんな業種があるかどうかを調べました。また、エントリーシートを記入する上で、就活サイトを参考にしました。

選考フロー

応募 → エントリーシート

応募 通過

実施時期
2020年11月 中旬
応募後の流れ
選考に参加
応募媒体
企業ホームページ

エントリーシート 通過

実施時期
2020年11月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

自己PR/インターンを通じて学びたいこと/この会社を信号の色でたとえると

ESの形式

WEBで入力

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出/

ESを書くときに注意したこと

結論をはじめに書きました。「この会社を信号の色でたとえると」の部分は主張するだけでなく、その根拠がしっかり伝わるように意識しました。

ES対策で行ったこと

事前に研究内容をいくつかの文字数でまとめておきましたが研究内容の記入はなかったです。ほかの部分は就活サイトを参考にして記入しました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
WEB開催
参加人数
5人
参加学生の大学
全員の紹介があったわけではないのでわからないが、紹介があった範囲だと、横浜国立大、宇都宮大、東京都市大の人がいました。
参加学生の特徴
理系の大学院生と学部生で選考は機械や物理工学、情報など様々でした。
参加社員(審査員など)の人数
1人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの形式・概要

企業のキャッチフレーズに関する立案型グループワーク

インターンの具体的な流れ・手順

初めに一人ずつ自己紹介をした後、会社説明があり、それを踏まえて企業のキャッチフレーズを考えるグループワークがありました。その後、技術者座談会がありました。

このインターンで学べた業務内容

キャッチフレーズを考えるときの話し合いかたやまとめかた

テーマ・課題

企業紹介、グループワーク、発表、技術者座談会

1日目にやったこと

人事の方による企業紹介(企業の特徴や強みなど)、グループワーク(2人グループと3人グループ、この会社のキャッチコピーを考える)、発表、技術者座談会(学生からの質問に回答する形式)

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

社員の方から直接のフィードバックはなかったですが、技術者の方から、鉄道とかなり関係のある企業だからといって鉄道に興味がない人も多いという話が印象に残っています。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループワークのグループの人数が3人だったので、意見はまとめやすかったが役割が多くて時間も長く、アイデアをたくさん出すのが大変でした。技術者座談会も3人だったので、途中から技術者に対しての質問がなくなってしまい会話が尽きて悪い空気が流れていました。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

少人数だったので全員が積極的に参加していました。円滑に話し合いができたと思います。

インターンシップで学んだこと

自分の大学以外の人や、自分とは専攻が違う人も多く集めるので、普段と違う雰囲気が味わえて新鮮でした。実際の技術者の方から現場の雰囲気や、業界での立ち位置など、企業ホームページからは得られないような情報を得ることができました。また、少人数でのグループワークでの緊張感を味わうことができてよかったです。

参加前に準備しておくべきだったこと

企業ホームページを閲覧して、主力の製品についてや同業他社・関連会社を調べておくと、理解がより深まったのではないかと思います。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加して、自分の考えを持ちながらも相手の意見をしっかり聞いて真面目に仕事ができる人間が向いているように感じたからです。機械・電気・情報分野が活かせる仕事が多そうであり、それらを大学で学んでいるということが入社してからも活かせそうだと思ったからです。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加して、自分の考えを持ちながらも相手の意見をしっかり聞いて真面目に仕事ができる人間が向いているように感じたからです。機械・電気・情報分野が活かせる仕事が多そうであり、それらを大学で学んでいるということが強いアピールになると思ったからです。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

当初は信号を製造している会社だという認識だったが、3D画像距離センサや掃除ロボットなど、色々なことをしている会社で面白そうだと思ったからです。交通インフラに携わるという使命感を感じたり、海外事業に挑戦したりと自分の可能性を拡げることができる会社だと思ったからです。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

選考があるインターンシップに参加したという実績がありますし、インターンシップ内でかなり企業理解が進んだと思います。また、参加者には早期選考の案内がきているので有利だと思います。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加者に対して、早期選考の案内のメールが届きました。ただ、選考の一部が免除されるようなことはなさそうです。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

知り合いにすすめられたことと優良企業ということを耳にしたことからこの企業について知りたいと思いました。この企業の前にいくつかインターンシップに参加しましたが、社風と自分の性格が一致することが最も大切だと考えるようになり、それを知るために参加を決意しました。ただ、警察や鉄道会社と関わりを持っていることからお堅い印象を持っていました。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

警察や鉄道会社と関わりを持っていることからお堅い印象を持っていました。それはある程度その通りでしたが、出る杭を打つような感じではなく、積極的にアイデアを出すことが求められ、それは好印象でした。また、鉄道と関係があることから鉄道好きの人が多いのではないかと心配になりましたが、実際には鉄道に興味がない人もいて安心しました。

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公開日:2024年4月2日

日本信号の 会社情報

基本データ
会社名 日本信号株式会社
フリガナ ニホンシンゴウ
設立日 1928年12月
資本金 100億円
従業員数 2,987人
売上高 854億5600万円
決算月 3月
代表者 塚本英彦
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号
平均年齢 42.9歳
平均給与 747万円
電話番号 03-3217-7200
URL https://www.signal.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137869

日本信号の 選考対策

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