この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日、特に年休がめちゃくちゃ多い。初年度から24日年休付与されるのは非常にありがたい。また、組合方針で年休は20日消化しろと言われている。
【...続きを読む(全178文字)
株式会社日立製作所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日、特に年休がめちゃくちゃ多い。初年度から24日年休付与されるのは非常にありがたい。また、組合方針で年休は20日消化しろと言われている。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
流石は大手企業なだけあってハラスメントに対しての対策や対応がしっかりしていた
給与体系も満足できるものとなっており
給与が不満と言っている社員...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
想像していた通りの職務内容です。こちら、オファー面談時に、しっかりと、人事の方を経由して話すことが可能となっております。気になる点や不明点、納...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
規模の大きいインフラ事業に携われると感じたため。
また世の中の動きに敏感で臨機応変な取り組みをしていると感じたため。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル化を進めているが、昇進等に関してはごく一部の方を除いて基本的に年功序列である点。経験年数を積んでいる方が...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
福利厚生と給料は良いので精神面でタフな人には最高な会社だと思う。
知名度と安定性はあるので様々な面で信用性はあると言える。
とにかくパワハラや...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は、基本的に大きな案件を達成した者が担当しているため、PoCやスタートアップなどの事業を行う際に、温度感が否...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
同期が数百人おり、仕事内外で助け合える関係は、大企業ならではの魅力だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
超大企業ということもあっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
グループ全体での世界観、本社として目指していることは入社前と同じ印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルな案件を多くや...続きを読む(全212文字)
【社員から聞いた】座談会にて ・入社前後でのギャップ 良いギャップ…思ったよりフラットな関係であること。例えば上下の関係については、「○○課長」といった役...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社前はどの部署に配属されるのか、それがまたやりがいのある仕事だろうかと不安ではありましたが希望通りにいかなくてもどこの部署も仕事にはおもしろ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ見越して好きな案件に携われるという話であったが、選ぶ機会が全く与えられなかった。それどころか、「こう...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
研究者部門やエンジニアには優秀な人財がが本当に多く、競争力はある
教育を受ける機会は豊富で、担当者や主任クラスでは英語の講座を半年に一度くら...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社を決めた理由: 国際大学リベラルアーツ学部のコンセプト、地方でありながら首都圏に近い所在地。 「入社理由の妥当...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社理由:インフラ業界で社会に貢献したい。英語を使って海外展開している企業で働きたい
入社後はこの2てんともギャップがなく、実際社会インフラの...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
誰もが知る大手メーカー、東京駅の目の前に立つビルでの仕事。毎日東京駅の夜景が綺麗で感動していました。
どこで働いているのか知人に聞かれた時も、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
入社する前からある程度予想はしていたが、やはりひとりあたりの扱う金額は大きいです。ただ、基本的に出来上がったビジネスをいかに継続させるかを考え...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないですが、伝統的な日本企業という雰囲気です。 上下関係がはっきりしていました。 上下関係というのは役職...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
思ったより硬直的ではない会社と感じた。
ただ、いろいろな部署と付き合っていると、その部署や上司によって文化の古さは違う。
社長が在宅勤務を良い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社の理由は、企業の規模と人柄。
さまざまな分野で活躍しているために色々な部署がある。
人柄は別企業にくらべて、穏やかなほう。
【気になること...続きを読む(全184文字)
【社員から聞いた】規模の大きな日本企業ということもあり、入社直後の若いうちはあまり裁量がなくイメージしていた仕事ができないこともあるとおっしゃっていました...続きを読む(全173文字)
【本・サイトで調べた】入社後のギャップとしては、大きな会社の分、ゼネラリストというよりもスペシャリストとして、育成を進める文化があると書かれていました。そ...続きを読む(全224文字)
【社員から聞いた】入社理由としては、社会インフラに携わりたかったからと聞きました。日立製作所は、電気や水道、ITインフラなど様々なインフラ事業に携わってお...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
「志望動機・志望理由」は、企業が応募者の入社への本気度や強い意志を測り、アンマッチな人材かどうかを見分けるための大事な判断材料。なかなか面接が...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
入社理由は大企業で大きな仕事に関わりたいという気持ちがあったため。
ギャップとしては、社員が皆いい人揃いで大企業にありがちな出世競争やつまらな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
日立製作所の評価制度の良い点は、従業員の成長とパフォーマンス向上に焦点を当てています。まず、定期的なフィードバックや目標設定を通じて、従業員の...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
日立製作所の評価制度の良い点は、従業員の成長とパフォーマンス向上に焦点を当てています。まず、定期的なフィードバックや目標設定を通じて、従業員の...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
超大型のMAを実施するなどDXに向けた積極性はあるが、ポストMAの戦略が十分機能していないように感じられる。既存社員の動き方が変わらないことに...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大企業であるため女性の産休などをチームで吸収できる余地があり、比較的産育休などは取りやすい印象がある。周囲でも積極的に取っていた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
会社としては業績もよく将来性もあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託のシステム開発を行う部門においては、人手不足であること...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
フレックス勤務が新卒入社後2年目から可能になるため、勤務時間を柔軟に選択できる点が魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
各種研修については大企業ということもあり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって左右されるが、社員育成ができていな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
住宅補助、カフェテリアプラン、学習支援等のさまざまな福利厚生がある。
他社に比べても充実した福利厚生プランが用意されていると感じる。
特に住宅...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会議や議事録作成がメインであり、社内処理の資料作成も非常におおく、忙殺される。
いきいきと仕事に取り組める環境ではない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的にはやりたいことをやりたいようにさせてくれる。大企業ならではのスピード感の欠如は少なからずあるが、風通しはよい。また、手を挙げれば難しい...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
医療に貢献できるサービス・製品開発を行っている点
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との差別化ができる優秀な製品に安定的に上市するこ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人命を守るという使命で働けるのでやりがいを感じられると思った
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が大きいため、縦割りの仕事になってい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
入社前は雰囲気も良く、和気藹々としたイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人作業が多く、協力性はありません。
個々で黙々...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
障がい者に必要な配慮が与えられる会社と思っていたし、入社前は友好的な社員と感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、知的障...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人間関係はかなりいいと感じている。いろいろ気にかけてくれたりしてくれるので仕事が辛くてもこれまで耐えてこれました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
T社系の生産技術職からの転職で、より大きな規模の会社に所属したかったため転職しました。
給与面は好待遇だったと思いますし、福利厚生もしっかりし...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
とりあえず、採用されやすい。大学三留年していたが、すんなり新卒で入社できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する前提でたくさん採...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒や中途採用者に対して「外資系でフランスの進んだ技術を日本向けに開発することが強み」としているが実態がそうではな...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
部所によって評価基準が違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップなど夢のまた夢。
全ては上司によって運命が決まる。
同じ歳...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
大企業の子会社ということで安定感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
安定はしているが、結局は子会社なので、自身がある程度成長してキ...続きを読む(全146文字)
会社名 | 株式会社日立製作所 |
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フリガナ | ヒタチセイサクショ |
設立日 | 1920年2月 |
資本金 | 4587億9000万円 |
従業員数 | 262,193人 |
売上高 | 10兆8811億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東原敏昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 915万円 |
電話番号 | 03-3258-1111 |
URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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