この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年で突然女性が増えた。現時点産休育休を取得している女性はいないが、女性を積極採用したということは、その点も事業部として乗り越えようとして...続きを読む(全175文字)
日本電気株式会社(NEC) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電気株式会社(NEC)の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本電気株式会社(NEC)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年で突然女性が増えた。現時点産休育休を取得している女性はいないが、女性を積極採用したということは、その点も事業部として乗り越えようとして...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は多くはない。
開発現場ではほとんど女性社員がいない。制度自体は整っているように思えるので、採用の問題な...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうという気概もあり、女性だから不利というは感じない。むしろ、社風として空気を読む人が多いため、女性に対して言動を気にしている...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性が多く活躍している。男女の区別は無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無い続きを読む(全55文字)
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【良い点】
育児休暇や時短勤務などの環境は十分整っていると思います。
また男性が多い分、女性の若手が目立ち女性の方が昇進が早い印象があります。※個人的な意...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
アシスタントでも主任クラスとあまり変わらないような仕事をさせてもらえた。入社してしまえば、あまり学歴などは関係なく仕事できる人にふっている感じ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
女性の割合も多く、皆さん生き生きと仕事されていて、女性にとっては働き安い環境ではないかと感じました。
大企業なので、色々な働き方があり、自分の...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性にとってはかなり働きやすく、かつキャリアも築きやすいと思っていただいて大丈夫です。営業部門・技術部門・スタッフ部門それぞれに一定数の女性が...続きを読む(全184文字)
【イベントや選考を通して感じた】選考で女性の管理職クラスの方が面接官であったため、女性の管理職推進が行われていると感じる。また、中途採用で入社した女性社員...続きを読む(全84文字)
【イベントや選考を通して感じた】イベントには女性社員が多く、積極的に働きやすさをアピールしているように見えた。生後には明確にないものの、女性社員の幹部職や...続きを読む(全92文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性の社員が面接の場に登場することがなかったのが個人的に気になった。しかし、全体として働きやすい環境ではあると思う続きを読む(全73文字)
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【良い点】
非常に良いと思う。かつ男性の私からしたら妻が600万以上稼いでくれると大変ありがたいので、6年目くらいには600も届くため、妻がnecにいると...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】女性の働き方には特に力を入れており、新卒採用の半分を女性にすることを目標に掲げている。最近は男性の育休取得率にも力を入れているらしい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
男性が多いですが、会社としては産休や育休制度がじゅうじつしており、積極的に取ることに寛容な雰囲気である。続きを読む(全58文字)
【社員から聞いた】かなり働きやすい。女性だからと差別を感じたことは一切ないと伺った。産休育休に関しては、男女ともに取りたい人には取得させる方針。ただ取りた...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
産休とうしっかり対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はされづらい。
給料は安いけど平均年収はこえてくる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性優位な現場であった。
''女性''の上司と言われたり、役職についているのはほぼ男性であ...続きを読む(全81文字)
【社員から聞いた】座談会に参加した際も女性社員が多数おり、女性の働きやすい環境も整っていると感じた。特に女性のベテラン社員いたので長く働くには働きやすい環...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
家賃補助や残業代等はしっかりついてくる。ただ、残業制限もあるため、そこら辺は上との調整が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
エスカ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
マネジメントはしっかりしている感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
放置する傾向もあるため、以下に上のレイヤーの方々との人的N...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
安定的なでありつつ、大規模的な案件が多い。スピードが遅い傾向でありつつ、硬いお客さんがとても多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社風・風通しがいい会社である。ボーナスや残業代、飲み会等、そんなに多くないため、いい会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
調整...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
いろんな資格や勉強する本等が揃えているが、実際勉強を推奨する雰囲気ではない。自らやっておかないといけない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
IT技術で世の中をよりよくしていきたいという考えで、大規模の案件にアサインされるチャンスが有る。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
比較的落ち着いた社員が多く、報告や説明するときも丁寧で論理的に話ができる傾向がありました。また、部署によっては先輩社員が後輩や部下に勉強会を開...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
プロジェクトを任せてもらえ、ある程度の裁量はある。プロセス確認など上席の参加なども積極的にあり意思疎通は、はかりやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業代は少ない単位から申請できる点。業界他社とのギャップはわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が多く複雑で、いろんな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ディスプレイの貸し出しなども柔軟に対応いただける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
セキュリティ対策などで、スマホやPCの設定操作を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性社員は少ないです。ですが、人を大切にする社風ではあるので正社員の方は、育休を取得後に復帰できるのではないでしょうか。契約社員には、育休制度...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
そもそも現場に女性は居なかった。
事務所にベテラン的な人がいて、仕切っていた、
女性が活躍してるのかと聞かれたら分からない続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性管理職も実際いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては、女性を積極的に上のポストに入れたがっているが、
業務内容の関係上...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
上司が女性だったので、色々理解はあり、女性がキャリアを持って働くってこういう感じなんだなと目標が見えた。必然的に周りも女性社員が多かった。男性...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
徐々に女性管理職が増えている傾向がある。会社としても気にしていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所に依るかもしれないが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性はとても良い環境であると考える。昔はとても男女公平という観点であったが、近年はコンプライアンスの関係よりとても慎重になっていると考える。
...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は非常に多いです。むしろ男性より女性の方が活躍していた印象もあります。女性でも働きやすい環境といえます。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢層が二極化しており、50代が多く、30代は少ない。年配社員が多いこともあり、女性は大切にされている印象。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は派遣さんが多いです。皆さん優しいですが、いろんな方もいるので、気が合う人会わない人はやはり出てくると思います。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
活躍している女性は多い。自己研鑽はもちろん、会社の価値を上げるために日々努力を惜しまない現場の女性社員は尊敬に値する。
【気になること・改善し...続きを読む(全133文字)
会社名 | 日本電気株式会社(NEC) |
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フリガナ | ニッポンデンキ |
設立日 | 1899年7月 |
資本金 | 3972億円 |
従業員数 | 118,527人 |
売上高 | 3兆3130億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森田隆之 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号 |
平均年齢 | 43.5歳 |
平均給与 | 842万円 |
電話番号 | 03-3454-1111 |
URL | https://jpn.nec.com/ |
採用URL | https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。