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【22卒】日成共益株式会社の学生からの評判・口コミ <No.937>

日成共益株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

公開日:2022年7月6日

回答者属性

回答者
  • 学生 2022卒
大学
  • 千葉工業大学
社員と話す機会
  • 10分〜30分は話す機会があった
理解度
  • やや低い
選考ステータス
  • 選考落選
参加イベント
  • 説明会
  • 座談会
  • 選考
評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.0

やりがい

【イベントや選考を通して感じた】食品関連の専門商社として、商品の仕入れや企画などに携わることができる。また、取引相手に海外の企業も多いため、グローバルな働き方をすることができる。新人研修制度も十分に備わっており、英語知識や食品関連の知識を入社後に学ぶことができるため、不安に感じる必要がない。これらを通して、社会に貢献できることから、やりがいを感じることができると思う。

年収・評価制度

【本・サイトで調べた】評価制度もあるようだが、基本的には年功序列のため、給与に大きな影響はないようである。 【イベントや選考を通して感じた】初任給については、一般的な企業と大きく変わらなかった。どの程度支給されるかは分からないが、住宅手当や通勤手当などはしっかりとある。また、賞与も年3回と聞いている。給与に関しては詳細を聞くことができず、上場もしていないので年収の推測はできなかった。

キャリアアップ

回答なし

福利厚生・環境

回答なし

成長・将来性

回答なし

社員・経営陣

回答なし

ワークライフバランス

【本・サイトで調べた】月平均所定外労働時間が5.6時間、有給休暇の平均取得日数が12.3日と比較的ワークライフバランスは良いと思われる。 【イベントや選考を通して感じた】繁忙期には休日出勤をすることもしばしばあるようだが、代休などを取れるため、問題と思われる。残業する場合もサービス残業ではなく、残業代がちゃんと出るので時間に無駄がない。社内でオリエンテーションが年に何度かあるらしい。社員の人は否定していたが、半強制に参加する必要があるように感じた。

女性の働きやすさ

回答なし

入社後のギャップ

回答なし

企業文化

回答なし

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※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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商社・卸(飲食)の 学生からの評判・口コミ

株式会社さんれいフーズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

株式会社さんれいフーズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

社内で女性の活躍を促進しているという事だったので、これからさらに女性が活躍しやすくなる企業になる予定。続きを読む(全51文字)

株式会社さんれいフーズの口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

株式会社さんれいフーズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

これから、小売にも進出していくことで、さらに地域に根付いた企業を目指しているとのお話をされていた。続きを読む(全49文字)

株式会社さんれいフーズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

自分が開発した商品が店頭に並んでいる所を目にした時がいちばん仕事に対してやりがいを感じる。続きを読む(全45文字)

株式会社マルイチ産商の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

株式会社京樽分割会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

 一次、最終面接といずれも笑顔の多いものだったため風通しの良い社風だと感じました。続きを読む(全41文字)

株式会社京樽分割会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

 入社の決め手としては、寿司に対する情熱が他の寿司チェーン店と比較してずば抜けていたためです。続きを読む(全47文字)

株式会社京樽分割会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

 一次面接、最終面接と女性の方が出席しており、かつては店長経験もあったと伺ったため働きやすさはあると思います。続きを読む(全55文字)

株式会社京樽分割会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

 スシローと同グループであるため基本的な福利厚生以外にも家賃手当や寮制度など多く取り揃えてあります。続きを読む(全50文字)

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日成共益の 会社情報

基本データ
会社名 日成共益株式会社
フリガナ ニッセイキョウエキ
設立日 1939年3月
資本金 2億1822万5000円
従業員数 160人
決算月 6月
代表者 熊谷 和男
本社所在地 〒101-0053 東京都千代田区神田美土代町7番地
電話番号 03-3293-3741
URL http://www.nissei-jp.co.jp/
NOKIZAL ID: 1570551

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