道路建設コンサルタントの就職難易度・内定者が出た大学（採用大学）・マッチ度
株式会社道路建設コンサルタントの選考通過率、内定者の学歴、自分が重視する項目と企業データ・口コミとの比較結果などを掲載しています。特に、選考難易度、重視する項目、社員との相性の3つから、あなたと企業の相性を見ることができます。選考通過率や社員の価値観など、どの項目で相性が良いのか詳細を確認し、選考対策や企業選びに役立ててください。
志望者によるリアルタイムな就活速報
株式会社道路建設コンサルタントの選考を受けている学生からの報告をリアルタイムで更新中。書類通過の連絡時期や、現在の選考フェーズなどの最新動向を確認できます。
道路建設コンサルタントの 就職難易度・マッチ度
- ここでわかること
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- 選考難易度
- 重視する項目
- あなたとのマッチ度
道路建設コンサルタントの 選考難易度 - -/5
選考難易度は、
企業の選考を通過する難しさを示した指標です。
就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。また、大学ランクは、定量的な指標として偏差値によるランク付けを採用しています（※）。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
採用倍率
データがありません。
選考通過率
データがありません。
大学偏差値別応募実績
データがありません。
道路建設コンサルタントの 採用大学
まだ株式会社道路建設コンサルタントの採用大学の実績はありません。
※採用大学は、これまでの就活会議の会員の皆さんが選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出しています。同じ大学からの入社者が3名以上存在する場合のみ、大学名を表示しています。すべての採用大学を記載しているわけではございませんが、就職活動における参考のひとつとしてご活用ください。
内定実績
まだ株式会社道路建設コンサルタントの内定実績はありません。
※内定実績は、これまでの就活会議の会員の皆さんが選考体験記を投稿した際に登録した「内定企業」のデータをもとに算出しています。同じ大学からの内定者が3名以上存在する場合のみ、大学名を表示しています。すべての内定実績のある大学を記載しているわけではございませんが、就職活動における参考のひとつとしてご活用ください。
内定者の文理別割合
まだ株式会社道路建設コンサルタントの内定者の文理別割合データはありません。
※内定者の文理別割合は、会員の皆さんが投稿した選考体験記における「内定」ステータスをもとに算出しています。就職活動における参考のひとつとしてご活用ください。
道路建設コンサルタントの 重視する項目
※
会員登録
すると重視する項目がわかります。
重視する項目の見かた
社員口コミデータと重視する項目を比較 (評点が2.5以上で○)
- 仕事のやりがい
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- 福利厚生の納得度
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- 給与水準
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- 会社の成長性
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- 教育制度の充実度
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企業データと重視する項目を比較
完全土日祝休み
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転居を伴う転勤なし
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月平均残業時間
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平均勤続年数
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社員数
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育休取得実績
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海外で働ける
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新卒の離職率
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有給消化日数
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平均年齢
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道路建設コンサルタントの 社員との相性
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会員登録
すると社員との相性がわかります。
社員との相性の見かた
若手が多い
ベテランが多い
実力や成果で積極的に抜擢
年齢や経験を重視
まず行動という姿勢
しっかり考え抜くという姿勢
結果を評価
プロセスも評価
チームワークが大切
個人の力が大切
仕事にどっぷり
仕事とプライベートのバランスが取れる
指示を正確にこなす
自分たちでも考えて動く
コツコツ堅実な文化
大胆で挑戦的な文化
論理・ルールを重視
感情・場の空気を重視
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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投稿ガイドライン
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道路建設コンサルタントの 会社情報
| 会社名 | 株式会社道路建設コンサルタント |
|---|---|
| フリガナ | ドウロケンセツコンサルタント |
| 事業内容 | 建設コンサルタントは、社会資本（EX：道路・橋梁・トンネル・上下水など）整備の中で、「企画立案」、「調査計画」、「設計」、「維持管理」などを担い、国や地方公共団体などの官公庁のパートナーとして、事業、プロジェクトの実現を通じて国民生活の向上に寄与しています。ですので、当社は、社会資本を実際に利用される住民の皆様が使いやすいものを、より安く作り上げることが求められており、官公庁と住民の間に立ち、中立的な立場で、合意形成を図るコーディネーターとしての役割も担っております。 ■建設コンサルタント ・道路部門 ・トンネル部門 ・鋼構造及びコンクリート部門 ・下水道部門 ・建設環境部門 ・農業土木部門 ・施工計画、施工設備及び積算部門 ■測量業 ■地質調査業 ■労働者派遣事業 |
| 設立日 | 1989年10月 |
| 資本金 | 8600万円 |
| 従業員数 | 69人 |
| 売上高 | 11億7406万円 ※2016年8月期決算 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 久保 正一郎 |
| 本社所在地 | 〒260-0834 千葉県千葉市中央区今井1丁目23番7号 |
| 事業所 | 本社： 〒260-0834 千葉県千葉市中央区今井1-23-7 浦安技術所： 〒279-0012 千葉県浦安市入船1-5-2 東京支社： 〒135-0016 東京都江東区東陽3-22-34 東北支社： 〒980-0802 宮城県仙台市青葉区二日町6-6-403 その他営業所：全国12拠点 |
| 男女比 | 男性 80% : 女性 20% |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 役職者の男女比 | 男性 88% : 女性 12% |
| 平均残業時間（月） | 20時間 |
| 有給消化日数 | 7.4日 |
| 離職率 | 0% |
| 電話番号 | 043-209-1700 |
| お問い合わせ先 | 〒279-0001 千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安16階 (株)道路建設コンサルタント 管理本部 採用担当 〇TEL：047-352-8444 FAX：047-352-8445 〇E-MAIL：soumu@civil-d.com |
| URL | https://doken.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | http://doken.co.jp/career/newgraduate/ |
NOKIZAL ID: 1960857
道路建設コンサルタントの 選考対策
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