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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立製作所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全319件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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退職理由
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日立製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日立製作所の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 319

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業としての安定性。休みも多いが一斉でとるのでどこ行くにも高い時期ばっかり。これは日本企業どこでもこんなもんだと思うが。
【気になること・改...続きを読む(全155文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業として、想像通りの待遇の良さ
社員寮をはじめとした福利厚生の充実
導入教育の充実、業務のみならず、社会人としての一般常識まで教えて頂いた...続きを読む(全193文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな組織なので、意思決定1つするのにとんでもない時間と人を使うことがよくある。そこ...続きを読む(全123文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業である点。ネームバリューに惹かれた。また、表向きにアピールされているIT関連、鉄道事業に魅力を感じ、自らも勢いのある業界に身を置くことで...続きを読む(全194文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
海外営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開拓者精神・和・誠 非常に良い会社のモット―、これは人生訓であり、会社を離れても人生感として共感がもてる。続きを読む(全59文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰もが知る会社という憧れはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり魅力を感じられませんでした。特有な文化と手続きがあり、そ...続きを読む(全94文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を決めた理由としてはやはり日本で名を誇る大手企業であるし、海外でも様々な地域で活用している、インフラを支えている会社だと考える。
【気にな...続きを読む(全158文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはない。面接時に感じたままの印象で入ってびっくりすることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく当時は暗い、静か、...続きを読む(全125文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・プロジェクトマネージャーの市場価値は高いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
・技術力(コーディングや最新技術)はあまり身につかない続きを読む(全79文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術職で入社しても関連会社さんの設計・開発をサポートするような管理業務がメインでモチベーションを無くしている社員が...続きを読む(全86文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく外に発表している内容と乖離しており、実態は古い日本の大企業
安定を求めるのであれば選択肢として良いが今の環...続きを読む(全129文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後に関しては上司から丁寧に育てていただき早めの出世コースにのることができて大変ありがたくおもっておりました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人が良いと思います。就活中、他の会社からも内定を頂いてましたが、最終的には人の良さで選びました。

入社してからも有給が取りやすく、福...続きを読む(全242文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

社会を支える大規模な案件に関わりたいことと、研究開発にも力を入れているところに惹かれて入社を決めたと仰っていた。続きを読む(全56文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定が遅い。複数の管理職の承諾を取ってからでないと、物事を進めることができない。続きを読む(全62文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
重厚長大の企業であり、内部管理やその他諸々しっかりしている。
残業は、思ったほど多くないため、その点はいいギャップでした。
【気になること・改...続きを読む(全199文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月05日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定企業
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対に失敗しない守りの体質続きを読む(全44文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
表面的な良さは仕事をするとほとんど消えたように感じる。働きがいを感じられない場合はとにかく厳しいと感じる会社と思う...続きを読む(全110文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・入社前とイメージは相違なく、従業員に長く安心して働けるような福利厚生や制度が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・紙を使う...続きを読む(全93文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒もいっぱしの社員としてきっちり扱ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
飛びぬけて優秀な人は少ない。強い個が全体を引っ張ってい...続きを読む(全96文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主任以降、給与は良い様に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署による給与格差が大きい。続きを読む(全58文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
サーバ設計・構築
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雇用、給料共に安定。
大企業なので。
【気になること・改善したほうがいい点】
体質が古い。まだまだ高齢化の傾向が強く昔ながらの残業文化が根強い。続きを読む(全78文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が豊富である。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を手を上げれば受けることができるが、内容はそこまで難しくないため、差ごとを通じ...続きを読む(全94文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

【社員から聞いた】日立という圧倒的知名度やバックグラウンドがあること。またあった社員が温かいということ。続きを読む(全52文字)

319件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日立製作所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立製作所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
経営企画
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
厳しい人も多いが仕事をとにかくきちんとこなふためであり、人当たりの良い方が多い。もちろん論理的な思考も抜群な社員も多く切磋琢磨できる環境にはあ...続きを読む(全123文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
経営企画
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりよい方だとはおもいます、家賃補助などもかなり助かりました。やはり大手の強みを活かした制度になってます、続きを読む(全60文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休は自由に取得できる雰囲気があり、ワークライフバランスはとりやすい。ライフサポート休暇という通常の年休とは別枠で休みを取得できる制度もあり、...続きを読む(全205文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の裁量である程度の仕事を任せてもらえるのでやりがいは感じられると思う。また、会社の規模が大きいのでチームメンバーと協力して大きな仕事ができ...続きを読む(全196文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育の予算や制度は十分あるため、積極的に学ぼうと思えば学べる体制は整っている。社外の研修も希望すれば受けることが出来る。また、新人の頃の研修は...続きを読む(全158文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これも職種によるが企画系や管理側の場合メチャクチャいいと思う。相対的に女性が少ないので意見も通りやすいように思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全86文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JDの範囲かつコンプラに則っていれば何やってもいいっていう雰囲気。社会インフラを支えているので黒子感はあるが承認欲求は満たされやすい。あと義理...続きを読む(全108文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製作所としては残っていく。ただし、事業再編は頻繁に行われるため、個人のキャリアと切り離して考えるべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない続きを読む(全80文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種やにもよるが企画系で裁量労働だとやりたい放題といっていい。遅参、中抜け、早上がりは特に事前連絡しない。年休は流石に事前連絡するが、子供が体...続きを読む(全116文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助、子育て支援制度など一通り揃っているので人生設計しやすい。共働きに適した会社。転勤も希望しなければ基本ない。新幹線通勤者も結構いる。
...続きを読む(全99文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

双葉電子工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容をよく知らないで入社しました。社名から電子部品関係の会社と思っていましたが、金属加工の部門への配属でした。続きを読む(全77文字)

コニカミノルタ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他のサービス関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療機器の分野では名を馳せているほうで、この先もなくならないのではないかという安心感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自発...続きを読む(全115文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人に任される業務が多く、器用にこなさなければならないという印象を持っていましたが、実際に入社してみると、チームワークの重視と充実したサポート...続きを読む(全229文字)

セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なのでネームバリューがあることや、安定している面で良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちはもっと成長したい仕事...続きを読む(全102文字)

株式会社フジ医療器の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際にマッサージチェアを会社で利用することが出来、肩こりを持っている私としては有り難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう...続きを読む(全123文字)

日興電気通信株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される場所・部署によってやることがかなり変わってくるが、そのことを入社する前に教えてもらうことができない。また...続きを読む(全181文字)

オムロン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目な社員が多い。上からの指示についてはキチンと対応しようとする。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目な社員が多いゆえに、無理な...続きを読む(全208文字)

日本ルメンタム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によってではあるが、入社後早い段階から責任のある仕事を任せてもらえる。プロジェクトや会議での主導は、能力があれば積極的にできるため、良い意味...続きを読む(全220文字)

SUS株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
からくりというワードに興味を惹かれていたが、それ相応に大変なもののため、実際には提案件数は多くない。ただし、そもそもアルミフレームという商材は...続きを読む(全183文字)

株式会社サトーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に聞いていた業務内容とかなり違った。電話対応が多かった。新人がとる風習が強すぎて、本当に嫌だった。続きを読む(全72文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日立製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立製作所
フリガナ ヒタチセイサクショ
設立日 1920年2月
資本金 4587億9000万円
従業員数 262,193人
売上高 10兆8811億5000万円
決算月 3月
代表者 東原敏昭
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号
平均年齢 42.9歳
平均給与 915万円
電話番号 03-3258-1111
URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html
採用URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1130244

日立製作所の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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