【未知への挑戦、成長の証】【22卒】コベルコシステムの冬インターン体験記（理系/システムエンジニア）No.12789（宇都宮大学大学院/男性）（2021/2/12公開）

とにかくITに入ってみたかったのがインターン参加の1番の動機。このときはこちらの会社が実際に、どのような会社なのか代理店なのか、とくには規模感など特に何も考えずに就活サイトのインターンのコーナーから良さそうなのをみていて、たまたま応募したのがこちらだった。

こちらの事前にインターンシップ選考の内容を調べて対策をした。具体的には先輩に指導をしてもらった。情報を集めることを学んでおいた。

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システムエンジニアとはどうような仕事なのか

1日目にやったこと

全体の前に基礎となる知識を入社4年目くらいの社員の人から教わる講義があった。そのうえで、チームでといような形になっていった。とても有意義な時間であったと感じる。

なし

クライアントに提案するときは立場に立つようにとフィードバックをされたことクライアントもイメージでき、その提案にのってみたらよいのかもしれない、と思うこともある。

発表に向けて案がなくなったり考え直さなければいけなかったり、遅くまで班で残って作業しているときは正直はやく終わらないかなといようなことは思った。精神的にも厳しいし、社員とたくさん話して会社のことを知りたいからインターンに参加したのに結局一番話している時間が長いのは班の学生だった。

コベルコシステムはIT企業なのでとにかくクライアントが何を求めているかを尋ね、引きだす、そしてその期待を超えるものを与えるという姿勢が求められていると強く感じた。普通の会社では求められていることが違い、それによって全く違うということを体感できた。

コベルコシステムはIT企業なのでとにかく与えるという姿勢が求められていると強く感じた。そこはネットで調べればよかった。

コベルコシステムはIT企業なのでとにかくクライアントが何を求めているかを尋ね、引きだす、そしてそのようなことが求められているというのは自分と違うと感じた。いわゆる学生が議論しあって事業を立案するというようなものをやりたかった。イメージができた。

インターンの参加学生を見る限り、本選考を受ける人もIT業界でインターンをしている人ばかりではないと感じた。ITベンチャーでインターンをしていて知識があることはコベルコシステムを受けるにあたってはかなり有利に働くと感じた。それ以上のことも求められていると思う。

志望度が下がった理由はITであってサービスする会社ではないため結局のところ自分の意見をおいておいて周りの人のいうことを聞かなきゃいけないのかな、と感じた。自分はこうやったほうがいいと思うことがあっても、それでもできないわけで、それは面白くないと感じたのがおおきい。

インターン参加者のみの選考に招待された。また本選考になってから最初の説明会兼GDでは、インターンシップ参加者が有利になっているようなふんいきをかんじることができた。

インターンシップ参加者での発言や態度などによって人事からフォローの対象となると社員に誘われるようになる。

ITベンチャーに行くことを決意していたが、IT業界の中でも大きめの企業、具体的にはグーグル、アマゾン、リクルートホールディングス、ヤフーなどの方が環境的にも整っていてのちのちいいイメージがありファーストキャリアとしては適切だと感じていたので、これらの企業を志望していた。このような会社は向いていないと感じていた。

いわゆるIT業界の大企業の中に入ってみると、会社がでかすぎて自分がどこにいるのかよくわからない、1つの意思決定からそれを実行するまで相当時間がかかりそう、仕事が分割されすぎて小さい範囲の仕事しかできなそう、というようなことは考えた。全体的にベンチャー感がないと思って自分には大きすぎる企業は向いていないと痛感した。少し違った。