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アクセンチュアの新卒採用・就職・企業情報

アクセンチュア株式会社の社員・元社員による総合評価は4.5点です(口コミ回答数4915件)。ESや本選考体験記は725件あります。基本情報のほか、アクセンチュア株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

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アクセンチュアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.5
やりがい
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4.6
年収・評価
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4.6
スキルアップ
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福利厚生
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4.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセンチュアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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おすすめ度
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アクセンチュアの 社員の口コミ・評判

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
プロジェクトによる部分が大きいが、当たりプロジェクト、当たり上司を引くことができればかなりスキルアップすることができると思われる。
【気になる...続きを読む(全187文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
大量採用によりスタッフレベルの質がコンサルバブルより前と比較して圧倒的に落ちていると感じる点。マネージャ以上が優秀...続きを読む(全205文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
プロジェクトや上司が合わないと感じた場合は変えることができる。いつでも逃げ道はあるという安心感はコンサルならではといえる。また、ハラスメントに...続きを読む(全127文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【良い点】
大規模でクラウドリフトの最新のSI案件に携われ、そこの課題やリスク対応が身につくため常に組織や役務の見直しがあり、コンサルティングワークも進化...続きを読む(全145文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【良い点】
若くして女性マネージャーになっている人も多く見る。女性リーダーも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の女性は現場で見たことがない続きを読む(全79文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【良い点】
降格して年収が1割下がることもある
ウェルカムボーナスがあるので初年度は年収が一気に上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
転職前に降...続きを読む(全89文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【良い点】
住宅補助3万、研修や資格制度も充実、社員持ち株制度もあり、ベネフィットステーションも使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【良い点】
引き留め面談などなく快く承諾
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目で降格人事となり給与が前職より下がった、昇給はストップとなり、昇格...続きを読む(全90文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【良い点】
genAIなどの最先端勉強会が開かれており、社員が実際に使ってみてデモンストレーションを行う研修もある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全157文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【良い点】
短時間勤務や短日勤務が取れる
子供の入学式や保護者会などは気にせず
休みがとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって...続きを読む(全93文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセンチュアの 学生の口コミ・評判

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

IT関連の様々な業務に携わることができる。若手でもそれなりに大きな仕事はできる一方でアサインされるプロジェクトは運次第な面も。続きを読む(全63文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

給与は高水準。昇給は年に一度。年俸制なのでボーナスはほぼない。続きを読む(全31文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

新卒のキャリアアップは自身の頑張り以上に発言力のある上司の下につけるかどうかできまる。上司との円滑なコミュニケーションは必要不可欠。続きを読む(全66文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

家賃補助が3万円とそこそこうれしい金額。一方でその他の福利厚生は普通かそれ以下といったところ。続きを読む(全47文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

情報・ITは今後ますます社会に浸透していくので事業の将来性としては非の打ち所がない。続きを読む(全42文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

ジェンダーギャップの改善には特に力を入れている印象。産休・育休制度も充実。続きを読む(全37文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年02月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

業界最大手企業で事業を動かすことには高いやりがいがあると思う。続きを読む(全31文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年02月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

完全実力主義で年功序列が嫌な人には最高の評価制度だと思う。続きを読む(全29文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年02月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

プロジェクトによって多忙ではあるがホワイト化が進んでおり、普通だと思う。続きを読む(全36文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年02月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

社をあげて多様性、WLBの向上に努めており、女性は働きやすいと思う。続きを読む(全34文字)

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アクセンチュアの みんなの就活速報

会員番号:1954261さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月11日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

結論ファーストで話すこと 深掘りに対してしっかり応えること

会員番号:1953224さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月11日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

およそ半分は逆質問。たくさん準備したほうがいい。

会員番号:1952474さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

投稿日:2024年2月11日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?

とても良かったです

会員番号:1916601さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

投稿日:2024年2月10日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

特になしです。

会員番号:1748528さん / 理系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

投稿日:2024年2月9日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
連絡なし連絡なし
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?自己紹介(自己PR)

結果待ち。

会員番号:1847712さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月9日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

企業研究をする

会員番号:1852578さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月9日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

結論ファースト

会員番号:1876030さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月8日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

ケース面接のFBが基本はよくできています、という旨で比較的ポジティブだった

会員番号:1835458さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月8日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

これから行う研究について深掘りされてもっと詳しく話せるようにしておけばよかったと思った

会員番号:1919063さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月8日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

人によってかなり面接のスタイルは変わってくると感じた

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

アクセンチュアの エントリー締切日

本選考エントリー締切日

  • 2024年4月23日
    • アクセンチュア25卒-

※情報の正誤については保証できかねますため、必ずご自身で企業サイト等をご確認ください。

アクセンチュアの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

アクセンチュア株式会社

システムエンジニア
通過
Q. エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。(300文字~400文字)
A. 私がエンジニア塾で得たいことは二つあります。一つ目は「チームメンバーと連携して課題を解決する力」です。私は研究活動において、プロジェクトの一員として日々答えの無い課題に取り組んでいます。この経験から、チームとして課題解決方法を模索する難しさと同時に、その重要性を実...続きを読む(全399文字)
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公開日:2024年4月11日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント
通過
Q. 「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。
A. 私は戦略コンサルタント育成プログラムの参加を通じて次の2点を目的とする。1点目は、御社のコンサルタントのご指導を頂ける中で同年代の就活生と切磋琢磨できる環境下で課題解決に取り組む体験をすること。先の予想がしづらい今の時代に多岐にわたる領域の最前線で社会課題の解決で...続きを読む(全500文字)
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公開日:2024年4月8日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント職
通過
Q. 「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。400~500
A. 私は「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して、貴社の戦略コンサルティング業務への理解を深めるとともに、多様性を重視した社風や文化を間近で感じたいと思う。貴社にはエンジニアやデザイナーといった多様な人材が揃っており、戦略コンサルタントの方々は彼らの強みを組み合わ...続きを読む(全430文字)
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公開日:2024年3月21日

アクセンチュア株式会社

エンジニア
通過
Q. エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。300文字以上400文字以下
A. 私はエンジニア塾において、分析から開発までの一連のチーム開発を通して、エンジニアとしてのスキルとコミュニケーションを学びたいと考えています。常に先進的なデジタルテクノロジーを牽引する貴社のもとで、実践的なスキルを磨くことにたいへん魅力を感じます。また、他のメンバー...続きを読む(全385文字)
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公開日:2024年3月14日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント
通過
Q. 「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。
A. 私は貴社のインターンシップに集う優秀な人材の中で、自分の思考力がどれほど通用するのか知りたい。大学生になって株式投資に取り組む中で、トレードを生業とする方々の集まりに1度だけ参加させていただいたことがある。そしてそのイベントの中で、元コンサルタントという専業トレー...続きを読む(全476文字)
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公開日:2024年2月29日

アクセンチュア株式会社

コンサルタント
通過
Q. 「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。
A. 2点ある。1つ目はコンサルタントに必要な論理的思考力である。自身の強みである「原因を深掘りし課題を解決する力」を活かして、将来コンサルティング業務を行いたいと考えている。私はこの力を活かし、受験生20名のオンラインチューターとして、生徒の根本原因に対して工夫を重ね...続きを読む(全395文字)
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公開日:2024年2月20日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント
通過
Q. あなたがこれまでに、未知の分野に積極的に挑戦したエピソードを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。
A. 受験生の勉強サポートをオンラインチャットで行うアルバイトだ。これまで個別塾と集団塾のアルバイトをしてきた私にとって、「顔の見えない文字だけのコミュニケーション」で「勉強を教える以外の面で生徒を合格まで指導する」ことは未知の分野であった。しかし、自分の力が誰かの役に...続きを読む(全500文字)
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公開日:2024年2月20日

アクセンチュア株式会社

コンサルタント職
通過
Q. 「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。(300文字以上400文字以下)
A. 「キャリアパスのイメージ」と「自己成長」の2つを得たいと考えています。1つ目について、今回のインターンシップはコンサルタントとして入社後の雰囲気を肌で感じ、将来像をイメージできる絶好の機会だと考えています。私は将来、デジタル・テクノロジー分野における企業の支援・戦...続きを読む(全400文字)
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公開日:2024年2月19日

アクセンチュア株式会社

コンサルタント
通過
Q. エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。
A. 今回のエンジニア塾を通じて、チームで協働し課題解決をする力を高めたい。なぜなら、チームで課題に取り組み多面的な意見から合意を目指す力は、貴社のようなIT分野のトップコンサルティングファームやSE・SIerの業界で最重要の能力だと考えているからだ。そのため、集中的に...続きを読む(全399文字)
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公開日:2024年2月16日

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント職
通過
Q. 「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください 300文字以上400文字以下
A. 2つある。1つ目はどのようにITが業務に活用されるのかを知り、ITに関する深い知見を得ることである。また、私は複雑に変動する世界を最前線で引っ張っていく人材となることを目標にしている。そのような人材になるには、ITに関する深い知見を持っていることが絶対条件となるだ...続きを読む(全400文字)
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公開日:2024年2月14日

アクセンチュアの 本選考情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント
内定
Q. 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。 チャレンジに手加減をしない 上記を選択した理由をご自身の経験をふまえて記述してください。
A. 私のモチベーションが、困難や未知に挑戦することで成長を実感することだからだ。私は希望した新設の研究室にて、持続的な研究が可能となる基盤づくりに挑戦した。初年で研究室の土台を固めることで、次年度以降研究に注力できると考えたからだ。基盤に必要な要素として、実験装置と学...続きを読む(全398文字)
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公開日:2024年4月11日

アクセンチュア株式会社

MK職、戦略コンサルタント職、ビジネスコンサルタント職
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。(300~400字)
A. 私は二つの就職軸を基に、貴社を志望する。一つ目の軸は、チームの各メンバーの能力に対する分析力という強みを活かして、チームで大きな成果を得られることである。私は○○や○○でのリーダー経験時に、各メンバーのポテンシャルを引き出し、個人では不可能な大きな成果へと導くこと...続きを読む(全392文字)
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公開日:2024年4月2日

アクセンチュア株式会社

エンジニア
通過
Q. 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。 ※「未来のアクセンチュアに必要なDNA」は以下よりご確認ください。 https://www.accenture.com/jp-ja/Careers/students-graduates-dna ※あなたの志向性を確認する為であり、選択する項目によって選考の結果が変わるのものではございません。
A. チームワークの可能性を感じる続きを読む(全14文字)
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公開日:2024年3月29日

アクセンチュア株式会社

デジタルコンサルタント
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。
A. 私の就活軸である①最先端技術を用いて多様な顧客の課題解決に貢献すること、②挑戦を後押しする環境があること、以上の2つの軸に合致するため貴社を志望する。まず①に関して、私は計算物理の研究を通じてIT技術に興味を持ったことや、スポーツジムのアルバイトで会員の様々な課題...続きを読む(全399文字)
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公開日:2024年3月29日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント職
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。(300文字以上400文字以下)
A. 私の就職軸は、(1)「未開拓の分野に挑戦できること」(2)「テクノロジーを用いて社会貢献を果たすこと」(3)「他者支援を行えること」である。以下の理由により設定した。(1)私は、VUCA時代を生き抜く人材になるために、前例のない課題に挑戦し解決する力を獲得したい。...続きを読む(全399文字)
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公開日:2024年3月12日

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント職
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。(300文字以上400文字以下)
A. 私が志望する理由は、「IT技術領域とビジネス領域の統合的な個の能力向上」と「IT技術を活用して企業や社会の変革を実現するチャンス」が貴社で実現可能と考えたためです。私は過去7年間、幅広くIT技術を学習・研究し、特にデータ分析、機械学習の研究・開発に3年を費やしてき...続きを読む(全376文字)
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公開日:2024年2月19日

アクセンチュア株式会社

デジタルコンサルタント職
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。(300文字以上400文字以下)
A. 私が志望する理由は、「IT技術領域とビジネス領域の統合的な個の能力向上」と「IT技術を活用して企業や社会の変革を実現するチャンス」が貴社で実現可能と考えたためです。私は過去7年間、幅広くIT技術を学習・研究し、特にデータ分析、機械学習の研究・開発に3年を費やしてき...続きを読む(全376文字)
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公開日:2024年2月19日

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。
A. 私がアクセンチュアを志望する理由は、ITによる業務改善と自己成長という2つの軸を実現する上で最も適した環境であると感じたからだ。私はイベントスタッフとして現場の業務効率化に取り組んだ経験からITによる業務改善を行いたいと考えている。国内外の多くの案件を通して得たノ...続きを読む(全382文字)
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公開日:2024年1月25日

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント職
通過
Q. 第1志望の職種を選択された理由をお聞かせください。
A. アルバイトやサークルでの経験から、人に寄り添い何かを成し遂げることに喜びとやりがいを感じる私は、顧客のパートナーとしてEnd to Endで支援する当該職種に魅力を感じています。あるべき姿に成長していく企業を増やすためには、顧客が求める真の変革を見極め、最適な提案...続きを読む(全199文字)
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公開日:2024年1月15日

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。 ※改行せず文章は続けて入力してください。 300文字以上400文字以下
A. 私は就活軸を、「成長環境にある」と「企業の成長に貢献できる」の2つに定めています。
その中で私が御社を志望する理由は、目標とする姿である「企業に新しい価値を提供する人材」に成長できる環境であると考えるからです。
1つ目の軸について、私はファーストキャリアを非常...続きを読む(全425文字)
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公開日:2023年12月20日

アクセンチュアの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

アクセンチュアの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

アクセンチュアの 会社情報

基本データ
会社名 アクセンチュア株式会社
フリガナ アクセンチュア
設立日 1995年12月
資本金 3億5000万円
従業員数 21,000人
売上高 6457億8800万円
決算月 8月
代表者 江川昌史
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
電話番号 03-3588-3000
URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers
採用URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level
NOKIZAL ID: 1130242

アクセンチュアの 業績データの推移

アクセンチュア株式会社の2023年8月期
売上高
6457億8800万円
営業利益
950億4700万円
19年8月期 20年8月期 21年8月期 22年8月期 23年8月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
2065億500万 1809億7400万 2081億1600万 2878億4200万 3394億5600万
純資産
(円)
935億9100万 508億700万 484億4600万 682億1300万 721億4600万
売上高
(円)
3290億7900万 3850億7800万 4441億5800万 5553億6800万 6457億8800万
営業利益
(円)
548億6900万 704億400万 653億6800万 828億200万 950億4700万
経常利益
(円)
554億8800万 704億7400万 647億8300万 814億3700万 953億6000万
当期純利益
(円)
409億4500万 526億2300万 472億2000万 594億9800万 660億1700万
利益余剰金
(円)
933億2300万 501億400万 476億2500万 625億2400万 669億4100万
売上伸び率
(%)
20.63 17.02 15.34 25.04 16.28
営業利益率
(%)
16.67 18.28 14.72 14.91 14.72
経常利益率
(%)
16.86 18.3 14.59 14.66 14.77

※参照元:NOKIZAL

アクセンチュアの 選考対策