カネカの本選考ES（エントリーシート）一覧（全131件） 2ページ目

勤務先のスポーツジムで年間退会率10％以下を達成 続きを読む

勤務先は前年度退会率が10％を超え、売上げが伸び悩んでいた。退会手続きの際にカウンセリングを行い原因を分析した。退会理由の多くは運動効果が実感できないことであったため、継続してジムで運動してもらう必要があった。そこで継続的に通いたくなる仕組み作りが必要と考え、管理カードを提案・導入した。利用内容や来店数をカードで可視化することで、顧客の意欲を向上させた。カードの導入は顧客との会話を増やし、不安や喜びを共有できる機会になった。同僚と協力し顧客を支えたことでジムの雰囲気は向上した。結果、年間退会率10％以下を達成した。この経験から現状把握し主体的に行動することの重要性と顧客との共感が信頼関係の構築に繋がるということを学んだ。 続きを読む

「人々の生活を支え、暮らしを豊かにしたい」という想いから貴社を志望する。フィリピンでのボランティア経験で、価値観が大きく変わった。現地は生活の基盤が整っておらず、それまでの「当たり前」が覆される衝撃の連続だった。これを機に、日本の日常は人や企業活動の懸命な努力の賜物だと自覚し、私も支える側でありたいと志すようになった。それから貴社のインターンシップに参加し、幅広い産業に影響を与え、人々の豊かな生活に貢献できる化学の力に魅力を感じた。中でも貴社は事業領域が広く、独自の技術を用いて様々な製品を世界中に提供している。そのため、世界中の人々の生活をあらゆる側面から支えられると考え、貴社を志望する。 続きを読む

私はライフサイエンス分野と他分野の技術が連携した、新たな複合素材の創出にチャレンジしたいと考えています。その理由は、他分野と連携することで、単一の分野だけでは成し得なかった技術の創出につながる部分があるのではないかと考えているからです。私はライフサイエンス分野が先端分野であるがゆえに、他分野との連携が十分に行えていないという現状があると考えています。私が現在携わっている研究は、所謂バイオ系や生化学といった分野の知識を取り扱う研究です。普段から研究を重ねる上で、生物を扱う分野であるがゆえに今以上に人々の生活にインパクトを与えるポテンシャルを秘めていると考えています。しかし分野を組み合わせるには、自身の分野以外の知識も広範に有する必要があります。この広範な知識を身につけるために現在将来的に自分が行っていきたい研究に対して自分ができることを考えた際に、学生の内から分野外の知識を蓄えておくことも重要であるという考えに至りました。必要になってから努力を始めるのでは遅いと感じたからです。 去年の年末までに読んだ論文が約２００本であったので、ほぼ毎日１本論文を読むことで、修士の卒業までに合計して５００本の論文を学生のうちに読むことを具体的な目標に定めています。 続きを読む

タイトル　構成係として創った書道パフォーマンス 本文　同期１０人と新歓書道パフォーマンスを行うなか、以前の作品の質に問題を感じ、構成係として「演者も新入生も楽しめる作品」を目指しました。その実現に向け、まず観客目線からの楽しさを分析し、テーマ曲を活かした新鮮な構成をチームに共有しました。次に、部員一人一人が輝ける演出を行いました。意見がぶつかる際はメンバーの意見を聞きだし、誠意を持ち話し合うことで、全員が納得する選択を導きました。結果、チームの団結力の向上と、観客を惹きつける公演に成功し、公演をきっかけに１４人の新入部員獲得に繋がりました。この経験から、目標に向けチームでこだわりぬく面白さ、広い視野で人に寄り添って考える力を得ることができました。 続きを読む

豊かな少子高齢化社会を貴社と共に実現したいと考えるためです。自身が地方部で生まれ育ち、都市の大学に出て国内の地方格差や、場所に関わらず国内共通の問題が存在することを実感しました。また、法律をどれほど整備しても社会課題解決のためには技術の発展・普及が必要不可欠であることを実感し、モノという側面から社会をより良くしたいと考えています。特に、様々な業界に素材を通して貢献し、国内メーカーに先駆けて海外に進出し先進的社風を持つ貴社の下で、地方在住者や高齢者の方々に対する医療設備の充実、それによる、人口が減少していく中でも人々が豊かに生きられる社会を実現したいと考えています。 続きを読む

タイトル（20字程度） アルバイト先でサービスの質的向上に尽力 本文（300字程度） 昨年自店舗において、コロナ禍で低迷した売上挽回のため業務の効率性を重視した結果、顧客満足度が低下したことが問題視されていた。そこで私は同期とカスタマーボイス担当に立候補し、現状分析を重ね、二つの解決策を講じた。一つ目は店舗限定Yシャツをデザインし、業務中に着用することでチーム意識の向上を図った。二つ目に、全従業員に1日の目標設定を義務化し、目標達成に寄与した点をフィードバックする制度を導入した。これにより、業務のルーティン化を防ぎ、従業員の成長意欲を向上させた。以上の施策により、顧客満足度を3か月で20%向上させることに成功し、新しい視点からアプローチして価値を生み出す面白さと、周りを巻き込みながら問題解決していく大切さを学んだ。 続きを読む

私は「人々の生活に密接に関わり、社会的貢献度が高い職種」に携わりたいと考えており、私たちが日常的に使用している製品を幅広く手掛け、化学メーカーの中でも国内外で高い信頼度を得ている貴社であれば、より多くの人に影響を与えられると思い志望した。また、衣食住、医療に至るまで幅広い事業展開をしている貴社においては、多様な貴社製品のもと常に新鮮な気持ちで働くことができ、自身の強みである「柔軟性」が発揮できると考えている。 続きを読む

I joined an awareness-raising activity with international students, while I was in Sweden as an exchange student. I always made friends with students from Asian countries because they were interested in Japanese culture, while the European students were not so much, so I assumed that they would not be interested in me either. One day, one of my friends invited me to a breakfast party, but there were only students from European countries, so I kept quiet and listened to other people's conversations. After breakfast was over, one of us suggested that doing something for World Women’s Day together. While making the enlightenment placards, we discussed the environment surrounding women in each other's countries and were able to talk about things that we could not understand just by having breakfast together. After completing the preparation, we took a video of ourselves moving forward with raising our fists and shouting "ni una menos" and uploaded it to SNS. From this experience, I learned that even though we have different cultural influences, the problems we face in the world are the same, and when we come together, we can take action toward a common goal. 続きを読む

私は「ビジネスを通して環境問題解決に貢献する」という目標を達成できると考えたため、貴社を志望します。小学生の時に知ったエコカーをきっかけに環境問題について関心を持ち、さらに交換留学での学びから、私たちが生きているうちにこの問題を解決すべきであるという使命感を持つようになりました。幅広い事業展開と高水準の海外売上高比率を誇る貴社でこそ、地球規模の課題解決をカナエルことができると考えました。様々な経験から得た語学力と異文化理解力に加え、潜在的に持つアイデア力を活かした海外営業職として、現地のニーズと貴社の技術力を組み合わせた新しい事業企画を立案することで、世の中に貢献できる人財になりたいです。 続きを読む

私は小学3年生からシンクロナイズドスイミングを始め、中学1年生で出場した全国大会では、決勝（１２位）に残ることが精一杯でした。私達のチームは中学生4人と高校生4人で、周りのチームは高校性と大学生の編成であったため、表彰台に登ることは不可能に近いことでした。しかし次の年が同じメンバーで泳げる最後の機会となり、表彰台を目標に決め、毎日練習が終わると何もできなくなるくらい打ち込みました。合宿では、長時間の過酷な練習と食事トレーニングが辛くて、気力を保ち続けることが最も困難でしたが、チームで支え合うことで耐え抜くことができました。結果は表彰台には届きませんでしたが、5位に入ることができ、悔しさと嬉しさで涙が溢れました。この経験から協調性と忍耐力を身につけました。私の今の目標は、商品を通して人々に健康を届け、社会に貢献することです。目標のために本気で取り組んだように、この強みを活かして新たな目標に全力で挑みたいです。 続きを読む

アルバイト先の人手不足問題に取り組んだこと 続きを読む

大学１年生から始めたホテルの配膳課のアルバイトでは、硬い雰囲気や覚えなければならない仕事量の多さが原因で、辞めていく学生が多く、人手不足が深刻な状況でした。しかし私は、社会のマナーを学べ、幅広い世代の方と関わることができる魅力的な仕事だと思いました。そこで社員の方に、学生同士で教え合える機会を作ってもらうように提案しました。同学年の仲間にも声をかけて、積極的に後輩育成に力を入れました。さらに休憩時間には、幅広い世代で会話ができるように心掛けました。その結果、協力してくれる仲間が着々と増え、楽しい仕事場を作ることができました。そして大学４年生時には、１学年２０人程度まで増やすことができました。 続きを読む

化学物質のバイオマーカーに与える影響因子の解析 続きを読む

塾の自習室の利用率を向上させたこと。 続きを読む

アルバイト先である塾の自習室は、テスト前を除いてほとんど利用されていませんでした。これを受け、生徒の学習習慣定着のためにも恒常的な自習室の利用を推進すべきだと考えた私は、校舎全体でとあるキャンペーンを実施することを提案しました。「自習室の利用時間に応じてポイントが貯まり、ある一定のポイント数に到達すれば、景品と交換できる」といった内容です。実施にあたり、他の先生方にも、授業前後の時間を使い生徒への周知を行うよう依頼しました。 その結果、実施前と比較して、一日あたりの自習室利用者数は倍以上に増加しました。 この経験を通し、周囲を巻き込み状況を改善することへのやりがい・面白さを知ることができました。 続きを読む

私は、「幅広い産業と関わりを持ち、多様な課題の解決に挑戦できる」仕事がしたいです。というのも、部外の人との交流を深めることで自らの知識・思考力を養い、部が直面するマルチな課題を解決に導いた主務の経験を活かしたいと考えているからです。 貴社は、化学に多彩な可能性を見出し、自社の持つ技術力の高さを最大限まで引き出したソリューション提案によって課題を解決し、産業の幅を問わず企業活動を根底から支えています。 その点、貴社でなら、私が挑戦したいと考えている「様々なお客様・課題に対し最適な解決策を提案すること」ができると確信し、志望いたしました。 続きを読む

留学生と日本人学生へ、よりよい交流の場を 続きを読む

私はXX団体で、新規交流イベントの企画と運営を行いました。この団体の活動理念は、留学生と日本人学生の交流促進を目指すことです。しかし、既存イベントだけでは交流に継続性がないことに気づきました。そこで、それを解決するようなイベントを提案しました。 参加者の交流に焦点を置いて短い時間でも会話の密度を上げ、毎週開催により交友関係に深さが出るイベントです。 イベントを開催していくと、複数回通っている学生同士の交流が生まれました。また、参加者へのヒアリング調査からも、その成果がみられました。この経験から、組織の中で、既存の考え方や取り組みに囚われすぎず、メンバーと共に新しいものを生み出す重要性を学びました。 続きを読む

私は将来、人と環境の課題を解決し、よりよい暮らしの形成に貢献したく貴社を志望します。中でも化学技術による課題解決と価値提供に強く関心があります。化学は、あらゆる製品に機能を付与することができ、暮らし全体を下支えすることができるからです。中でも貴社は、衣・食・住・医療という幅広い分野に技術を有しています。そのため、多方面からの課題解決や価値提供を可能にしていると考えます。また、人と技術を信じて事業を立て直したという歴史から生まれた価値観にも共感します。「人と」を大事にした姿勢に参画し、私自身の持つ強みや学びを活かして貴社の技術を広く提供することで、よりよい未来の共創へ貢献したいです。 続きを読む

○○アルバイトでは、○○をチェックしています。人手不足により、○○全員を期間内に○○することができない問題がありました。そこで、アルバイトリーダーとして、作業効率の向上を目標として掲げました。それまで○○を○○するための○○は、どの○○でも同じものを使用していました。毎回○○項目が異なるにも拘らず、同じものを使い続けることに違和感を覚えました。そこで、各○○に応じた○○を作成することで効率化を図れると感じ、社員の方に提案しました。他のリーダーとも相談したうえで、○○項目を漏れなく作成し、結果として全ての○○を期間内に○○することができるようになりました。 続きを読む

私は「人の生活を技術力で豊かにしたい」という軸を持っており、化学業界を志望します。特に貴社を志望する理由は2点あります。一つは、貴社の高い技術力を通じて、人の生活向上に貢献できると考えたことです。貴社は、人の生活に直結した事業を多数展開しており、それらの事業に携わりたいと考えます。その中でも特に、バイオポリマーPHBHなど、環境に配慮した製品に関心があります。2点目は、私の強みである共感力の高さを活かして、取引相手であるメーカー様の目線に立った製品提案を行えると考えた点です。また、営業という立場を通じて、貴社の技術力を用いて人々の生活を根幹から豊かにすることに貢献したいと考えます。 続きを読む

私は怪我が原因で高校１年生の夏から約２年間ほかの部員と同じ練習ができなくなりました。負傷してしばらくはとても落ち込みましたが、ここで諦めることに納得できず、高校最後のシーズンで自己ベストを更新するという目標を新たに掲げました。そしてその達成に向けて、自ら考えた練習に取り組む中で常に試行錯誤を繰り返し、また部員や顧問の意見を積極的に取り入れることで、練習の質を高めました。 その結果、復帰試合から目標を大きく上回る記録を残すことができ、またその後の試合でもさらに記録を更新することができました。 この経験から、どんなに高い壁にぶつかったとしても諦めずに最後までやり抜くことで、必ず結果を出すことができると学び、またその過程で自らの考え方や視野を広げることができると実感しました。 続きを読む

素材の力で顧客、社会の理想に応えたいからだ。私は型にはまらぬ発想力を活かしモノを通じて様々な顧客のニーズに応えたいと考えていた。当初は身近な完成品メーカーに興味があったが、ブランドや価格が勝負になる事も多く私の強みを活かせないと考えた。そこで事務系職種の中でも顧客提案力を要し、様々な完成品を支える事のできる化学メーカーが軸に一致すると考え貴社を知った。説明会で貴社は少数精鋭で裁量権が大きいと伺い、主体的に課題解決を行ってきた私には理想の環境であると感じた。創造的楽観主義で豊かな暮らしへの貢献に向け挑戦を続けておられる貴社で他職種とも連携し、「何ができるか」でなく「何が理想か」を軸に活躍したい。 続きを読む

タイトル：女子ラクロス部の新歓代表としての活動 本文：私は女子ラクロス部の新歓代表として、チームに定着してくれる新入生を獲得することを成し遂げた。部では新入部員の継続率の低さが課題で、私の学年では２６名が入部したもののそのうち１２名が退部した。私は入部前の部のイメージと入部してからの実態に差があることが原因の一つであると考えた。そこで私が担当した年の新歓では、新入生に部の理念や部員の本音の声が伝わるような方法で新歓を進めた。イベントに来た新入生には個別で部員と連絡先を交換してもらい、部員にはただ部の魅力を一方的に伝えるのではなく、新入生の不安や疑問に向き合い新入生と共にそれらを解消していくよう指示した。その結果１６名の新入生が入部し、そのうち退部者は２名に留まった。 続きを読む

私は自身の仕事を通して社会的課題の解決に貢献するという目標を達成するために貴社を志望する。こう考えるようになったのは、留学先で様々な国から来た友人と関わる中で世界にはたくさんの解決すべき課題があることを痛感したからである。例えばモザンビーク出身の友人が住む町マプトでは、経済成長と急激な人口増加に伴いごみ問題が深刻化している。私は様々な事業を広く支える「化学」の力でこういった社会的課題の解決に貢献したい。特に、高品質な素材を武器に幅広い事業を展開し海外事業にも積極的な貴社であれば、日本国内にとどまらず世界中に影響を与え様々な社会的課題の解決に貢献できると考える。 続きを読む

大学１年時に学内プログラムに参加し、〇〇を考案した。３人で取り組み私はプロジェクトリーダーを務め、ガントチャートを用いてスケジュール管理を行った。地元企業とコラボした新メニューを開発したが、メンバー間の方向性の統一に最も苦労した。モチベーションに差があり、初期段階から計画に遅れが生じていた。私はメンバーの個性や性格を踏まえて役割分担を行った。〇〇なメンバーには、競合他社のメニューを調べるよう伝え、資料作成が得意なメンバーにはアンケート項目をまとめるように役割を与えた。中高と部活動で部長を務めた経験から培ったチームメンバーの個性を見極める力を生かしチームに貢献した。 続きを読む

貴社の「創造的楽観主義」に表れている、前向きに挑戦を続ける点に非常に魅力を感じでいるからだ。私は先述の部活動や学内プログラムなどチームに貢献するための挑戦だけでなく、独学で〇〇の資格勉強を続けており、個の力を高めるための挑戦と努力も重ねてきた。昨年１次試験に合格し現在は２次試験の学習を進めているが、これらの挑戦の源は向上心と知的好奇心であり、今後も前向きさを強みに社会に貢献したいと考えている。貴社は創業時から不採算事業を抱えながらも行動を続け、現在は世界で戦う企業として社会に貢献している。私の向上心や前向きさが貴社で生かせると信じており、貴社の一員として世界に貢献したいと考えている。 続きを読む

全世界に広く展開する貴社で、「日本のプレゼンスを高めたい」という夢を実現したいからだ。私は〇〇留学時、日本の製品が中国・韓国の製品に淘汰されている現状に衝撃を受け、この夢を持った。実現への一つのアプローチとして、サプライチェーンの上流で国内外の様々な産業・企業に影響を与えられる素材メーカーで働きたいと考えている。その中でも、多くの企業が進出するアジア・欧米に限らず、アフリカや南米にも進出しシェアを獲得している貴社でなら、夢が実現できると考える。世界の求める新しい価値を生み出し、製品を通じて全世界の幅広い産業・企業に影響を与えることで、日本のプレゼンスを高めたいと考え、貴社を志望する。 続きを読む

大学生になり、初めて論文を見た時に、全て英語で書かれており、全く解読できませんでした。専門的な知識不足ということももちろん、圧倒的な英語力の乏しさを痛感し、英語に力を入れることを決心しました。以前受けたTOEICテストでは625点だったので、『学生の間に800点超えること』を目標に決めました。そのために、①毎日2時間のテキスト勉強、②英語の授業前後での外国人講師との積極的な会話、③字幕なしでの洋画鑑賞（繰り返し何度も）この3点を意識し、常に英語に触れる時間を設けました。そうして英語漬けの日々が10か月ほど経過し、もう一度テストを受けました。以前とは、手ごたえも違い、840点と目標を大きく達成することができました。継続した努力が実り、結果もついてきたことから、より英語が好きになりました。就職してからも英語の勉強を継続し、実際の仕事にも活かしていきたいと考えています。 続きを読む

『高校のハンドボール部でチームのビジョン明確化』 続きを読む

全員の“勝ちたい”という思いが強い反面、各々の意見がぶつかることが多々あり、意見交換ができていないことが問題でした。そこで、練習量が減ることに反論する仲間もいましたが、練習後の1時間をミーティングにすることを提案しました。チームスポーツであるために、コミュニケーションをとることは不可欠だと考え、反対意見を押し切ってでも、話し合いの場を設けることが必要だと考えたからです。ミーティングでは、それぞれの意見の核を汲み、まとめることに尽力しました。その結果、全員の思考を共有したことで、同じビジョンを見据えることができ、練習の質も良くなりました。また、試合では自然と笑顔とハイタッチが増え、結束力の向上を実感しました。 続きを読む

私は高校時代の部活動で、上記を目標に取り組みました。この目標を立てた理由は、団体大会で、私の失敗により全国大会出場を逃した挫折経験からです。 この失敗の原因は、仲間に対して責任感の無さからの練習不足によるものでした。私は、次の個人大会では、練習不足での失敗をしない為に、以下3点に重点を置き練習に取り組みました。 (１)演技内の全ての技を完璧に習得すること(２)全ての技を毎日継続して練習に取り組むこと(３)少しでも不安のある技に対しては積極的にコーチにアドバイスを貰い、練習に取り入れること。この3点を意識して取り組んだ結果、本番では全ての技を決め、金賞を頂くことができました。 この経験から、失敗した際に原因を探し次に生かすこと、何事にも努力を怠らず最後までやり抜くことの大切さを学びました。私はこの学びを活かして、入社後は、日々の努力・課題に対してやり抜くことを実践したいと考えます。 続きを読む

大学時代、○○県内のダンスイベントに、仲間を募り、5人で出場した経験です。初めはチーム内で意見が割れることが多く、練習が進みませんでした。そこで私は、リーダ－として、チームがまとまるように以下2点に取り組みました。1点目は、全員の意見を聞き、把握することです。意見を反映させることで、全員が納得のいくステージを作りました。2点目は、役割分担を行ったことです。一人一人が役割を持つことで、全員の協調性と積極性を両立させることができました。 この取り組みを行ったことで、チームがまとまり、メンバーから「このメンバーでやって良かった」と言って貰うことができました。この経験から、生じた課題に対して解決する力、チームとして成し遂げる力を学ぶことが出来ました。 続きを読む

飲食店のアルバイトで売上を上げた経験 続きを読む

近隣のチェーン店と比べて売上が低かったため、常連客を増やして売上を上げることを目標に働きかけました。人気店の分析後、お客様との親密度を高めることが常連客増加に繋がると考え、ミーティングで２つの提案をしました。１会話量を増やし、名前を呼びながら接客する。２仕事時間終了後、お客様に挨拶をしてから帰る。理想の接客像を明確にするために複数人で他店を何度も訪れて店員の接客の様子などを観察し、試行錯誤を繰り返した結果2カ月で常連客を約20グループ獲得、1日の平均売上を15万円上げることができました。この経験から分析と実行を繰り返す大切さと意見を発信して周りを巻き込む重要性を学びました。 続きを読む

志望理由は2つあります。1つ目は1人でも多くの健康を守りたいからです。高校時代にICUで入院するほどの病気になった経験から健康は簡単になくなりかねないものだと感じ、医療従事者が最適な医療を提供できる医療施設を増やしたいと思いました。そこで医療業界に惹かれ、中でも技術力を活かして医療現場のニーズに対応した製品を提供し、先端医療を支えている貴社なら私の想いを実現できると考えました。2つ目は営業の開発型として上記で述べたニーズを汲み取る力、提案力という私の強みを活かし、適切な医療の提供に貢献できるような製品を生み出したいからです。患者様と医療従事者、両方に寄り添う製品を提供していきたいです。 続きを読む

ミスキャンパスの運営として候補者の個性が溢れる舞台作りを行ったこと。 続きを読む

活動にあたり「1人1人の個性が輝く舞台」を作ることを目標にしましたが、企画部は候補者と関りが少なく個性を輝かせる企画の具体案を出せないことが課題でした。そこで関りを増やすため広報部が行う撮影に参加し、候補者と撮影の構成を考え魅せ方のアドバイスを行うことを私が提案し、企画部で実行しました。これを機に1週間の合宿を行うなど、さらに候補者を深く知ることに注力し、才能や特技を発見していきました。そしてより個性を表現しやすい企画にするため、通例の歌かダンスの自己PRから、特技を自由に表現できる内容に変更した結果、来場者から個性が最も表れた企画として評価を得ることができ目標を達成できました。 続きを読む

私の企業選びの軸と貴社が当てはまると感じ志望しました。私はモノづくりを通して世界の人々の身近な場面を支えたいと考えており、そのための軸が2つあります。1つ目はモノの根幹となる化学素材に関わり幅広く仕事ができることです。2つ目は海外事業に力を入れ多くの人と関われる環境であることです。貴社は特に未来の地球を救うため必要不可欠な4つの事業で人々の生活と環境の進化に貢献し、多くの場面で人々を支えられると考えました。また、グローバル戦略においてグローカルを軸に各国の特色に合わせた事業を展開する点に魅力を感じ、半年間の留学で培った価値観の多様性を受容する心で現地の市場とニーズを把握し地球の発展に貢献したいです。 続きを読む

私の長所は向上心と粘り強さ、周りと信頼関係を構築する力です。妥協せずに取り組み続ける事と周りを大切にする事は人生を通して徹底してきました。貴社では本個性を活かし、新しい価値の創出に取り組みたいです。 続きを読む

私はマーチングバンドの講師として社会人団体を指導していました。当時のバンドは講師陣とメンバーの連携が課題でした。私は双方の連携強化と練習効率をあげる為に2つの提案をしました。1親睦会と2ミーティングの実施です。1により今まで事務的な関係しかなかった双方の絆を深めました。また2.によりメンバーが講師の意図を理解し、自ら考え練習出来るようになりました。この取り組みにより組織のパフォーマンスが向上し、全国大会で優勝することができました。組織力の向上には「チームワーク」と「相互理解」が不可欠であると学びました。組織の課題解決をし、パフォーマンスを向上させた経験は貴社において必ずや活かせると考えます。 続きを読む

優れた製品や素材を用い社会や産業を支える、という化学メーカーの使命を果たすには製品の研究・開発だけでは達成できず、それらを管理し世に広める、という「縁の下の力持ち」の役割が必ず求められるからです。幼い頃からメーカーで営業職として働く父を見てきた私は、その「縁の下の力持ち」の役割を担うことで貴社を支え、製品を通して人々の生活を支えたいと考えています。また、時には地道な作業や、粘り強く物事に取り組む姿勢が求められる事務系職種は、「辛抱強さ」「どんなことでもやり抜く力」が持ち味の私が最も活躍できるフィールドだと考えているからです。 続きを読む

○○というイベントで私は主にトークライブと広報に関わっており、人が嫌がる仕事を率先して引き受けることを心掛けていました。ライブでは、誰も知識や経験がなく不人気であった機材調達係を引き受け、学内サークルと交渉して機材を借りる約束を取り付けるとともに、何度も部室に足を運んだりインターネットを利用して詳しく調べ、その知識とともに当日の運び出しスケジュールや人員配置を作成して、縁の下の力持ちのような役割でメンバーやサークルを巻き込んでイベントを成功させました。また、広報のビラ配りも人気がなかったため率先して毎日取り組み、その姿を見せ続けるとともにコツをアドバイスしたりビラの量を人によって調節し、メインのイベントだけで約２００人の集客を達成しました。 続きを読む

私の将来の夢は、世界、特に途上国、その中でも○○地域の人々を日本の技術で支える仕事をすることです。また現在インフルエンサー活動を行っており、そこで培った相手のニーズをくみ取って商品を紹介する力を活かせる営業の仕事に興味があり、提案力が求められ、技術で勝負できる製品を扱う会社を志望しております。この考えは貴社と目指すところが同じなのではないかと考え、多くの事業の中でも特に、○○地域に関係するカネカロン事業や、ゴミ問題に取り組んだ経験から生分解性プラスチックの事業に非常に興味があります。今後○○地域は様々な領域で狙い目になると考えているため、他の事業の○○地域進出にも挑戦したいです。 続きを読む

I am writing about my experience in Canada. There were many people from different countries at my school. It was hard to communicate with my classmates because we came from different cultural backgrounds. To get over this hurdle, I went about it in two different ways. The first is to understand their culture because I think each culture has its’ own set of dominant values, beliefs, and prejudices. How I did this is by learning about their cultures by visiting websites beforehand and comparing it to my own background. For example, different cultures will be direct in showing emotion and may expect to engage in “small talk”. I think preparing to encounter such differences was a helpful way to be easier to communicate with them. The second is sharing my culture with them. In my opinion, the most important thing about intercultural communication is understanding each other, not just accepting other cultures. That is why I shared Japanese culture to the best of my ability for the other students. In this situation, I was careful not to be offensive while explaining our culture. These ways helped me build good relationships with people from different countries while studying in Canada. 続きを読む

『異文化理解』を通して培ってきた対応力が活かせると思ったからです。多様な文化背景や価値観を持つ人と交流することで、視野を広げ異文化に対して理解を深めてきました。相手とも違いを理解し尊重する姿勢を心がけ、時には自分の意見を丁寧に説明し、相手も自分の文化を再認識する場にする事で相互理解を深めることができました。事務系職種は製品を使用する顧客の現場と、技術者が働く現場の双方のニーズ・意図を汲み取らなければならない立場であると考えます。私は自身の強みを生かして製造・研究から市場まで一気通関して交流を図り、時代のニーズに応えたサービスを提供する事ができると考え志望いたしました。 続きを読む

大学2年時に学園祭模擬店企画で、目標販売数の2倍を達成した事 続きを読む

私はクラス代表の１人として目標販売数を200食とし準備を始めた。目標達成にはa店舗の認知度向上とb販促が必要だと考えたが、クラス全体の協力を十分に得られず実効性が課題だった。私は現状を変えるためメンバーとの対話で、原因が当事者意識の低さだと考えた。そこで、業務一覧表を作り仕事を各々に割り振り、積極的に頼む事で当事者意識向上の手法を講じた。結果、準備の参加人数が増え意見交換が活発になり実効性が生じた。そしてaでは、チラシ配布で当日の購入を求め、bでは、シフトを細かく分け来場者に購買勧誘を行った。結果、目標の2倍である400食の販売を達成できた。この経験で、積極的に周囲に働きかける大切さを学んだ。 続きを読む

衣食住や医療という幅広い領域に関わる貴社製品を用いて、より多くの人々の生活を豊かにすることに貢献したいと考え志望する。短期留学での経験から、豊かである日本が当たり前ではないことを実感し、世界をより豊かにしたいと考えるようになった。化学業界の中でも世界各地で販売網が構築されている貴社では、独自性と技術力を持っており、私の思いを実現できると考えている。この思いの下、営業職として貴社製品を世界に広げることで、顧客の生活における課題解決のためにより良い提案を行えると考える。アルバイト経験で培った「お客様のニーズに先回りして応える姿勢」を持ち、顧客の課題を把握し、最適な価値提供をしたいと考え志望する。 続きを読む

A：グループ発表でゼミ内一番の評価をとること。 続きを読む

所属しているゼミでは月に一回グループ発表を行い、半期に一度評価が行われます。グループ発表でゼミ内一番の評価をとるという目標達成のため私たちのグループは次の二つを行いました。一つ目は、専門的な言葉を使うのではなく分かりやすさを追求することです。二つ目は、細かな期限をグループ内で決めることです。この二点を行う際に苦労したことは、グループであるがゆえに認識の違いや計画通りに進みにくかったことです。しかし定期的に話し合いを重ねることでカバーしました。二点の取り組みを徹底した結果、10段階で9をいただきゼミ内で一番の評価を達成することができました。このように私は、チームの計画を潤滑的に進められるよう行動することができます。 続きを読む

私は「産業の基盤を支える素材を通じて人々の生活を豊かにしたい」という思いから化学業界を志望しています。そのなかで貴社は化学メーカーとして圧倒的な一大ブランドを有しながら、食品や医療製品でもトップを狙うなど常に果敢に挑戦し続けています。そして、国内外にも商品を広める事で世界中の人々の健康を支え、カネカブランドを世界に広めるために活動している点に魅力を感じ、志望しました。貴社に入社し、事務系職種として挑戦心を胸に1から10そして100と生み出していきたいと考えています。常に消費者目線を持ち、チームワークを発揮し、主体的に行動することを心に取り組み、商品をお届けしたいです。 続きを読む

困難は、「店内の利用制限時間に達した利用客を把握する方法がない」ということでした。私が勤務する店舗では、休日は常に満席になりますが、大半の利用客が長居されるため、客席の回転率が悪く売上が目標を下回っていました。そのため、勤務先では利用制限時間を設けていましたが、そもそも利用制限時間に達した利用客を把握できていませんでした。そこで、この困難の解決に向けて、以下の２点に取り組みました。１）利用客の滞在時間の判別案に関して全従業員と議論する場を設けました。従業員の意見を元に私は、色分けした試飲カップで利用客の滞在時間を判別するシステムを考案しました。２）考案したシステムを１ヶ月間試行しました。その期間、計８回ミーティングを開き、従業員の気づきを集めシステムの改良に活かし、システムを作り上げました。従業員一丸となって半年間取り組んだ結果、休日売上を目標の１.２倍に伸ばすことができました。 続きを読む

バドミントンサークルにおける新入生勧誘 続きを読む

私は４０人規模のバドミントンサークルで代表を務めておりました。多様な人を増やしより楽しい環境にしたいと考え、１００人以上の新入生獲得を目指しました。そこで、これまでより魅力的な歓迎イベントの企画に取り組みました。まず、イベントの種類を増やすため、部員一人一人にヒアリングしイベント案を集めました。その中から、魅力的かつ予算・人数に関して実行可能な案を幹部との話し合いで選び、実行しました。次に、イベント中、新入生の感想を部員に聞き出してもらいました。新入生の意見を元に改善点を部員と話し合い、次のイベントに活かしました。その結果、参加する新入生が次第に増え、１００人の新入生を獲得しました。 続きを読む

有機合成は専門外であり、理論・手技を一から習得しなければならなかった。はじめは論文や本を参考に実験していたが、不慣れな手技が原因で反応が進まないことが少なくなかった。そこで、文献での調査に知見の限界を感じていた私は、他専攻の研究者や友人との積極的な議論を心掛け、効率的に情報収集を行った。また、技術習得のために国内外の研究機関にアポをとり、研修に行くなどして最短ルートで理論・手技習得した。実際に海外の研究機関での研修により、必要な試薬の最適化や実験時間の短縮を行うことができた。こうして研究を遂行した結果、合成した新規化合物に関して海外企業との共同研究に発展した。この経験から、未知の分野に対しても現状を分析した上で徹底的に計画し、行動することで完遂できると学んだ。 続きを読む

サークルにおける練習方法の改革と退部者削減 続きを読む

所属サークルでは早朝に練習し、１限から講義や実験を行うことも少なくなかった。そのため、一部の部員が朝早くの練習に不満を抱え、毎年5名以上の退部者が問題となっていた。そこで私は、早朝ではなく空きコマに練習できるよう提案した。しかし、OBが50年以上の伝統を変えることによる競技力低下を懸念し反対した。そこで、 ・授業の集中力向上やケガのリスク軽減の期待 ・アプリで練習成果を共有し競技力を維持 を軸に理論的に交渉。最終的に私の提案は採用され、退部者が1名程度になった。この経験から、組織全体の意見を聞き、粘り強く話し合いを重ねることで現状を改善できると学んだ。 続きを読む