「インターン 口コミ」の検索結果一覧 6ページ目
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 男性 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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27卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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25卒 | 非公開 | 男性 | 総合職
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25卒 | 非公開 | 男性 | 総合職
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26卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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23卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
【選考形式】プレゼン選考【選考の具体的な内容】人事をクライアントと見立てた営業のプレゼン。自分で作成した資料を元に15-20分ほどプレゼンを行った。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】企業から提示されるサイト
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23卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】プレゼン選考後にメールで連絡【面接の雰囲気】とても和やか。自分の悩みや疑問点についてとても親身に相談に乗ってくれるため、不安感があまりなく選考に進むことができた。【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】主に自分の悩みを解消する場だったが、志望度も...
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23卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
...。中学・高校時代の〇〇や大学の〇〇、長期インターンなど様々な場面で人の心を動かす経験をし、自分の手で人の心を動かすことにやりがい感じました。また、「働くこと」は人生で多くの割合を占めるのものであり、ワクワクした人生を送るにはワクワクする仕事に就き活躍するこのが重要だと考え、求職者や企業に...
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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25卒 | 非公開 | 女性 | 人材紹介コンサルタントコース
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25卒 | 非公開 | 男性 | 総合職
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25卒 | 非公開 | 男性 | 総合職
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 男性 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 女性 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 女性 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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25卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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25卒 | 東京学芸大学 | 男性 | ビジネス総合コース
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27卒 | 非公開 | 男性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 女性 | マーケティング戦略立案「edge」
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26卒 | 非公開 | 女性 | マーケティング戦略立案「edge」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | マーケティング戦略立案「edge」
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27卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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27卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 男性 | 事業戦略立案インターンシップ『leap』
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27卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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27卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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27卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | マーケティング戦略立案「edge」
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26卒 | 非公開 | 男性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 明治大学 | 男性 | leap 2days
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26卒 | 非公開 | 女性 | 人材紹介コンサルタントコース
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21卒 | 慶應義塾大学 | 男性 | 総合職
...インターンで得られたエンジャパンの業務についての理解やガクチカ、志望動機、今までの人事面談や面接での話の一貫性が評価されたと感じました【大学での研究内容はなんですか】私の研究内容としては、基本的には会社法・金融商品取引法を参照し様々な仮想通貨やブロックチェーンといった現代的な問題を扱い担...
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26卒 | 創価大学 | 男性 | マーケティング戦略立案「edge」
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26卒 | 非公開 | 男性 | 人材紹介コンサルタントコース
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26卒 | 創価大学 | 男性 | マーケティング戦略立案「edge」
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27卒 | 非公開 | 男性 | エンジニアコース
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27卒 | 非公開 | 男性 | エンジニアコース
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27卒 | 非公開 | 男性 | エンジニアコース
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27卒 | 非公開 | 男性 | エンジニアコース
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 女性 | マーケティング戦略立案「edge」
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26卒 | 非公開 | 男性 | エンジニアコース
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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24卒 | 非公開 | 女性 | ビジネス総合コース
...できると考えます。また、御社のインターンやイベントで社員の方が「若手から挑戦させてもらえる会社だ」とおっしゃっており、私が求めている経験やスキルを高められる環境だと考えました。以上のから、私は〇〇という夢を御社で成し遂げたいです。【キャリアプランについて】私には〇〇な社会を創る、という夢...
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27卒 | 非公開 | 非公開 | シークレットインターンシップ「LINK」
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27卒 | 非公開 | 非公開 | シークレットインターンシップ「LINK」
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24卒 | 法政大学 | 男性 | 総合職
【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】個人面接だったため、私が述べた意見を大切に聞いてくれました。そのため、焦らず、等身大で臨めば問題ないです。【今後なりたい人物像もしくは社会人としてどう生きていきたいか】「プロダクトの強さや顧客に依存しない営業ができ、自分の成果を部下にも還元できるよ...
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24卒 | 非公開 | 女性 | 総合職
【セミナー名】選考付きwebセミナー【セミナーの内容】先輩社員の動画を見て、社長の話を聞いた後ウェブテストを受けました【参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。】zoomでウェビナーなので、特に準備する必要はありません。そのまま選考を受けることができますが、その内容も対策しよ...
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24卒 | 非公開 | 女性 | 総合職
【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】とにかく自己分析が重要です。事前にモチベーショングラフ提出の課題があるため、すべてにおいて「なぜ?」をこたえられるようにしなければならない。おそらくここが鬼門。 【対策の参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア【学生時代に力を入れたこと】わたし...
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24卒 | 非公開 | 女性 | 総合職
【OB・OGと繋がった経緯・方法】リクルーターから【OB・OGに質問したこと】・なぜ人材業界か ・女性としてのライフイベントと両立可能か ・やりがい、覚悟すべき点【注意したことや感想】何が知りたいのか明確にして質問を投げかけられると良い。懸念点やぶれている点があれば、選考を進めずすぐ次の社...
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26卒 | 近畿大学 | 男性 | 総合職
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24卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
...日程調整をしていたのですが、サマーインターンやアルバイトなどがある中でなかなか全員揃う日がなく、苦労しました。そこで行ったこととしては、無理に集まろうとせず、毎晩時間を決めて参加できる人で通話をしながらオンラインで進めるという方法を取りました。そうすることで毎日必ず少しでも議論が進むのと...
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24卒 | 早稲田大学 | 男性 | 総合職
【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】前の面接から2週間ほど経過しメールが来る。【面接の雰囲気】以前と変わらず穏やか。 詰められたりすることはなく、就活の軸などを確認したりブラッシュアップするために壁打ち相手になってくれた。【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】次の最終面接に備え...
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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24卒 | 非公開 | 女性 | ビジネス総合コース
【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】結論ファースト、論理的な話し方を終始徹底しました。同時に、最終面接のため、人材業界やエン・ジャパンへの熱意を感情的に示しました。【高校時代に頑張ったこと】○○部で、異なる考えの衝突を経験した。解決策を模索するなかで、「頭ごなしに否定せず、相手を多面...
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24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】人材業界は人当たりが大切な業界だと思うので、自分の話し方や印象など注意深く観察されていたと思います。そのため、面接慣れをしていたほうが有利だと思いました。【あなたの一番モチベーションをもって働いたことを教えてください。】学生時代に私が最もモチベーシ...
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26卒 | 非公開 | 女性 | マーケティング戦略立案「edge」
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24卒 | 非公開 | 男性 | ビジネス総合コース
【WEBテスト対策で行ったこと】普段からしっかり基礎学力が高めることにつきる 選考がWEBテストから始まるため、初期でしっかり回答すること【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル:言語、計数【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】簡単な問題が6~70?あったと思う、時間は1時間ほどだったと思う
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24卒 | 非公開 | 男性 | ビジネス総合コース
【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】注意したこととしては、当時内定があったので、安心して気持ちが緩まないように注意はしていたつもりだった。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア【なぜ経済学部に入ったか】ずっと大切にしている思いとして、人々に多様な選択肢を提供したいとの思い...
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26卒 | 非公開 | 女性 | ビジネス総合コース
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | マーケティング戦略立案「edge」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | マーケティング戦略立案「edge」
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26卒 | 大妻女子大学 | 女性 | マーケティング戦略立案「edge」
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24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】座談会参加後、選考に進むと回答するとメールにて連絡がくる。【面接の雰囲気】穏やか。気になることや今後の選考について対策、説明をした。選考要素はなく、あくまで一緒に内定にむけてがんばろうといった雰囲気。【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】評価は...
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24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】ケース面接後に連絡がくる【面接の雰囲気】おだやか、ケース面接のFBや評価された部分を教えてくれた。最終面接に向けて寄り添ってお話してくださった。また、面談する社員の方に繋げてくれた。【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】面談での評価されたポイン...
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26卒 | 非公開 | 男性 | ビジネス総合コース
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26卒 | 法政大学 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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24卒 | 法政大学 | 男性 | ビジネス総合コース
...インターン終了日に日程調整【面接の雰囲気】特に選考要素もないため、雑談のように話す。疑問をとにかく解消してほしいというスタンスであるため、時間の許す限り、質問した。【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】面談であるため、特に評価はなかったが、積極的に質問したところは、いい姿勢だと褒...
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24卒 | 法政大学 | 男性 | ビジネス総合コース
...発表の構成と話し方、どれだけ準備をしてきたかなどが評価されると思う。インターンをやっていれば構成は何となくつかめるが、そうでない場合はメンターと一緒に準備することが有効であると思う。【ケース面接で、事前に課題が出される。今回は「ソーシャルインパクト採用」という自治体などに対して行う採用の...
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
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26卒 | 非公開 | 男性 | マーケティング戦略立案「edge」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | 戦略コース
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26卒 | 青山学院大学大学院 | 男性 | マーケティング戦略立案「edge」
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26卒 | 非公開 | 非公開 | leap 2days
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26卒 | 非公開 | 男性 | エンジニアコース
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26卒 | 非公開 | 男性 | エンジニアコース
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25卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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25卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」
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25卒 | 非公開 | 女性 | 人事戦略企画インターンシップ 「gate」