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株式会社アイオス 報酬UP

【未来を拓くITエンジニア育成】【22卒】株式会社アイオスの学生からの評判・口コミ <No.1421>

株式会社アイオスのインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

公開日:2022年7月6日

回答者属性

回答者
  • 学生 2022卒
大学
  • 群馬大学
社員と話す機会
  • 30分以上は話す機会があった
理解度
  • やや高い
選考ステータス
  • 最終落選
参加イベント
  • インターン
  • 説明会
  • 選考
評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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4.0

やりがい

回答なし

年収・評価制度

回答なし

キャリアアップ

【社員から聞いた】1年目はOJT研修を行い、およそ3〜5年で現場のSEとして活躍できると仰っていた。主要な事業領域は金融、公共機関であり、この分野でSEとして働ける。言語としてはHTMLとJava scriptを扱える。説明会で出てきた人事部門の方は金融系のプロジェクトに10年ほど携わった後、その方の意向で人事部に異動したという事だった。

福利厚生・環境

【社員から聞いた】新卒の基本給は20万円からスタートする。コロナ禍による影響もあり、社員の8割は在宅勤務に従事していると伺った。事業としてITインフラ、運用・保守も行っているため、残りの2割は客先常駐という事だった。 【イベントや選考を通して感じた】イベントに参加していた人事部の方は皆さん自宅からWEBで参加しており、とても働きやすそうな環境だなと思った。逆にコミュニケーションの部分はより良く分かりやすい事を心がけている様だった。

成長・将来性

【社員から聞いた】親会社としてクレスコという企業があり、案件として1次請けが多い。少なくともIT業界の中では上流工程に携われる勝ち組である。今後の展望として顧客のDX推進、IoTやAIのマーケットに参入する等、一般に考えられているIT業界の動向と同様、課題は多くあるがビジョンは明るい。 【イベントや選考を通して感じた】企業として機械学習分野の技術開発を行なっている事もあり、とても魅力的な会社だなと感じた。

社員・経営陣

回答なし

ワークライフバランス

回答なし

女性の働きやすさ

回答なし

入社後のギャップ

回答なし

企業文化

回答なし

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※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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サービス(学習塾)の 学生からの評判・口コミ

株式会社アミティーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

有給が取りやすいように取り組んでいると聞いた。続きを読む(全23文字)

株式会社ナガセの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

教育業界であり、今後も期待できる職ではあるものの、他の学習塾以上の質や新しい学習方などを考えて行く必要があると考える。それも見越してAIの導入なども行って...続きを読む(全86文字)

株式会社ナガセの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

実際にもと東進ハイスクール生を重要視する傾向にあり、全く関係のない塾に通っていた学生にとってはそこまでいい社風ではないように感じた。続きを読む(全66文字)

株式会社ナガセの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

新卒は大半が教室運営からスタートであり、昼から夜中前での仕事が多く、サービス残業も増える。続きを読む(全45文字)

株式会社ナガセの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

各教室運営から地域の教室運営などのようにエリアを広げながらキャリアを進めることができるので、キャリアアップでつくスキルは多いと思う。続きを読む(全66文字)

株式会社ナガセの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

教室長などの運営を行う仕事であれば、学生と近い職であり、成長を感じやすく、よりやりがいを感じるのではないかと考える。続きを読む(全58文字)

株式会社公文教育研究会の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

会社自体が、全ての社員が働きやすい環境づくりを行っており、社風も今までの就職活動の中ではトップクラスで良かった印象。続きを読む(全58文字)

株式会社公文教育研究会の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

質問会の際にも、全ての社員の方がプライベートとの充実を話しており、また自分のペースで仕事を行うことができるため、ワークライフバランスは充実している。続きを読む(全74文字)

株式会社公文教育研究会の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

将来的に見て、教育という需要は無くなることなく、必要とされる存在であり、かつ地域づくりという仕事であるのでこれから先も将来性のある職種であると考える。続きを読む(全75文字)

株式会社公文教育研究会の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

研修や自分自身のキャリアを積んでいくことで、関わる地域の範囲は広がるため、キャリアアップを行いやすい環境である。続きを読む(全56文字)

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アイオスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アイオス
フリガナ アイオス
資本金 990万円
従業員数 5人
代表者 宮下敏
本社所在地 〒950-0912 新潟県新潟市中央区南笹口1丁目1番12号
URL https://www.aios-group.com/
NOKIZAL ID: 2831060

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