この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セブンイレブンのフランチャイズなので、
仕事はとても多いです。
そのため、スキルアップという点では
得るものは多いかと思います。
しかし、明確...続きを読む(全254文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社河田のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社河田で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セブンイレブンのフランチャイズなので、
仕事はとても多いです。
そのため、スキルアップという点では
得るものは多いかと思います。
しかし、明確...続きを読む(全254文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として、トップに将来性を感じられなかったことに尽きます。人を辞めさすのも自分は手を下さずに部下任せ。で挙句の果...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
割り切ってしっかり休んでる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり尊敬できる人はいません。そんな各店舗回る訳ではないので現場とし...続きを読む(全200文字)
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コンビニの経営であるため
24時間365日稼働出来るよう準備しておかなければならないので
週休二日制であっても、確実に休める保証は無く
常に呼び出しの電話...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
他のコンビニエンスに比べ、福利厚生はある方だと思います。
社員に与えられる権限は大きく
やる気次第で自分好みの店に改革していくことが出来...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新卒は本部で何度か研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗で店長業務を横で教わりつつ、通常業務もこなす感じです。まだ慣れてい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
自分と合う上司と出会えて、基礎を固めていけたら続くとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に合わない人や、余裕のない人が上司...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
新卒だと導入教育、その後3年次まで数回にわたり研修がある。他にも管理職になったタイミング等で研修を設けており、丁寧な印象はある。最近は社内の様...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
自分の成果(店舗の売上)は数字として目に見えて分かるので売上が上がった際はやりがいを感じやすい。また、店長との関係性がよければ店長から直接感謝...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブリレーションシップ制度というものがあるが、単に上の仕事を下にさせてるだけ。実際本社に行...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事とは関係ないですが、自分の食生活を見直すきっかけにはなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年間でスキルアップになったこと...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人が複数店舗の経営状況などを管理する点から、小売業としての基本的なスキル、人材管理を学ぶ上でのスキルアップが見込まれると思います。発注などを通...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
社員の方に新開発の商品を見に行くおさそいをいただいたりアルバイトの研修制度もしっかりしていると感じました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
評価が良ければ稀に希望部署へ行けるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年100名くらい取っては、その分退職する人も多い印...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
割と自由な社風なのでやりたい事に挑戦できる。積極性を評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に必要な事柄は教えてもらえ...続きを読む(全140文字)
会社名 | 株式会社河田 |
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フリガナ | カワダ |
従業員数 | 18人 |
本社所在地 | 〒210-0023 神奈川県川崎市川崎区小川町10番地6 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。