オーウイル株式会社
- Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
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A.
私は現在、回帰分析を用いて様々な事象をデータから解析するゼミに在籍しています。そこでサッカーにおける戦力決定要因の解析をしています。元々サッカーに興味があり、選手の市場価値や観客動員数などの要素がチームの戦力に与える影響の解析を目的とし、研究を始めました。戦力とい...続きを読む(全222文字)
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オーウイル株式会社 報酬UP
オーウイル株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数31件)。ESや本選考体験記は3件あります。基本情報のほか、オーウイル株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したオーウイル株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したオーウイル株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
そもそも回答をさえぎられる
説明会後すぐの面接でした
なぜ商社なのか理由を明確にしなくてはと思った。
トリッキーな質問(将来に対してそこまでビジョンがあるならなぜ院進しないのか、あなたにとってグローバルとは?)などの質問に明確に答えられたのが評価されたと思う。 こちらの話を雑談形式で優しく、真摯に聞いてくださったためポテンシャルを全て出すことができた。
特になし
基本的な受け答えができれば問題ない。
とても雰囲気が良い
話しやすい雰囲気だった
とても和やかな雰囲気でした。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年12月11日【良い点】
結婚のための退職です。可能であればずっと在籍したかったですが、転勤を伴うため、やむなくの退職でした。続きを読む(全56文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年12月11日【良い点】
1日7.5時間勤務なのが良い。朝や夜に大学や外国語教室などに通っている社員も多数いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイ...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年12月11日【良い点】
社員の積極性やオリジナリティを評価し、応援してくれる。新しいことをやりたいひとにはとても良い土壌がある。続きを読む(全58文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年12月11日【良い点】
人それぞれではあるが、尊敬に値する能力や人間性にあふれた管理職も少なからずいる。続きを読む(全46文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年12月11日【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修はしっかりしているが、実践となると個人のスキルに依存している面があり、自己研鑽が必須であると思われる。続きを読む(全75文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年12月11日【良い点】
出張が多かったため、妊娠初期は電車、飛行機移動がつらかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休復帰後に希望の部署に戻れない社員をし...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年12月11日【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度が401kのみ。続きを読む(全33文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年12月11日【良い点】
海外に興味があり、国内外への旅行も好きなので、仕事でいろんな地域へ行けることはとても楽しかった。続きを読む(全54文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年2月4日【良い点】
産後に職場復帰している人が何人もいて、復帰後も時短で働けるため、出産・子育てはしやすい。女性が働きやすい環境といえる。
本人の意思があれば課長...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年2月4日【良い点】
新卒、中途どちらの社員も満遍なくいて、基本良い人が多い。いい意味でドライなところもあるため人間関係の煩わしさは特に感じなかった。
全体的にお酒...続きを読む(全199文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | オーウイル株式会社 |
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フリガナ | オーウイル |
設立日 | 1986年7月 |
資本金 | 3億6338万7000円 |
従業員数 | 118人 |
売上高 | 317億7500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊達一紀 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山1丁目2番3号 |
平均年齢 | 38.5歳 |
平均給与 | 644万円 |
電話番号 | 03-5772-4488 |
URL | https://owill.co.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
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連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
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94億9700万 | 100億9300万 | 105億2100万 | 114億4500万 | 136億2900万 |
純資産
(円)
|
30億1800万 | 33億1800万 | 37億6500万 | 41億6400万 | 45億4400万 |
売上高
(円)
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326億8500万 | 295億2700万 | 283億1200万 | 312億5500万 | 317億7500万 |
営業利益
(円)
|
6億7400万 | 5億3700万 | 8億2600万 | 9億4200万 | 9億5800万 |
経常利益
(円)
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7億2400万 | 5億5100万 | 8億2700万 | 8億7500万 | 9億900万 |
当期純利益
(円)
|
4億7200万 | 3億4700万 | 5億7500万 | 5億8000万 | 6億8100万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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4.18 | - 9.66 | - 4.11 | 10.39 | 1.66 |
営業利益率
(%)
|
2.06 | 1.82 | 2.92 | 3.01 | 3.01 |
経常利益率
(%)
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2.22 | 1.87 | 2.92 | 2.8 | 2.86 |
※参照元:NOKIZAL
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