ショプソルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
電話営業という完全個人で営業をしなければいけないので営業力が身につく。無形商材だったら利益率が高いものを担当したりするのでノルマ達成したらイ...続きを読む(全340文字)

【良い点】
育児の支援もしっかりしており女性も働きやすい職場環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全66文字)

【良い点】
休日は多くありワークライフバランスで不満に思ったことはない
また有給も部署によるが取りやすい環境にある為、実際に有給を全て消化している人も多...続きを読む(全102文字)

【良い点】
営業職なのでコミュニケーション能力やビジネスマナーなどが身につく。
いい成績を出してインセンティブを獲得するのにやりがいを感じている社員が多...続きを読む(全147文字)

【良い点】
企業文化は実力主義でガツガツ営業してインセンティブを獲得したい人が向いている。
営業成績が安定して良い人などは社内での居心地もいいと感じる。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
経歴や学歴問わず実力主義なので営業成績が安定して良い人は年収が高い。
評価制度がわかりやすい為インセンティブの獲得なども狙いやすい。
【気に...続きを読む(全125文字)

【良い点】
若いうちから、大手企業の商材に携われる環境がある。また某大手営業会社から独立した会社であるため、扱う商材・クライアントは有名起業なのも魅力。...続きを読む(全318文字)

【良い点】
社風はフランクであり、風通しもいい。上長との距離も近く相談しやすい環境がある。残業も比較的少ないため、働きやすい環境は整ってると思う。
【気...続きを読む(全211文字)

【良い点】
大きい会社のグループ企業の為、福利厚生に関しては最低限揃っているかと思います。
年間休日も入社当時よりは増え、休みや休憩が取りやすい環境には...続きを読む(全85文字)

【良い点】
昇格をすれば年齢など関係なく昇給するし、営業成績など結果を出せばそれなりに評価をしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全115文字)

【良い点】
資格支援制度はあるため、資格をたくさん取りたい方にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本お客さん先で業務にあたるのだが...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修で使うPCが数が少なく全員使えるわけでないので、不便で取り合いみたいな感じ
研修の人数を調節したり工夫するべき。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほぼないと思います。毎日淡々と同じ業務をこなしていく感じ。入社後に覚えないといけないことが多すぎて...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やっつけの座学研修のみであとは支店任せになる。スキルアップできるような要素は皆無で自分の営業次第で経験を積んでいくイメージ。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修という研修はない
先輩について言ってメモを取りながら教わり1.2日で1人でやってみてくれと言われる。
人数も...続きを読む(全111文字)

【良い点】
入社後、教育を終えた後は、東京の教官な試験管となり、最終試験を受けるので、合格すると達成感がありますし、JALグループの一員として働くという...続きを読む(全87文字)

【良い点】
資格取得がスキルアップにつながるので分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
●スキルアップ・キャリアアップ
　仕事を増やされ...続きを読む(全764文字)

【良い点】
研修サイトがあり、社員は自分の時間を使って学習・スキルアップしていくイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間の有効活...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年齢が若いと正社員になるのは比較的スムーズな気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトを自分の好きなように操作するアルバイトが...続きを読む(全95文字)

【良い点】
新卒の研修期間も長いため、ビジネスマナーからしっかりと研修で学び部署に配属された後もブラシス制度や上司との面談があり、手厚くサポート体制があ...続きを読む(全82文字)