オリーブ・デ・オリーブの新卒採用・就職・企業情報

社割があるとはいえ、お洋服を買わないといけないのに月給が低すぎてしんどかったです。新卒はアルバイトと同じ給料でボーナスがあるかどうかの違いだけでした。
研...続きを読む(全100文字)

個人売上に目標を持って競っていける人はやりがいを感じると思います。店舗全...続きを読む(全79文字)

ブランドの服が好きで入社したが、上の方...続きを読む(全44文字)

管理職以外は女性だったので、体調面を気遣ってくれる人が多かったです。拘束時間が長いですが、ヒールを履いているので足を休めるため2回に分けて休憩がある配慮も...続きを読む(全87文字)

販売はどこも同じ感じかと思います。希望休は3日まで出せますが、通るかどうかはわかりません。先輩とかぶってしまったら先輩優先でした。土日の休み希望は出しづら...続きを読む(全85文字)

【良い点】
接客面だと
お客様にとって良い買い物をしてもらい
ありがとうと言われた時にやりがいを感じます
お客様の理想に近づけられるように
コーディネート...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場だからか揉める事も多い
女性のライフイベントに対しても
一見理解はあるものの、差別的なところは見ら...続きを読む(全188文字)

【良い点】
退職の相談などは聞いてくれる。
退職が決まってからも有休消化の話や
書類等をどうしたらいいかなど確認してくれた。
メールや電話でタイムリーにや...続きを読む(全202文字)

【良い点】
店長、サブ&部下それぞれと、ペアが決まっていて、1ヶ月の振り返りを毎月して、そこで相談や報告などしやすい機会が組まれてました。また社員は本社で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
デザインが不安定だからこそ伸びしろがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
洋服のデザインがとにかく可愛くないのに、売りづら...続きを読む(全179文字)