ＮＩＧＩＴＡの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 13年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
辞める時に有給休暇がまだ残っていたのですが、有休消化を断られました。
正確には、「店舗の状況を汲んでくれ」とマネー...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 今年
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
中間の年代がいません。
入社1〜5年目の20代と、40代以降の役職持ちで構成されており、30代がいちばん薄いため、...続きを読む(全147文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 今年
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありますが、年齢（年次ではなく年齢）で減額され、30歳になると0円になります。
また結婚すると家賃補助は...続きを読む(全406文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
中間の年代がいません。
入社1〜5年目の20代と、40代以降の役職持ちで構成されており、30代がいちばん薄いため、...続きを読む(全147文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありますが、年齢（年次ではなく年齢）で減額され、30歳になると0円になります。
また結婚すると家賃補助は...続きを読む(全406文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 3年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
3年目までは少しずつ増えていきますが、以降横ばいです。また、福利厚生の一環として家賃補助は1部でますが、年齢ととも...続きを読む(全128文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 1年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業が必ず毎月発生するので稼ぎたい人は向いていると思う
毎月公休の買い上げもお願いされるのでそこも利用すればそこそこの額面になるのでは続きを読む(全73文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 1年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
毎日違う配送ルート、配送量なので本当に毎日臨機応変にコースを考えないといけない
自分が考えた周り方や荷物の積み方で上手くいった時はとてもやりが...続きを読む(全311文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 1年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がると下と上の板挟みになっていて見ていてとても不憫に感じる
それもものともしない人には向いているのだろうが続きを読む(全77文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 1年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても力仕事の配送業なので人の入れ替わりが多いのは仕方がない
が、残業がとんでもなく多い
休日もろくに体が休ま...続きを読む(全132文字)