「アルバイトの経験 面接」の検索結果一覧 6ページ目

...最終面接はこれまでの選考と違い、集団面接なので他の学生の話もしっかり聞いていることを示すため、話している学生に顔を向けて相槌を打つなどした所も評価して頂けたのではないかと思っている。【学生時代に力を入れたこと】これまでの選考で話した塾講師のアルバイト経験や家庭教師紹介事業を手掛ける中小企...

...自分で水産のことを学ぼうとする姿勢、また早め早めから就活に取り組んでいて、そのうえで御社を志望したので熱意を伝えることができた。【今までに物事に粘り強く取り組んだ経験はあるか。】これは恐らく適正検査の結果に基づいた質問だったと思います。あとで結果を見せてもらったのですが、粘り強いの項目が...

...最後にフィードバックとして話が分かりやすい、話し上手との評価をいただけました。合否の要因はどれだけ面接官に自分を印象付けるかだと感じました。【あなたが今の大学を受験した際のエピソードについて教えてください。】私が、現在の大学を受験する際に一番苦労したのは、勉強方法の改善です。高校受験では...

...と感じた。一次面接の通過連絡と一緒にフィードバックをくれるがその時はアフリカへの思いが素直に伝わった、次回も、その思いをストレートに伝えてくださいと言われた。素直に熱く語れたのがよかったと思う。【学生時代頑張ったことを教えてください。】とにかく色々な人に会うということを頑張ったと言った、...

...一次面接は志望動機と「学生生活で力を入れたこと」の質問だけで終わった。特に後者は深堀りされたので、どのような人物であるかということを主に見られていると思った。自分がその企業に入ったときにどのような貢献ができるか、どのような働き方をするかを面接官に想像してもらえるよう、分かりやすくアピール...

...私はゼミでゲーム理論を専攻しています。そして、つい一昨日、ゲーム理論の基礎を作り上げたジョン＝ナッシュという人物が亡くなりました。これは私にとって大変大きなニュースでした。ナッシュ氏が作り上げた基礎を元に、感謝をしつつ、今後も勉強を重ねていきたいと考えています。出来る限り自分の興味内にあ...

...の時、アルバイトの時などの経験をもとにして「大丈夫です」までつなげたのが根拠としてしっかりしていたのだと思う。【あなたが社員になったら、どんな上司、どんな部下がいてほしいと思いますか。】私がいてほしいと思う上司は、「総合的に判断・評価してくれる」人です。実際に社会人として働いたことが無い...

...体育会系の部活での経験や、志望動機では幅広い食にふれてきた経験を話しているときの反応が良かった。困難に向き合い解決していく姿勢やストレス耐性の強さが求められると感じた。 また、CGCの商品についても好きなものやどういった特徴があるか理解していると評価に繋がる。 雑談ベースだけど深堀は...

...て、ゼミや、アルバイトについても聞かれました。しかし、面接時間の約半分が、面接官の方のお話だったため、不安になりました。評価されている実感はありませんでしたが、質問に対してしっかり受け答えができたこと、笑顔で自信を持って臨めたことが評価されたのではいかと考えています。【アルバイトの経験は...

...志望動機はしっかりと考える必要がある。ほかの人でもいえる内容や、みずほじゃなくても実現できる内容は避けるべきだと思います。【中学生や高校生の頃はどのような学生だったか？また、どんなことに力を入れた学生だったか】私は、中学、高校とサッカー部に所属をしていましたので部活動にすべてを注いでいた...

...を過ごしています。私自身、アルバイトを社会経験の一つとして捉えており、アルバイトの時間を大切にしています。そのため、休日にも必ずと言っていいほどアルバイトの予定を入れています。また、趣味の時間も休養として大切にしているため、土日のどちらかには趣味の時間を作るようにしています。主にお菓子作...

...自分が入社後にやりたいことや将来についての質問が多かった気がしますが、ある程度対策をしていたのでその部分も端的に話すことができた部分が評価されたのかなと思います。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】就活会議【入社後にやりたいこと】「私は、御社の生産管理職として工場で効率よくたくさんのゼ...

...主にアルバイトでの経験を聞かれたので、即戦力であるかを問われていると感じました。新店当初から働いている事、トレーナーの資格を持っていることなど、私の実績に関する情報は面接官には伝えられていないようだったので、様々なことをアピールしました。もしかしたら面接官は知らないふりをしていたのかもし...

...１次面接では、学校法人関西学院の志望理由や入社してから実現したい事などの質問はなく、全て自身についてのことでした。学生時代に頑張ったことや、人生における挫折、アルバイトのことについて掘り下げられ、その人がどのような考えを持ち、どのような経験をしてきたのかをじっくり聞き出すような印象でした...

...仕事への理解と一貫性を重要視して、質問に対して経験を活かせて、どのように会社に貢献できるのかということを伝えたことだと思う。【弊社への志望度はどのくらいか？】前回の面接でお話しした内容とも被るのですが、御社が第一志望です。私自信、飲食店でのアルバイト経験やその前にしていたスーパーマーケッ...

...たが、今までの面接でも聞かれたことで、評価はされていると思うため、最後は、会社に入って何をしたいのか、何がしたいからこの会社がいいのか、しっかり伝えることが大事だと思った。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】ホームページ【大学で何を頑張ったか】前回の面接と変わらず、大学で何をしてきたか...

...しまっている人もいたが、心なしか面接官の目が死んでいるように見えたので簡潔に聞かれたことに応えることを意識することをお勧めする。【自己PRを含めた自己紹介】（大学名、氏名、学んでいることを述べた後）私の強みは時間を厳守することです。どんなことであっても集合時間を厳守します。例えば、私の自...

...まではサッカーを一生懸命取り組んでいた話は大いに盛り上がった。接客のアルバイトとスポーツに熱中した経験はふとしたことで入社後に活きると感じる場面があると仰っていたのでこの2点は評価されたと感じた。また、明るく元気でわかりやすく話すことができた点はフィードバックでも頂いた通り評価ポイントで...

...入社後にやりたいことについて面接官の方に非常に共感していただき、入社後のビジョンについて評価されたと感じました。面接序盤から雑談ベースで話が進んでいくので、面接というより対話することを意識しました。【エントリーシートに「詳しくは面接で」と書かれているが、自由に自己PRをお願いします。】私...

...雑談チックではありましたが、一つの質問に対し簡単な答えではなく必要な分だけのお話しができるかというところ見られているように感じました。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】「面接の意図」【学生時代に挑戦したことについて】化粧品レビューアプリにおいてフォロワー2000人を獲得したことです。...

...自身アルバイト経験からも働く上でのイメージが沸いており、そのこともしっかり伝えることはできてたと思う。ただ自身の発言でももう少しこうした方がよかったかなと思うことがあり、もしかしたらそこでふるいにかけられた可能性もある。 また最終は面接だけでなくクレペリン検査、健康診断も兼ねて、総合的...

...2つ目の回答は他の企業でも似たようなニュアンスで答え、選考は通過したのであまり問題はなかったと思うが、出だしの失敗談で躓いてしまったと思います。もう少し内容を整理した上で話せば評価されたのではないかと思います。【前回の面接でアルバイトをお話になりましたが、失敗したことはありますか。】私の...

...を過去の経験から見抜かれる。また、その経験は繰り返し性があるのかを確認していた。学生時代に一つのことに熱中した人は話しやすいと思う。話す内容については何でもよいが、学業、アルバイト、サークルなどが順当な所で、具体性のある話をすれば面接官を納得させることができるだろう。【あなたが学生時代に...

...アルバイト経験からの話になってしまったが、一貫してお客様との会話、自分の感情を具体的に話すことによって、面接官の方に実際に空港で働きお客様の対応をしている私をイメージして頂くことができたのではないかと思う。【これだけは負けない、と思っていること】人を喜ばせたいと思う気持ちです。私は大学時...

...中学から現在までの部活、勉強、受験、アルバイトなどあらゆる経験についてその動機や当時の感情などを深掘りされた。予想以上に細かい点まで聞かれたため、飾ることなく正直に答えるしかなかったが、逆にそれがよかったのだと感じた。自分の言葉でありのままを見せ、それが会社に合うと判断されたのだと思う。...

...が、アルバイトや研究の経験でも生かされているのか、一貫しているか見ているのだろうと思うところが多々あったので、それが伝わるような話し方をするように気をつけました。【職種の志望理由も含めた企業への志望動機】「研究技術職を志望する理由は、実際にものを作り出すことが好きだからです。私は、自分で...

...逆質問で、面接官のキャリアに興味を持ったことが大きいと思います。営業から支店長まで幅広いキャリアを歩まれていたので、色々と質問をしました。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリ、就活会議【社員座談会の感想はあるか】社員座談会の感想は、ブランド力と若手にも裁量権があるということを...

...1次面接では志望動機は聞かれず、学生時代頑張ったことやアルバイトでの経験等、自分自身に関することを聞かれた。物事に対し、問題意識をもって自分の考え方で行動しているかどうかが重視されていたように思う。そのため、学生時代頑張ったことやアルバイト、自己PRなど、深堀される傾向にある。すべての行...

...最終面接は業界や企業に対しての理解度を見ているので、業界や企業はしっかり研究しておくことが重要だと思う。あとは熱意さえ伝えることが出来れば良いと思う。【ビルメンテナンス業界のイメージ、ホテル業務の内容について(理解していること)】ビルが存在する限り、ビルメンテナンス業界は無くならないとい...

...ことでアルバイトの経験の有無なども聞かれたので、その中から学生の行動特性を見ているような気がした。自分はそのような基本的な質問に対して、確実に答えることができたので、評価されたのだと思う。【企業分析をした上での印象を教えてください。】具体的には二点あります。一つ目はお客様をとても大切にし...

...場で十分考えられたので、個人の考え方をじっくりとみられていたのだと思います。それに加えて、アルバイトや部活などの経験・長所・強み+それをラウンドワンでどのように活かすかを聞かれたので、企業研究の程度も見られていたのだと思います。下の一次面接を通過しましたか、について。一次面接通過後、二次...

...緊張しても笑顔で受け答えをしたこと、アルバイト経験から接客のやりがいを感じたこと、人のために尽くすことが好きだという思いを伝えたことが評価されたと思います。【あなたはどのような性格ですか。】私は、周囲の人から優しい性格だねと言っていただけることがとても多いです。自分自身、人の感情を読み取...

...私は、昨年、所属していたサークルが主催するスピーチ大会の実行委員長を務めていました。順調に準備を進めているつもりでしたが、ある日、実行委員の1人から大会への不安を打ち明けられ、愕然としました。話を聞くと、私が仕事の進捗を伝えなかったことが原因で大会開催のイメージができないとのことで、私だ...

...一次面接と比べ、就職活動の定番の質問というよりは、細かい自らに関する質問を聞かれた印象がある。その際にも落ち着いて自分の考えをはっきり伝えることができたのが評価につながったのだと思う。また逆質問の準備をしっかり行っていったことも急な逆質問にもしっかり対応することができた。急な質問にも焦ら...

...条件下で、どんな人とということをしっかりと伝えながら話すことができたことで、面接官の方が想像しやすいように話したことは良かったのかなと思った。論理的で落ち着いた面も、コミュニケーションがしっかりととれるというような面も両方感じられたと褒めて頂けたので、そこを意識するとよいと思う。【どんな...

...たと思う。そのために、アルバイト経験や、勉強のやり方、人との接し方などをたくさん聞かれました。この会社がまじめなので、それに沿って応えていくことが大切のように感じました。あとは、夏井を見せるように、入社意欲をアピールしました。【英語を使いますが、英語は得意ですか？】「英語は得意ではありま...

...フリップを使って説明をより分かりやすくしたことが良かったのではないかと思った。やはり言葉だけでは伝わりにくいものでも、文字や写真などの視覚情報を加えたことで相手に伝わる度合いはかない上がると感じた。【自己PR（30秒以内であなたらしさが伝わるように、あなたを自由に表現して下さい）】私は何...