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アクセンチュアの新卒採用・就職・企業情報

アクセンチュア株式会社の社員・元社員による総合評価は4.5点です(口コミ回答数4925件)。ESや本選考体験記は734件あります。基本情報のほか、アクセンチュア株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

アクセンチュアの 就職難易度・マッチ度

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アクセンチュアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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4.6
年収・評価
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4.6
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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4.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセンチュアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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3.6
おすすめ度
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3.7

アクセンチュアの 社員の口コミ・評判

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月25日
回答者:

【良い点】
社員一人一人にカウンセラー(先輩社員)が割り当てられるので、キャリア相談をする相手には困らない。
また、微妙なカウンセラーが割り当てられてしま...続きを読む(全167文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月21日
回答者:

【良い点】
額が多いわけではないかもしれないが、申請することで住宅補助を貰うことが出来る。
副業も申請すれば可能で、使用する技術が社内で使用する技術と全く...続きを読む(全218文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年4月18日
回答者:

【良い点】
大きい仕事に関われる。自分のキャリアに合っていない場合は、相談してPJを変更してもらうことも可能。この辺りはかなり柔軟性があると感じる。
【気...続きを読む(全183文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月15日
回答者:

【良い点】
当方はテクノロジー系の部門にいるが、人格的に優れた人が多い印象がある。
過去に会社として訴えられたこともあってか、ハラスメントに関しては非常に...続きを読む(全259文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月14日
回答者:

【良い点】
年収は特に不満を感じない。むしろ、貰いすぎていると感じることもある。お金が若いうちから稼ぎたい人にはおすすめできる会社だと思う。評価はプロジェ...続きを読む(全273文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月14日
回答者:

【良い点】
他の企業にいたら経験出来ないような大規模な案件に携わることができる。時に難しさを感じることもあるがそれがやりがいになっている。続きを読む(全69文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月14日
回答者:

【良い点】
時間は長いのでプライベートと仕事の境界線が無くなってしまった。特に繁忙期は残業時間が80時間程度いくプロジェクトも少なくなくプロジェクトガチャ...続きを読む(全165文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
プロジェクトによる部分が大きいが、当たりプロジェクト、当たり上司を引くことができればかなりスキルアップすることができると思われる。
【気になる...続きを読む(全187文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【良い点】
プロジェクトや上司が合わないと感じた場合は変えることができる。いつでも逃げ道はあるという安心感はコンサルならではといえる。また、ハラスメントに...続きを読む(全127文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
大量採用によりスタッフレベルの質がコンサルバブルより前と比較して圧倒的に落ちていると感じる点。マネージャ以上が優秀...続きを読む(全205文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセンチュアの 学生の口コミ・評判

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

規模の大きい案件に携われる機会は多いと社員と話していて感じたため、やりがいや魅力度は大きいと思う。続きを読む(全49文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

戦略コンサルタント職であれば良いと思うが、それ以外は他の外資系コンサルと比較するとベースや昇給速度はそこまで高いものではないと思われる。続きを読む(全68文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

わからないことなどはしっかりと教育する制度が整っていると思われるため、新入社員でも業務に携わりながら成長していけると感じる。続きを読む(全62文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

インターンシップで社員から話を聞いた限りでは悪い部分はないように感じた。しかし、特段良いというわけでもなく、本人の裁量や能力が一定数、環境に影響を与えると思う。続きを読む(全80文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

同業他社もアクセンチュアが武器としている分野に積極的に参入してきていることから、どのような差別化を行なっていくのかが非常に重要であり、課題であると感じた。続きを読む(全77文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

社員のやりたいことを後押しするような雰囲気があると言っていた。上司に相談すれば案件も調整できると言っていた。続きを読む(全54文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

コンサルタント職種に関しては十分な給与を貰っていると言っていた。一方で、エンジニア職の方は、同業他社と比べて待遇があまり良くないと言っていた。続きを読む(全71文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

採用数も多いことから、現場で学ぶという会社側の意向があり日本の大手企業のような育てて貰うような教育はあまりないように感じた。現場で自分から学んで行けるよう...続きを読む(全97文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

採用数は多いが、どんどん事業を拡大していることから将来性はあると感じました。続きを読む(全38文字)

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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

社員の話から、女性の管理職を増やす意向がかなり強く、女性はかなりキャリアアップしやすい環境にあると感じた。続きを読む(全53文字)

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アクセンチュアの みんなの就活速報

会員番号:1883228さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月26日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

会話のキャッチボールを意識した

会員番号:1863970さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月26日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
その他

ファシリテーターを行った

会員番号:1856132さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月26日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?

他社ではチームで何かを成し遂げた経験を聞かれることが多いですが、個人で何かを成し遂げたことを聞かれたのは印象的でした。

会員番号:1752393さん / 理系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年2月23日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと

きれいな女性

会員番号:1922767さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年2月23日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

想定していないことはあまり聞かれない面接だった。

会員番号:1758272さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年2月23日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

なごやかだった

会員番号:1755172さん / 理系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年2月23日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード

逆質問が長め

会員番号:1857305さん / 理系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年2月23日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

研究内容や実際に入社してやりたいことについて共感していただけたことが受かった要因だと思います

会員番号:1538894さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年2月22日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
厳し目
質問内容
自己紹介(自己PR)

就活頑張ってと言われたのに受かっていた

会員番号:1781810さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月21日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
その他学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

ケースの出来次第で残りが雑談になるか質問攻めになるか変わる点

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

アクセンチュアの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント(和魂偉才塾 コンサルティング塾)
通過
Q. 「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。
A. 企業や公的機関が抱える問題と解決プロセスを理解し、自分の能力を把握したいと考える。私は大手M&A仲介企業の長期インターンシップに参加しており、営業担当のアシスタントとして中小企業の経営者からヒアリングベースで経営課題についての話を聞いているため、経営決断が今後の組...続きを読む(全342文字)
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公開日:2024年4月19日

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント職
通過
Q. 和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。
A. 私は「和魂偉才塾コンサルティング塾」を通じて「複雑な問題をも解決することができる思考力」を身に付けたい。コンサルタントには「情報を分析し、解決すべき課題を適切に設定する力」や「設定した課題に対し、限られた条件の中で最善の解決策を導く力」が必要不可欠だと考えている。...続きを読む(全400文字)
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公開日:2024年4月17日

アクセンチュア株式会社

システムエンジニア
通過
Q. エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。(300文字~400文字)
A. 私がエンジニア塾で得たいことは二つあります。一つ目は「チームメンバーと連携して課題を解決する力」です。私は研究活動において、プロジェクトの一員として日々答えの無い課題に取り組んでいます。この経験から、チームとして課題解決方法を模索する難しさと同時に、その重要性を実...続きを読む(全399文字)
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公開日:2024年4月11日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント
通過
Q. 「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。
A. 私は戦略コンサルタント育成プログラムの参加を通じて次の2点を目的とする。1点目は、御社のコンサルタントのご指導を頂ける中で同年代の就活生と切磋琢磨できる環境下で課題解決に取り組む体験をすること。先の予想がしづらい今の時代に多岐にわたる領域の最前線で社会課題の解決で...続きを読む(全500文字)
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公開日:2024年4月8日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント職
通過
Q. 「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。400~500
A. 私は「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して、貴社の戦略コンサルティング業務への理解を深めるとともに、多様性を重視した社風や文化を間近で感じたいと思う。貴社にはエンジニアやデザイナーといった多様な人材が揃っており、戦略コンサルタントの方々は彼らの強みを組み合わ...続きを読む(全430文字)
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公開日:2024年3月21日

アクセンチュア株式会社

エンジニア
通過
Q. エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。300文字以上400文字以下
A. 私はエンジニア塾において、分析から開発までの一連のチーム開発を通して、エンジニアとしてのスキルとコミュニケーションを学びたいと考えています。常に先進的なデジタルテクノロジーを牽引する貴社のもとで、実践的なスキルを磨くことにたいへん魅力を感じます。また、他のメンバー...続きを読む(全385文字)
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公開日:2024年3月14日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント
通過
Q. 「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。
A. 私は貴社のインターンシップに集う優秀な人材の中で、自分の思考力がどれほど通用するのか知りたい。大学生になって株式投資に取り組む中で、トレードを生業とする方々の集まりに1度だけ参加させていただいたことがある。そしてそのイベントの中で、元コンサルタントという専業トレー...続きを読む(全476文字)
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公開日:2024年2月29日

アクセンチュア株式会社

コンサルタント
通過
Q. 「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。
A. 2点ある。1つ目はコンサルタントに必要な論理的思考力である。自身の強みである「原因を深掘りし課題を解決する力」を活かして、将来コンサルティング業務を行いたいと考えている。私はこの力を活かし、受験生20名のオンラインチューターとして、生徒の根本原因に対して工夫を重ね...続きを読む(全395文字)
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公開日:2024年2月20日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント
通過
Q. あなたがこれまでに、未知の分野に積極的に挑戦したエピソードを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。
A. 受験生の勉強サポートをオンラインチャットで行うアルバイトだ。これまで個別塾と集団塾のアルバイトをしてきた私にとって、「顔の見えない文字だけのコミュニケーション」で「勉強を教える以外の面で生徒を合格まで指導する」ことは未知の分野であった。しかし、自分の力が誰かの役に...続きを読む(全500文字)
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公開日:2024年2月20日

アクセンチュア株式会社

コンサルタント職
通過
Q. 「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。(300文字以上400文字以下)
A. 「キャリアパスのイメージ」と「自己成長」の2つを得たいと考えています。1つ目について、今回のインターンシップはコンサルタントとして入社後の雰囲気を肌で感じ、将来像をイメージできる絶好の機会だと考えています。私は将来、デジタル・テクノロジー分野における企業の支援・戦...続きを読む(全400文字)
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公開日:2024年2月19日

アクセンチュアの 本選考情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

アクセンチュア株式会社

ソリューション・エンジニア職
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。 ※改行せず文章は続けて入力してください。 300文字以上400文字以下
A. 私が貴社を志望する理由は高品質なシステム提供により、顧客の課題解決に貢献したいからだ。私の就職軸は「社会課題の解決により豊かな社会を実現すること」である。私は学生時代の塾講師のアルバイト経験を通して、他者の抱えている課題を解決し、成長に貢献することにやりがいを感じ...続きを読む(全399文字)
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公開日:2024年4月26日

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント
内定
Q. 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。 チャレンジに手加減をしない 上記を選択した理由をご自身の経験をふまえて記述してください。
A. 私のモチベーションが、困難や未知に挑戦することで成長を実感することだからだ。私は希望した新設の研究室にて、持続的な研究が可能となる基盤づくりに挑戦した。初年で研究室の土台を固めることで、次年度以降研究に注力できると考えたからだ。基盤に必要な要素として、実験装置と学...続きを読む(全398文字)
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公開日:2024年4月11日

アクセンチュア株式会社

MK職、戦略コンサルタント職、ビジネスコンサルタント職
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。(300~400字)
A. 私は二つの就職軸を基に、貴社を志望する。一つ目の軸は、チームの各メンバーの能力に対する分析力という強みを活かして、チームで大きな成果を得られることである。私は○○や○○でのリーダー経験時に、各メンバーのポテンシャルを引き出し、個人では不可能な大きな成果へと導くこと...続きを読む(全392文字)
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公開日:2024年4月2日

アクセンチュア株式会社

エンジニア
通過
Q. 「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。 ※「未来のアクセンチュアに必要なDNA」は以下よりご確認ください。 https://www.accenture.com/jp-ja/Careers/students-graduates-dna ※あなたの志向性を確認する為であり、選択する項目によって選考の結果が変わるのものではございません。
A. チームワークの可能性を感じる続きを読む(全14文字)
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公開日:2024年3月29日

アクセンチュア株式会社

デジタルコンサルタント
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。
A. 私の就活軸である①最先端技術を用いて多様な顧客の課題解決に貢献すること、②挑戦を後押しする環境があること、以上の2つの軸に合致するため貴社を志望する。まず①に関して、私は計算物理の研究を通じてIT技術に興味を持ったことや、スポーツジムのアルバイトで会員の様々な課題...続きを読む(全399文字)
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公開日:2024年3月29日

アクセンチュア株式会社

戦略コンサルタント職
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。(300文字以上400文字以下)
A. 私の就職軸は、(1)「未開拓の分野に挑戦できること」(2)「テクノロジーを用いて社会貢献を果たすこと」(3)「他者支援を行えること」である。以下の理由により設定した。(1)私は、VUCA時代を生き抜く人材になるために、前例のない課題に挑戦し解決する力を獲得したい。...続きを読む(全399文字)
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公開日:2024年3月12日

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント職
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。(300文字以上400文字以下)
A. 私が志望する理由は、「IT技術領域とビジネス領域の統合的な個の能力向上」と「IT技術を活用して企業や社会の変革を実現するチャンス」が貴社で実現可能と考えたためです。私は過去7年間、幅広くIT技術を学習・研究し、特にデータ分析、機械学習の研究・開発に3年を費やしてき...続きを読む(全376文字)
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公開日:2024年2月19日

アクセンチュア株式会社

デジタルコンサルタント職
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。(300文字以上400文字以下)
A. 私が志望する理由は、「IT技術領域とビジネス領域の統合的な個の能力向上」と「IT技術を活用して企業や社会の変革を実現するチャンス」が貴社で実現可能と考えたためです。私は過去7年間、幅広くIT技術を学習・研究し、特にデータ分析、機械学習の研究・開発に3年を費やしてき...続きを読む(全376文字)
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公開日:2024年2月19日

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント
通過
Q. アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。
A. 私がアクセンチュアを志望する理由は、ITによる業務改善と自己成長という2つの軸を実現する上で最も適した環境であると感じたからだ。私はイベントスタッフとして現場の業務効率化に取り組んだ経験からITによる業務改善を行いたいと考えている。国内外の多くの案件を通して得たノ...続きを読む(全382文字)
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公開日:2024年1月25日

アクセンチュアの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

アクセンチュアの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

アクセンチュアの 会社情報

基本データ
会社名 アクセンチュア株式会社
フリガナ アクセンチュア
設立日 1995年12月
資本金 3億5000万円
従業員数 21,000人
売上高 6457億8800万円
決算月 8月
代表者 江川昌史
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
電話番号 03-3588-3000
URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers
採用URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level
NOKIZAL ID: 1130242

アクセンチュアの 業績データの推移

アクセンチュア株式会社の2023年8月期
売上高
6457億8800万円
営業利益
950億4700万円
19年8月期 20年8月期 21年8月期 22年8月期 23年8月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
2065億500万 1809億7400万 2081億1600万 2878億4200万 3394億5600万
純資産
(円)
935億9100万 508億700万 484億4600万 682億1300万 721億4600万
売上高
(円)
3290億7900万 3850億7800万 4441億5800万 5553億6800万 6457億8800万
営業利益
(円)
548億6900万 704億400万 653億6800万 828億200万 950億4700万
経常利益
(円)
554億8800万 704億7400万 647億8300万 814億3700万 953億6000万
当期純利益
(円)
409億4500万 526億2300万 472億2000万 594億9800万 660億1700万
利益余剰金
(円)
933億2300万 501億400万 476億2500万 625億2400万 669億4100万
売上伸び率
(%)
20.63 17.02 15.34 25.04 16.28
営業利益率
(%)
16.67 18.28 14.72 14.91 14.72
経常利益率
(%)
16.86 18.3 14.59 14.66 14.77

※参照元:NOKIZAL

アクセンチュアの 選考対策

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