スターバックスコーヒージャパン株式会社の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
人間性がとても素晴らしい人ばかり。指導の仕方が上手い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は1店舗に多くて2人、少ないと1人（店長）...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
アルバイトで入社しても最初に手厚い研修があり、最初の方は必ずトレーナーと2人1組で行動する為比較的馴染みやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全223文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 2年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
3ヶ月に一回必ず評価してもらえる。時間帯責任者になったら半年に一回。
しっかり社員からも先輩からもフォローアップしてもらえる。
【気になること...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 営業マネージャー・管理職
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
社員はシフトが終わっても店舗に残り資料作成をしている時間があり、サービス残業を自然としてしまうことが多い。ただ、所...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 営業マネージャー・管理職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
店舗によりますが、常連客も多く、たくさんの方とコミュニケーションがとることができる。普段関わることのない方とコミュニケーションが取れるのでコミ...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 3年前
• 営業マネージャー・管理職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
給与は正直低いと思います。給与ではなく、ここで働くことにやりがいを感じられるかが重要だと思います。結婚をして子供ができると退職し、転職する方も...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 3年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
教育の体制はとてもしっかりしていて、平均して１〜２ヶ月ほど先輩のバリスタとマンツーマンで動くことになるので、いきなり一人で提供などは絶対にない...続きを読む(全217文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 3年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
今でもトップの人気を誇るカフェなので、さまざまなお客様とお会いできて会話を楽しむことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人気...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 今年
• 店長・店長候補
• その他
• 正社員

【良い点】
店舗による。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も連絡がくる。
体調不良でも休めない。
サービス残業が多い。
店舗によってはろくに休...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 5年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
退社後、過去にスターバックスで働いていたというだけで、いい意味で周りの見る目が変わる。アルバイトに学生が多いため、和気あいあいとしている。
ス...続きを読む(全182文字)