日本電気株式会社の口コミ・評価

【良い点】福利厚生が充実セカンドキャリア制度で2年間休職活動可厳しいノルマはないが、人による。【気になること・改善したほうがいい点】学閥的特に慶応、早稲田...

【良い点】日本国内では大手企業という位置づけなので、どこを行っても話は聞いてもらえる。【気になること・改善したほうがいい点】先端技術を持っていると訴えては...

【良い点】とにかく良い会社。ギスギスしておらず、悪く言えばゆるい会社。しかし、女性には働きやすい環境だと思う。産休や育休もどんどん取得して、また職場に戻っ...

【良い点】社宅や独身寮が整備され、財形貯蓄や、各種休暇も充実している。良くも悪くも日本の大企業といったところ。保養所もあり、用意されている福利厚生と、自分...

【良い点】勤勉、まじめな社員が多い、社内研修が充実【気になること・改善したほうがいい点】自分は営業部門にいましたがメーカー故に商品戦略立案においては営業部...

【良い点】自分のプランで仕事ができ、割と成果主義であること。また、スキル開発を支援してもらえる機会が多かったこと。割とオープンで風通しが良く、事業部内、部...

【良い点】残業に関しては、労組の力も強く、かなり徹底して規制されており、残業代も確実に支払われている。その他のコンプライアンスを重視する姿勢についても、非...

【良い点】大規模案件の経験を積めるのは良いと思う。定性判断が主だが、社内の手続き、審査等のプロセスは厳格なので、そのノウハウは学べる。典型的な保守志向の大...

【良い点】ないですが、あえていうなら基本的に人は草食系が多いと思われます。【気になること・改善したほうがいい点】基本的に自分の身を守ることしか考えていない...

【良い点】休暇はかなり自由にとれる。もちろん常識的な事として関係者に予め連絡して不在時の業務を調整した上でということですが。定められた休暇は土日祝日と年末...

【良い点】古い会社ですのでほぼ年功序列での評価制度となっている気がします。とにかく自分優先で働きたい人にとっては向かないかもしれません。ですが、比較的面倒...

【良い点】関連子会社への出向中であったが、給料等に関しては本体と同じ条件で提供された。【気になること・改善したほうがいい点】評価制度は毎年行う評価シートに...

【良い点】提案が重なるなど残業が増える時期もあるが、代休は必ず取るように人事から確認が入り、また有給なども事前に伝えておけば取りやすい雰囲気。長期休暇を取...

【良い点】大企業ではあるため大規模なプロジェクトに関われる。国とのつながりがあるため、委託研究から活動資金を得る場合も多く、先進的な技術開発に従事できる。...

【良い点】社内教育はかなり充実している。内容は技術から営業、法律・経理・財務に至るまで多岐にわたり、ウェブ研修・実務研修含めて年に多数の応募機会がある。有...

【良い点】主任になると残業が固定になるがボーナスが2倍近くまで上がる。年収700万円はほぼ間違いなく超えてくる。【気になること・改善したほうがいい点】主任...

【良い点】日系大企業のため、福利厚生や年収はとてもしっかりしていて、何不自由なく生活が可能である。むしろ、出してもらいすぎなのではないかと、かなり驚いた。...

【良い点】わたしは技術系の部署での派遣事務でしたが、社員の方は基本的にほとんどがおだやかなタイプの人でした。営業などだと違うかもしれませんが。ただ、中小企...

【良い点】退職後は世間体、会社に対する世の中の信頼は高かったとつくづく実感。会社の実態ととは異なり、世間には公務員並みの信頼感NEC時代には数千万の住宅ロ...

【良い点】部署によって異なるとは思いますが，私が在職していた部署では有休は比較的取りやすい部署でした．当日の午前中に上司に連絡を入れるだけで有休が許される...