リンリンの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
エリアマネージャー等上の方の役職も女性が多く女性活躍は進んでいると思う
高給になってくると女性も余裕が生まれるからか優しい
【気になること・...続きを読む(全234文字)

【良い点】
研修は充実しているようにみえますが最初の研修以外は強制ではなく、自ら参加する制度なのでゆるく働きたい人にはおすすめ。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)

【良い点】
基本給はそこそこ普通くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は一年に一度、1000円。長年働いていても役職に上がらない限り給料...続きを読む(全207文字)

【良い点】
お客様を自分の手で綺麗にする仕事なので綺麗になって喜んで頂けることにやりがいは感じる。さらにお客様との信頼関係を築くことができ自分のファンづ...続きを読む(全260文字)

【良い点】
どんどん安い脱毛会社が入ってきていて、価格競争になっている。
基本が人材あってのサービス業なのにもかかわらず、そこしか削れる経費がないので、...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がそこそこと思って入社したが、実際は皆勤手当や残業込の金額で、基本給はびっくりするぐらい安かった。
基本給...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修中ずっと、研修の間給料がもらえるなんて、ものすごく恵まれている
という趣旨のことを言われたが
強制参加の研修...続きを読む(全149文字)

退職金はない…ボーナスも一応あるがお店の売り上げによるため不安定。
その他の手当などはほとんどないので、提示された基本給以外にもらえるものはないと思って...続きを読む(全194文字)

【良い点】
本社では社長は残業するなという方針だったのでほぼ定時に帰れる状態だと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
休暇数がそんなに...続きを読む(全239文字)

リッシュプラス、リッシュテクノとグループで、名義は違うが裏では社長は同じ。社長が脱税で逮捕されるなど、法律遵守意識が低すぎる。店舗は土日休みでないので、...続きを読む(全160文字)

産育休は一応取れる。育休は所属1年以上、育休を取るとなると、元の店長などのポジションからは降ろされ、戻る時はもちろん給与、手当も下がる。妊娠における不利...続きを読む(全200文字)

ノルマなしというが店舗所属の場合、達成できなければボーナスは1、2万円程度の寸志。本社は社長に気に入られるかどうか+評価の規定が曖昧。昇級も人の出入りが...続きを読む(全175文字)