この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助や学習支援は充実している。住宅補助に関しては27歳までは月15000円で社宅に住むことができる。31歳未満の社員は家賃の50%まで上限...続きを読む(全144文字)
株式会社日立製作所 報酬UP
株式会社日立製作所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助や学習支援は充実している。住宅補助に関しては27歳までは月15000円で社宅に住むことができる。31歳未満の社員は家賃の50%まで上限...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年功序列に給与が上昇していく。安定を求める社員にとってはとても良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。若手...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
フレックス制度のためプライベートと仕事の両立がしやすいと感じる。年休についても取得を推奨する雰囲気がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
lumadaを中心にITにかなり力を入れており、当面はこの方向は変わらないと思う。業界全体が伸びているため、事業の将来性も高い。以前よりも収益...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
課長職以上はかなりコスパの良いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めた社員が有利。若手社員のうちは、契約処理などの事...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
私は女性の多い職場で働いていましたが、産休・育休を取るのは当然として時短勤務を取る人も多くいました。結婚出産後も働きやすいと思います。
【気に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
カフェテリアプランや財形貯蓄制度といった福利厚生が充実しており、さすが大企業だと思いました。私は系列病院の看護師として入社したので待遇にそこま...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
退職の意思を伝えた時は時は上長も総務の人も親身に話を聞いてくれて、部署移動の提案をしてくれるなどフォローをしっかりしてもらえました。
【気にな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
系列の病院で働いていたので少し特殊かもですが、すごく激務です。ただ、お休み返上といったことはないので最低限のワークライフバランスはとれています...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
数字が出来なくてもある程度の賞与はもらえる。逆に高い成果を上げても多くはもらえない。基本給は6年目くらいから大幅に上がる。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人の裁量が一切なく、何をするにも冗長やSEにお伺いを立てて決めていく。合議制のため、いちいち社内の規定フォーマッ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
家賃補助が付くのはありがたい。カフェテリアプランもあり、現金化できるため何かと使い勝手がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割の...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
場所による。売り上げが大きく、基幹システムを入れている顧客であれば問合せや顧客対応が増えるため、社内事務も比例して増えて残業が増える傾向あり。...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
規模が大きい案件に携われるため、社会インフラを支えていることを実感できる人はやり甲斐を感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全133文字)
脱家電機器という風潮が強く、SIer事業を中心として社会インフラやヘルスケアなど、幅広く事業を展開していくということを仰っていたのでやりがいは大きいと思う。続きを読む(全78文字)
国の案件が多いため、その点は問題ないと思う。ただ、家電部門はこれから縮小していくと仰っていた。続きを読む(全47文字)
典型的な年功序列なのかなと感じた。役員報酬がかなり比重が大きいため、若手に還元できているのかが不透明。続きを読む(全51文字)
住宅補助がまだあるのがかなり魅力的。ただ、日立市で働くことも多いため、その点が我慢できれば申し分はないと思う。続きを読む(全55文字)
休みを取らないと怒られるような文化であると仰っていた。なので、休みはかなり取りやすそうだと言える。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
年収については電機業界ではソニーの次に年収が高い企業であると思う。
というのも、30前にはほぼ裁量労働制の適用になるため、基本給の30%が残業...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク勤務が難しく、出社の方針に変わりつつある。働く場所に制限がある。社員の生活を考えると首都圏以外の選択...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
一般的な企業の福利厚生は整っている。
住宅補助もある。通勤手当は全額支給(当たり前)。退職金は確定給付と確定拠出年金の組み合わせだが、確定拠出...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
社内外の研修制度は充実している。特にTOEICは全社的にも力を入れており、定期的に受験することができる。オンラインによる自己学習の環境もあり、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大企業であるため、リテラシーもあり、周りの理解もある。そのため、休みやすい。もちろん、仕事の調整が終わっている前提ではあるが休める。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
日本を代表する総合電機メーカーであり、業界の平均的な給与はもらえるし安定している。グローバルに展開する大企業でもあり、評価制度も整っている。
...続きを読む(全114文字)
会社名 | 株式会社日立製作所 |
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フリガナ | ヒタチセイサクショ |
設立日 | 1920年2月 |
資本金 | 4587億9000万円 |
従業員数 | 268,655人 |
売上高 | 9兆7287億1600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東原敏昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 936万円 |
電話番号 | 03-3258-1111 |
URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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