みんなのQA一覧

ゼンショーホールディングスの最終面接後結果の連絡はいつ来ましたか？

法人営業のインターンこれからあるんですけど、2dayで具体的にどのようなグループワークを行うのでしょうか？ また対策するべきことはありますか？

私が御社を志望する理由は、皮膚科学を深く追究する御社で、皮膚疾患に悩む患者さんのQOL向上につながる医薬品の研究開発に貢献したいからです。 弟が重いアトピー性皮膚炎に悩み、継続的な治療を受ける姿を身近で見てきました。また、私自身も肌の状態がストレスや日常生活に影響することを経験し、皮膚の健康が生活の質に深く関わると実感しています。 大学院では、病理所見と分子レベルの変化を結びつけながら、治療に伴う副作用の発症機序を研究してきました。その経験から、治療効果だけでなく、安全性の面から患者さんの治療継続を支えることの重要性を学びました。 中でも御社は、皮膚科学を数ある領域の一つではなく、事業の中心に据えて深く追究されています。皮膚科学にかける強い熱意と、長年蓄積されてきた専門性に魅力を感じています。特に一次面接で、皮膚科学の面白さとして「皮膚の病理には、病変がたどってきた歴史が見える」と伺ったことが強く印象に残っています。これまで組織に現れる変化から病態を考えてきた私にとって、皮膚科学への興味がさらに深まるお話でした。 入社後は、これまで培った病理学的な視点や病態解析の経験を活かし、患者さんが安心して治療を続け、自分らしい生活を送れる医薬品の研究開発に貢献したいと考えています。

京都信用金庫のインターンの面接を控えていて、何を聞かれるかが不安です。事前に準備するべきことや心構えについて教えてください。

ここの１次面接、技術職の面接内容を教えてほしい。どんな質問内容なのか、どういった流れで行くのか。どこまでの深掘りがあるのか、通過している人の特徴とか、文系ならではの質問内容に対しての答えなのかとか、とにかく１次面接の対策をしたいからよろしく

船橋市役所の集団面接で過去に「チームで達成したこと（1分）」を聞かれてるっぽいからそれの対策をしたくて、一応文章の構成は考えたんだけど、これをどう文章にしようか悩んでるんだよね。 ①体験型アトラクションの企画提案プログラムで議論の方向性が定まらなくなる課題が発生した ②そこで私は会議ごとにゴールと議題を設定し、終了時に次回までの課題を決めることと、次回は前回の振り返りから始める進行方法を提案した ③その結果、議論が目的から逸れず計画的に進み、最終発表に万全の状態で挑むことができた ④この経験から、チームの課題を客観的に捉え、状況に応じて進め方を改善することの重要性を学んだ。

FP二級を所持しており、日商簿記二級も取得予定なのですが、これらを就活に活かせる企業を教えて欲しいです

自身が成長を感じた経験について述べる

成長を感じたターニングポイントなにかけばいいかわからない

より良い志望動機になるよう提案してください。 まずは、御社の根幹事業である情報管理コンサルティングやBPOサービス、ITソリューションの業務に携わり、お客様の現場を深く理解するところから経験を積みたいと考えています。実際にお客様と打ち合わせを重ねたり、現場の業務を理解したりしながら、一社一社の業務や課題に合った情報管理や業務改善の仕組みを提案・構築できるよう、知識や技術を身に付けていきたいです。 美術館でのアルバイトでは、実際の業務を見た上でExcelを用いた改善を行い、職員の方々が本来の業務により多くの時間を使えるようになったことに大きなやりがいを感じました。そのため、御社でも現場に寄り添い、お客様自身も気づいていない課題まで丁寧に汲み取り、本当に現場で活用され続ける仕組みを形にできる人材になりたいと考えています。 また、大学ではメディアコミュニケーション学科で映像制作や情報発信について学んできたため、そうした経験を活かせる機会があれば、御社の広報業務にも携わることで、事業や働く魅力を発信することにも貢献できればと考えています。

内定者のSPI対策方法について教えて

学童保育、放課後児童施設のアルバイト　ボランティアをガクチカに

ゼミに所属してない理由の答え方

ゼミに所属していないんだけど、その理由をアルバイト関連のものにしたい

ここの１次面接の質問内容を調べてまとめてほしい

待遇、将来性について

大手企業に入りたいが学歴がどうなのか。年収や福利厚生でどれを優先するべきか分からなくなった。

第一志望のKアリーナマネジメントの面接を控えています。気になる部署は？のような質問の答え方で2つの部署を出すのはどうすれば

ここのエンジニアコースの面接対策をしたくて、ここの質問内容とか、何を対策としてしたらいいか調べて教えてほしい

ここの選考対策と、１次面接で何が聞かれるか、なんの対策をしたらいいかを教えてほしい

志望動機を作りたい

東京海上日動火災保険株式会社のサマーインターンにおける面接対策をお願いします。

絶対にサマーインターン選考を通りたい

面接で『積水ハウスと比べて、なぜうちなの？』と聞かれた時の対策をしたいです。セキスイハイムならではの独自の強みや、触れるべき視点を教えてください。

ニッカホームさんは、愛知県でいうと、どのくらいの位置で、どれくらいの難易度なのかおしえてほしいです

服が好きで、理系大学院生の化学専攻です。年収も良くて待遇もいいおすすめの企業ある？

エクスプレス選考をやる理由

ここの選考フローと1次面接や質問内容をまとめて欲しい

四次面接まである企業ってどんなところがありますか？特徴があれば知りたいです。

7月の大学3年生はどんな就活をしてる？リアルなスケジュールと今やるべきこと

スギ薬局、倍率がどのくらいなのな

1. 内販中心という立ち位置の魅力について NTTドコモソリューションズは売上の大半がNTT・ドコモグループ向け（内販）です。一般的なSIer（外販中心）と比べて、内販中心のユーザー系SIerで働くことの具体的なメリット・魅力は何ですか。 例えば以下の観点で、公式の社員インタビューや実際に働いている人の声をもとに具体的に教えてください。 顧客との距離の近さ 上流工程（企画・要件定義）への関与度 システムのライフサイクルへの長期的な関与 事業ドメインへの理解の深さ 外販中心のSIerでは得られない経験 2. 具体的なプロジェクト事例・社員の仕事内容 NTTドコモソリューションズの具体的なプロジェクト事例・導入事例を教えてください。公式サイトの社員インタビューや事例紹介ページから、実際にどんなシステムを、どんな課題に対して、どのように作ったのかを具体的にお願いします。 特に「アプリケーションスペシャリスト（AS）」が実際にどんな業務を行っているのか、社員インタビューの内容を詳しく教えてください。一日の流れ、担当する工程、顧客とのやり取りの実態などが分かると助かります。 3. 新ドコモグループ内の役割分担 新ドコモグループの主要3社の役割分担を、それぞれの事業内容・顧客・提供価値の観点から明確に比較して教えてください。 NTTドコモ（本体） NTTドコモビジネス（旧NTTコミュニケーションズ） NTTドコモソリューションズ（旧NTTコムウェア） また、NTTデータとの違いも含めて、「グループのITを担う会社」としてなぜNTTドコモソリューションズが独自なのか、その立ち位置を説明してください。

ドコモソリューションズの場合、特に知りたいのはこの辺や。 設問1・2の人材像選択で、内定者はどれを選んでるか（ASが本当に文系向けなのか、実際の傾向） 設問6のテーマ選択（8択）で、どれを選ぶと通りやすいか 設問7のICT経験欄を、文系・未経験者はどう書いてるか（ここが一番書きにくい） 「なぜドコモグループの中でここか」がどこまで問われるか　これを調べてまとめてほしい

ここの企業研究をしてほしい。どんな事業をしてて、どういった強みがあるのか、どういった人物を求めているのかを調べてまとめてほしい。

ここのESで他の内定者の特徴、どういう風に書けばいいのか、どういった特徴があるのかをまとめて教えてほしい

これからここのESを書いていこうと思ってて、それでここの企業研究をしてほしい。どんな事業をしていルのか、何が強みなのか、どういう人物が求められているのか。　これを調べてまとめてほしい。

みんないつまでに就活を終えるのか

企業紹介

インターンに早期選考の案内はあるのか

夏インターンに早期選考の案内はあるのか

派遣企業はいい？

オープンカンパニーの選考におけるAI面接

ワークライフバランスが取れている企業を探しています。離職率が低く、残業時間の少ない関西の企業はありますか？穏やかな人がたくさんいるのも求めます。

自分ソリューションエンジニアで応募してて、分野としては公共、医療・ヘルスケア、文教、公営競技、準公共、自治体これで、ここの内定者のESの内容をまとめてほしい。どういった傾向があるのか、内定者のESの特徴を調べてまとめてほしい

ここの自分、ソリューションエンジニアで公共、医療、自治体、文教などの「社会基盤」に着目したITインフラのソリューションエンジニアを志望してて、ここの企業研究をしてほしい。どんな事業をしているのか、今後の何をしていくのか、何を強みとしているのか、どういった人物が求められるのか。などESを書く上で重要な企業研究をまとめてほしい

南山大学の学生が去年行ってた夏インターン

ここの職種ソリューションエンジニアで応募しててここのESを書いてるんやけど、ここのESの特徴を教えてほしい。特に内定者のESを元にどういった風に書いているのか、内定者はどういった特徴がるのかをまとめてほしい

ここの企業研究をして欲しくて、自分ソリューションエンジニアで今選考を考えてて、ここのこの職種に関しての企業研究をしてほしい。どう言った事業内容をしているのか、何を強みとしているのか、どう言った事業内容が今後伸びていくのか、どういった人物像を必要を求めているのか。をESでかけるように調べてまとめてほしい

ここの企業研究をしてほしい、何をしてて、どういった事業をしていうのか、何を強みとしていて、それでどういった人物を求めているのか、ESを書く上での事業研究をまとめてほしい

ZOZO採用サイトには面接が選考内にあると書いてあるが、グルディスはあるのか?どういうことを見られる? どういう人が欲しい?