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株式会社道路建設コンサルタント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

道路建設コンサルタントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社道路建設コンサルタントのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社道路建設コンサルタントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

道路建設コンサルタントの 社員・元社員による会社の評価

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道路建設コンサルタントの 学生による会社の評価

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道路建設コンサルタントの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社道路建設コンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
10月から3月までが繁忙期で、終電帰りもざらにあるような状況です。
それ以外にも、業務の締めなどで、時折残業が多...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    道路建設コンサルタントの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社道路建設コンサルタントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    公共事業費の減少で、大きく成長する可能性が低い業界だと思います。
    オリンピック以降は、どこも同じようなものである...続きを読む(全193文字)

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    株式会社道路建設コンサルタントの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多すぎるため、プライベートな時間はほぼなくなる。
    また、残業代もみなし残業であるため、いくら残業しようと給...続きを読む(全213文字)

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    株式会社道路建設コンサルタントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 17年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社当時は社内技術発表会をホテルのパーティルームを貸し切って行っていたりしていたが、それがピークだったように思える。終業は18時までとなっているが、一部...続きを読む(全230文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社リーガルフロンティア二十一の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的は暦通りの休みで仕事しやすい環境でした。もちろん有給も取得しやすいし、他のメンバーは有給を取得して海外や旅行に行く人も多かったです!
    ...続きを読む(全100文字)

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    北斗株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣員なので休めます。時間給なので中抜けとかできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣でも、社員ができない仕事を担当してる場合、...続きを読む(全87文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    繁忙期は2時間ほど残業があったが、ほぼ定時で帰る事ができました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サボる方と頑張る方の差が激しかった...続きを読む(全93文字)

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    ゼビオホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗での販売スタッフの場合は、基本的にはシフト制で、世間の連休(夏季休暇・年末年始等)は繁忙期となり、平日休みがほとんどとなります。人による...続きを読む(全260文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業は繁忙期は23:00頃まで仕事することもあったが、自分次第で調整できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定時で上がることは経験...続きを読む(全183文字)

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    ディップ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は人によりける。売れば売るほど増えれば増えるほど残業も増えるイメージ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みはしっかりあるから良いと思う続きを読む(全79文字)

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    AKKODiSコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスに関して言えば、携わる案件にもよりますので一概には言えないのですが、十分に私生活を充実できる環境だと思いました。ただ、毎...続きを読む(全267文字)

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    トーエイ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが基本定時退社が推奨されている。有休も事前申請すれば取ることは難しくない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社リンクスタッフの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務は残業などは求められない為ほぼ毎日定時ぐらいで帰れる。土日祝日は確実に休み。お昼休憩は各々で休憩を取るので誰かと合わせなくていいという煩...続きを読む(全185文字)

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    マツダエース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社長クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートワークやフレックスの制度がある。部署にもよるが私がいたところは好きなように使えたので便利だった。有給休暇もすんなり使えるので、プライ...続きを読む(全179文字)

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    道路建設コンサルタントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社道路建設コンサルタント
    フリガナ ドウロケンセツコンサルタント
    設立日 1989年10月
    資本金 8600万円
    従業員数 69人
    売上高 11億7406万円
    ※2016年8月期決算
    決算月 8月
    代表者 久保 正一郎
    本社所在地 〒260-0834 千葉県千葉市中央区今井1丁目23番7号
    平均年齢 43.6歳
    電話番号 043-209-1700
    URL https://doken.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1960857

    道路建設コンサルタントの 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
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    (証券コード:7047)
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