ショプソルの就職難易度・採用大学・マッチ度
選考難易度、重視する項目、社員との相性の3つからあなたと企業の相性を見ることができます。選考通過率や社員の価値観など、どの項目で相性が良いのか詳細を確認し、選考対策や企業選びに役立ててください。
ショプソルの 就職難易度・マッチ度
- 選考難易度 - -/ 5.0
- 重視する項目 ?
- 社員との相性 ?
ショプソルの 選考難易度 - -/5
採用倍率
選考通過率
大学偏差値別応募実績
大学ランク | ES通過者数 | 内定数 |
---|---|---|
S
|
0%
|
データがありません
|
A
|
0%
|
|
B
|
0%
|
|
C
|
0%
|
|
D
|
0%
|
|
その他
|
0%
|
※大学ランクやそれに付随するコンテンツに関するご意見・ご要望はこちらから受け付けております。「大学ランク」では全国の大学をなるべく網羅的・定量的に分類するため、偏差値による大学のグループ分けを採用しています。しかし、このグループ分けは一般的な感覚とは一致しないこともあることは事実です。そこで、大学ランクやそれに付随したコンテンツについて、大学生のみなさんの感想やご意見・ご要望を受け付けております。なお、頂いた内容には返信を実施しておりませんので、予めご了承ください。内容は必ず拝見のうえ、サービス改善に活かしてまいります。
※就活会議は、就活生のみなさんに就職活動において自分らしい意思決定をしていただけるよう、就職活動の「情報格差の解消」と「効率化」を手助けするコンテンツを発信しております。大学偏差値別応募実績のデータは、全国の大学を偏差値別に分類した選考通過率のデータです。どのような大学からどれくらいの選考通過者が存在しているかを可視化することで、選考を受ける企業を選択するときの参考にしていただきたいという思いで公開をしています。このデータでは、全国の大学の選考通過率を公開するにあたり、全国の大学をなるべく網羅的・定量的に分類できる指標として、偏差値による大学のグループ分けを採用しています。偏差値は必ずしも一般的な感覚とは一致しないことがあります。また、学校の偏差値や学歴のみが就職活動を決定付けるわけでは決してありません。それらのことをご留意のうえで、全国の大学を網羅的・定量的に分類できる指標として偏差値を採用していることを改めてご理解いただき、あくまでも一つの情報として、参考にしていただきますようお願いいたします。
ショプソルの 採用大学
ショプソルの 重視する項目
社員口コミデータから重視する項目を比較 (評点が2.5以上で○)
- 仕事のやりがい
- ? ? ?
- 福利厚生の納得度
- ? ? ?
- 給与水準
- ? ? ?
- 会社の成長性
- ? ? ?
- 教育制度の充実度
- ? ? ?
企業データから重視する項目を比較
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
?
ショプソルの 社員との相性
ショプソルの 会社情報
会社名 | 株式会社ショプソル |
---|---|
フリガナ | ショプソル |
事業内容 | アイ・ステーションは 「日本最大級のセールスBPO会社」を目指しています! 【BPOとは?】 メーカーやキャリアなどのクライアント様からサービスの販売に関する業務を請け負い、個人法人といったお客様へ提案、契約締結までフォローする一連の流れを指しています! 【4つのメイン事業】 ■新規事業 今後の世の中に出回りそうな新しいサービスの開拓やクライアント様からサービス提供の業務委託を受け、テストマーケティングを行っています! 新しいサービスはそれぞれ専任のチームを作り、サービスに合った効果的な販売方法を試し、拡販に繋げる動きをしていきます ■WEB事業 お客様へ提供しているサービスの広告をWEB上に掲載 興味を持っていただいた方の元へ実際に訪問したり、電話でのご案内を行うためのトスアップを行っています! ■訪販事業 アポイントを取得した法人のお客様の元へ直接訪問し、対面でサービスのご案内を実施 お客様と話を進める上で、抱えている課題やニーズを吸い上げ、 その時その時に適した、かつ、お客様にとってメリットがあると感じていただけるサービスをご案内します 既存顧客に対するアフターサポートやニーズのある別の商品の提案を行い、 短期的ではなく中長期的なお付き合いが出来る仕組みづくりがされています ■コールセンター事業 アイ・ステーションの強みである「アウトバンドテレマーケティング」を用いて、 法人・個人のお客様へ電話でサービスのご案内を行います! 電話での営業はお客様の表情が見えないため、シンプルで分かりやすい案内を心掛け、 サービスをより長くそして満足してご利用いただいております! 【新しいビジネス】 ■ママスクエア 「ママスクエア=ワーキングスペース×キッズスペース」 お子さんのいる女性が働ける環境を提供する為、株式会社ママスクエア様と共同でコールセンターを運営! しかも!そのコールセンターはなんと!「ショッピングモール」の中にあるんです! キッズスペースには専任のスタッフが常駐しており、ママがオフィスで仕事をしている間も、子ども達は楽しく過ごすことができ、ママも安心して仕事に取り組める仕組みとなっています! このようにワーキングマザーを支援する取り組みを2017年より始めております! |
設立日 | 2010年3月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 416人 ※2019年4月時点 |
売上高 | 56億7000万円 ※2018年3月期実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 執行 健太郎 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号 |
事業所 | <埼玉営業所> 埼玉県上尾市谷津2-1-1 上尾ショーサンプラザ3F <愛知営業所> 愛知県名古屋市中村区名駅南1-14-24 七福神ビル4F <大阪営業所> 大阪府大阪市中央区平野町2-2-8 イシモトビル2F <広島営業所> 広島県広島市中区橋本町7-14 橋本町ビル6F <福岡営業所> 福岡県福岡市中央区天神4-1-17 博多天神ビル2F |
男女比 | 男性 60% : 女性 40% |
平均年齢 | 29.0歳 |
Manager average age | 32.0歳 |
役職者の男女比 | 男性 60% : 女性 40% ※ 2017年度実績 |
平均残業時間(月) | 15時間 |
有給消化日数 | 8.0日 ※ 2018年度実績 |
電話番号 | 03-6632-5780 |
FAX | 03-3868-0628 |
お問い合わせ先 | <採用に関するお問い合わせ先> 住所:〒112-0002 東京都文京区小石川5-36-5 三共小石川THビル 部署:人事本部採用部 TEL:0120-999-294 |
URL | https://i-sta.co.jp/ |
自社採用ページURL | https://i-sta.co.jp/recruit/ |