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ナガセのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全76件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナガセのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナガセで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育にもっと力を入れてくれたら良いと思う。資格取得支援もなく、どれだけスキルアップできるかは自分次第続きを読む(全72文字)
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【良い点】
普段から頑張っている人への評価を高くしたり、お仕事の質を認めてくれ、仕事にやりがいを持てるようにサポートしてくれているのでとても良いと思いま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
先輩がみんな優しく教えてくれる。社員は優しい人とは仲良くなりやすくて質問もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士が仲良...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
バンクーバー研修があり、無料で海外に行ける。訪問先についてもいくつか指定はあるが、自由行動として、好きなところに出掛けることができた。
【気...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
成果を出すと若手でも昇進のチャンスを与えてもらえる。失敗したとしても再度成果を出せば評価してチャンスをもらえるので、会社方針に納得感を持って...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
生徒指導をはじめ、プレゼン・高校営業・保護者対応・経理など様々な業務に触れることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の幅...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
最近は研修が非常に多いです。
社員とアルバイトの質を平準化させようとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントごとに研修...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
得られるスキルとしては、授業や学習コンテンツなどの教育サービス、いわゆる無形商材の営業力ということになると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
OJTによって知識を授けていただけるので、教育体制は比較的充実していた。質問もしやすい雰囲気でした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
現場は人手不足のため、2年目ですぐに教室長に抜擢される人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はまったくない。
東...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
教育企業なので後輩を教育しようという上司が多く、望めば色々教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っておらず、...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の校舎の人員が不足しているため、ハイスクール本部(校舎勤務)以外の部署に異動することは基本的に難しいと思う。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入社してからすぐに沢山色んな仕事を任せてもらえる。自分の意見がとおる。上下関係が厳しくない。社員も仲良くなれる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
研修は学年ごとに行われるため、初心者でもちゃんと生徒を指導できるような人財になることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
研修は特になかった。部内で推奨資格があり、全員受験したが、社内で使用する資格の割に資格手当もなく、受験補助もなかった。
資格が取れたのはよか...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
教育体制は十二分に整っています。経験に限らずナガセでの仕事内容についていけると思います。ありがたいバックアップです続きを読む(全63文字)
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【良い点】
最先端のAIやDXといった他部門が扱い、今後の社会情勢に合わせた研修を受けられたことは有意義でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
仕事をしているだけで学べることが多い。パワーポイントで毎週講義が上がってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育以外の資格やスキ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ない。
社長の研修が最善最良と考えている土壌なので、狭量になりがち。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業研修が社長の独壇場。〇に物...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
多種多様な研修が充実しており、年次に関係なく常に学ぼうとする社風なので自分次第でいくらでもスキルアップができます。
また、部署も多いためやり...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
本社の部署に異動できれば、土日休みにすることは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは校舎・本社ともにほぼできないと...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
基本給は低いが、家賃補助（条件を満たせば家賃の８割を補助）や残業手当の上乗せにより、見かけの年収は高め。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
同僚や上司との相性がよく、良好な関係を築けていた。刺激を受けながら成長することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長による...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
男女問わず、結果を出せば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
校舎現場は昼間に出社し夜遅く退社するため、結婚・出産を経験する...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
産休・育休を経て復帰する女性社員が増えた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務をしていても残業常態化、それについて上司や人...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
積極的に提案やマネジメントに携わることができるため、より多くの経験を積むことができるとかんじた。その代わり責任も増えるため、人によっては重圧...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ある程度引き留められるようなことをされる人がいたりいなかったりしました。グラデーションっぽくやめても特に手続きなどもなく、さらっとやめられま...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学生バイトとして利用できるような福利厚生はないと思う。手当等も特にない。純粋に時給・出来高のみ。不満ではない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
一般アルバイトであれば強制的に仕事を振られることはない。やりたい時にやりたいだけ(他のアルバイトの需要が逼迫していなければ)できる。オンライ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
退職手続きは年度末にGoogleフォームで意思を表明することで行えるので気軽だと思う。それ以外の時期だと分からない。続きを読む(全64文字)
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サービス(教育・塾)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を持っていてもなんの意味もない。なぜなら手当がつかないから。
また、資格を取れたりするような制度もないし、新...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
従業員に対するスキルアップ、キャリア開発、教育体制などない。すべてが対処療法。 場当たり的な対応ばかり
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【良い点】
早いうちに昇進、年収アップしたい人にはいい環境。3年目校舎長だと400~は堅い。
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年次を重ねる毎にキ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
働く流れで自分ならではの仕事術を見つけられる事はあり、その時は当てはまるとは思いますね。
それを自分の判断で使う時はあります。
【気になるこ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
向上心があって頑張れば簡単にキャリアアップできると思います。
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キャリアアップのためには会社や社風に対...続きを読む(全108文字)
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資格を取ると手当をいただけるので、スキルアップを目指す上でのモチベーションを高く持つことができると思います。
社員全員が属するライングループ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
授業力向上のための研修や教材研究の機会が多く、若手でも早期に授業を任される環境があります。生徒の変化を間近で感じられるため、教育者としての成...続きを読む(全217文字)
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生徒への教え方等、教育という観点においての研修などは充実していたように感じます。また、試験直前になるとその大学の過去問演習などが先生の間でも...続きを読む(全85文字)
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・実務に必要な知識やスキルを体系的に学ぶ機会が少なく、「見て覚えろ」と言われる。
・営業電話や保護者対応など重要...続きを読む(全125文字)
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教育カンパニーではあるが基本正社員は営業の色が強いので、生徒数や成績目標といった数値を追っていく業務がメインになるのでまともに授業ができない...続きを読む(全85文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ナガセの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ナガセ |
|---|---|
| フリガナ | ナガセ |
| 設立日 | 1976年5月 |
| 資本金 | 21億3800万円 |
| 従業員数 | 1,558人 |
| 売上高 | 641億8300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 永瀬 昭幸 |
| 本社所在地 | 〒180-0003 東京都武蔵野市吉祥寺南町1丁目29番2号 |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 平均給与 | 861万円 |
| 電話番号 | 0422-45-7011 |
| URL | https://www.toshin.com/nagase/ |
NOKIZAL ID: 1130711
