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レントラックスの新卒採用・就職・企業情報

株式会社レントラックスの社員・元社員による総合評価は3.2点です（口コミ回答数17件）。ESや本選考体験記は4件あります。基本情報のほか、株式会社レントラックスの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

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レントラックスはこんな会社です

会社について
当社の強み・当社の課題
向いている人・向いていない人

成果報酬型広告（アフィリエイト広告）の配信事業を行っており、クライアント（広告主様）に売上が発生して初めて報酬を頂けるフェアな広告モデルを追及しています。

「顧客満足度ぶっちぎりナンバーワン」をモットーとして掲げ、人との繋がり、信頼関係を重視することで拡大をして参りました。

その為にも、グループ全体で経営理念（イズム）を最重要視し、関わる全ての人に価値提供ができる豊かな人間性や考え方を奨励し、評価する会社でもあります。

また、レントラックスは大きな変革期を迎えています。
新規事業として現在の広告事業以外の分野でも、どんどん新しいビジネスを生み出していきます。

5年後10年後の主力事業として広告事業以外のビジネスにも注力していく、そんな変革期の会社です。

・当社の強み

全従業員、みんなが主役。風通しの良い社風。

「全従業員、みんなが主役。苦楽を共にできる、大家族のような信頼関係。」を目指しており、会社や顧客の為に仕事をするのはもちろんですが、社員の夢や将来の展望を社長自ら応援団長となり、後押ししてくれる。そんな会社です。
当社では、常に全体朝礼、部署朝礼でメンバーの行動方針や優先順位の擦り合わせを行い、社員一人一人が互いに向き合い、チームワークを大切にしています。朝礼やミーティングのみならず、シャッフルランチなど一緒に働く仲間とのコミュニケーションを図る場を設け、いつでも相談や提案ができる環境を整えています。また当社には、社長と個別でディナーに行くことができる珍しい制度があり、社長に「〇〇してほしい」などの提案ができます。社長から社員まで皆が「人」を大切にすることで生まれた、風通しの良い社風となっています。

▼充実の福利厚生と社内イベントはこちら▼

仕事に集中して頑張って、オフの時は思い切り楽しむ。メリハリのある会社です！

◆これまで開催された社内イベント◆
初詣・新年会・節分・社員旅行・屋形船お花見・バーベキュー・設立記念会・忘年会など。
※七夕、ハロウィン、クリスマスの季節は社内の飾り付けもします。

◆福利厚生制度◆
月5千円まで読書代を支給してもらえる「読書推奨制度」
マッサージ師さん・ネイリストさんが定期的に来社して施術を受けられる「マッサージ/ネイル制度」
など、社員が安心して仕事に集中できる福利厚生が多くあります。

その他、海外事務所視察制度・リフレッシュデー・誕生日月休暇・シャッフルランチ・
月間MVP制度・家賃補助制度などもございます！

・当社の課題

新規ビジネスや海外展開を今後さらに積極化します！

現在は、主事業のアフィリエイト広告が売上の9割の会社です。
今の状況のままでも成長できますが、更なる拡大を目指して、新規事業や海外展開等、新しい事業の軸を複数作ることが課題です。
取り組みとして、
2017年ー国内外で子会社を5社設立
2019年ー国内外で子会社を6社設立　
をしております。

新規事業に関しては、新卒1年目から事業の提案ができ、子会社の社長を目指して頂く事も可能です。
（過去には新卒3年目の女性社員の提案で子会社が発足しました）

海外拠点は、タイ・ベトナム・インドネシア・中国・台湾・フィリピン・モンゴル・マレーシア・インド・バングラデシュにありますが、今後増える可能性もございます。

・向いている人

・チームプレイが好きな方。
・素直に人の話を聞くことが出来、行動に移せる方。
・向上心のある方。
・困難なことにも立ち向かえる方。

・向いていない人

・人との関わりが苦手な方。
・目の前の事のみに集中するのが好きな方。

レントラックスの就職難易度・マッチ度

選考難易度 - -/ 5.0
重視する項目 ?
社員との相性 ?

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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社レントラックスの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社レントラックスの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

マッチ度ページで詳細をみる

レントラックスの本選考情報（ES・体験記）

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

エントリーシート
本選考体験記

Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. ・若手から成長できる環境
・自身の軸に合っている
・自身の経験を活かせる
といった軸を話した。自分自身の軸が若手から裁量権を持って働くことができる会社というものだったため、それに合っているレントラックス様を志望したということを伝えた。また、サークルの経験から...続きを読む(全214文字)

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公開日：2024年11月18日

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Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 貴社を志望する理由は、インターネット広告業界における革新的なソリューションと、特にアフィリエイトマーケティングにおいてリーダーシップを発揮している点に魅力を感じたためです。デジタルマーケティングに強い関心を持ち、独自に学んできた知識を活かして、貴社の広告効果最大化...続きを読む(全237文字)

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公開日：2024年7月22日

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Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 成果でもって誰かの役に立つこと、スピード感と責任感をもって若いうちから成長すること、という2点を実現できると考えたからです。私は、「誰かを驚かせたり、喜んでもらいたい」という想いが、何かに取り組む上での大きなモチベーションになっていました。また、誰かのための努力を...続きを読む(全273文字)

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公開日：2024年7月25日

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Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。: A. 株式会社レントラックスへの志望動機について、実際の面接で話した内容をお伝えします。まず、私はレントラックスが最先端のテクノロジーを駆使して、クラウドサービスやデータセンターの分野で革新的なソリューションを提供していることに魅力を感じました。そのような先進性と技術力...続きを読む(全355文字)

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公開日：2024年7月18日

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選考ステップ別に体験記を見る（15件）

投稿者別に体験記を見る（4件）

レントラックスのみんなの就活速報

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

あまり身構えず、聞かれたことに簡潔に答えることを心掛けた。

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: 自己紹介(自己PR)

基本的には雑談のような雰囲気でその場その場での質問が多かった。人柄を見ているように思う。

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール即日

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

非常に和やかな雰囲気で面接が進んだ。

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

面接鉄板の質問を5つほどされた

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

普通の面接。ガクチカの深堀りがしっかり出来てればよし。あとはなぜ営業か、営業でしたいことなど

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 連絡なし3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: その他

和やかな印象

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 和やか
質問内容: 自己紹介(自己PR)

しっかりコミュニケーションをとることを意識した

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

自分はレントラックスイズムに共感しているということ、力を伸ばしていきたいと思っていることをアピールしました。 1次面接は人柄を見られていると思います。

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

今までの自分の経験を褒めてくれた

面接官/学生: 面接官 2人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

面接官2人とそれぞれ15分ずつ面接をした

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

最新の就活速報を見る（120件）

レントラックスの社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.2

やりがい: 1.3

年収・評価: 3.7

スキルアップ: --

福利厚生: 2.0

成長・将来性: 5.0

社員・管理職: --

ワークライフ: 2.7

女性の働きやすさ: 2.7

入社後のギャップ: --

退職理由: 3.3

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レントラックスの学生による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.1

やりがい: 3.4

年収・評価: 3.1

スキルアップ: 3.2

福利厚生: 3.2

成長・将来性: 2.7

社員・管理職: 3.0

ワークライフ: 2.7

社風・文化: 3.1

女性の働きやすさ: 3.3

入社後のギャップ: --

入社難易度: 3.0

おすすめ度: 3.3

レントラックスの社員の口コミ・評判

回答者：

20代前半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
抜けた社員の業務を一手に引き受ける形になったがなんのフォローもなく残業しないと仕事が片付かなかった
一刻も早く仕事...続きを読む(全120文字)

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会社名	株式会社レントラックス
フリガナ	レントラックス
事業内容	■ASP(アフィリエイトサービスプロバイダー)事業　スーパーアフィリエイターのみに特化したASPを運営。　広告主様・アフィリエイター様双方の売上アップ・集客力アップ ■その他事業　検索連動型広告代⾏事業　中古建設機械等の販売仲介事業、メディア企画運営事業、　SEO事業、人事考課システムの提供及び教育研修事業、　システム開発・海外進出⽀援事業等
設立日	2005年12月
資本金	4億4009万6000円
従業員数	104人 ※2020年3月31日時点
売上高	123億5010万5000円 ※2021年3月時点
株式市場	東証グロース
決算月	3月
代表者	山崎大輔
本社所在地	〒134-0088 東京都江戸川区西葛西5丁目2番3号
関連会社	■株式会社Anything ■株式会社Growth Power ■株式会社ユニバーサルメディアジャパン ■ベトナム・ホーチミン ■タイ・バンコク ■インドネシア・ジャカルタ ■中国・大連 ■中国・上海 ■中国・香港 ■台湾・台北 ■フィリピン・マニラ ■モンゴル・ウランバートル ■マレーシア・クアラルンプール ■インド・グルグラム ■バングラデシュ・ダッカ ■UAE・ドバイ（支店）
男女比	男性 60% : 女性 40% ※ 2022年12月現在
平均年齢	29.9歳
平均給与	532万円
役職者の男女比	男性 75% : 女性 25%
平均残業時間（月）	30時間
電話番号	03-3878-4159
お問い合わせ先	(株)レントラックス採用担当 TEL:050ｰ0577-0542
URL	https://www.rentracks.co.jp/
自社採用ページURL	https://www.rentracks.co.jp/recruit/recruit.html

	20年3月期	21年3月期	22年3月期	23年3月期	24年3月期
連結・単体	連結	連結	連結	連結	連結
資産合計（円）	38億5900万	50億9200万	62億5000万	83億7600万	92億7700万
純資産（円）	20億7800万	22億5200万	26億9200万	28億800万	30億9700万
売上高（円）	95億	123億5000万	24億5500万	32億9600万	32億9500万
営業利益（円）	1億7900万	4億7500万	7億9300万	10億9600万	6億5300万
経常利益（円）	1億7700万	4億7900万	8億	10億7900万	6億4800万
当期純利益（円）	5900万	2億1800万	4億3800万	1億9800万	3億3900万
利益余剰金（円）	----	----	----	----	----
売上伸び率（％）	- 8.73	30.0	- 80.12	34.26	- 0.03
営業利益率（％）	1.88	3.85	32.3	33.25	19.82
経常利益率（％）	1.86	3.88	32.59	32.74	19.67

レントラックスの新卒採用・就職・企業情報

レントラックスは こんな会社です

・当社の強み

全従業員、みんなが主役。風通しの良い社風。

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・当社の課題

新規ビジネスや海外展開を今後さらに積極化します！

・向いている人

・向いていない人

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