この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初からある程度の年収があり、12ヶ月で割ったものが月収であるので毎月のお金のやりくりには助かりました。忙しい店舗だったので本来は賞与がないの...続きを読む(全191文字)
株式会社ひむかメディカル 報酬UP
属性 |
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【良い点】
最初からある程度の年収があり、12ヶ月で割ったものが月収であるので毎月のお金のやりくりには助かりました。忙しい店舗だったので本来は賞与がないの...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私の配属された店舗では基本的にはほったらかしで、先輩を見て覚えていく感じでした。人間的には素敵な人が多かったので救われました。
【気になること...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
自分が希望する地域に配属してもらえました。その当時は社宅もあったので良い条件かと思い入社する事にしました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
いくら考えても出てこない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年働いても退職金はないので長く働く必要を感じない。昇給は一応あるが、定額...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
仕事内容はマニュアル化されている為、1か月ほどで戦力として働ける。
在庫管理に携わることができ、転職の際の幅が広がった。
エクセルの使い方を学...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業がほぼなく、仕事内容は楽。
体を痛めて転職したが、この会社で勤務しながら完治することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業はほぼ無い。
仕事内容は全てマニュアル化されており特に困ることは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や急な休みの取得は...続きを読む(全186文字)
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給与としては、まずまずだと思いますが、欲を言えば、もう少し業績に貢献した人へのインセンティブを高めるように、報酬を上げるような制度を充実させていただきたい...続きを読む(全172文字)
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入社の際に受けた印象は、とても温かそうな会社であったことでしょうか。入ってからもそれは基本的には変わらないのですが、意外と時間の拘束があり、自由に好きに休...続きを読む(全195文字)
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社風や薬剤師としての学習の場の提供の多さなど、ひむかメディカルの良い点はたくさんあるのですが、また自分が違った分野で活躍してみることへの可能性にチャレンジ...続きを読む(全184文字)
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労働時間については、拘束時間が長いことが多いです。場所によっては夜間勤務もありますし、大きな病院の門前薬局になれば、時間帯や曜日によってはかなり忙しいとき...続きを読む(全165文字)
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ひむかメディカルでは、社員教育のシステムとして社員育成ゼミがあります。
薬剤師は患者と医療機関との間をつなぐ役割をするわけですが、薬に関する専門知識だ...続きを読む(全284文字)
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薬局の薬剤師ならどこの企業でも同じだと思いますが、配属される店舗の門前の病院や一緒に働くスタッフに大きく左右されるので人間関係が重視される職種だと思います...続きを読む(全171文字)
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社員と管理職の関係についてですが、やはりどの企業もそうですが、勤務地によって差は大きいと思います。管理職は選ぶことができません。本当に上司がどんな人かとい...続きを読む(全165文字)
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若い人も多い所なので、働きながら出産に育児にと頑張る女性社員もいるので、いろいろと意見を聞けば参考になる面も多くあると思います。
女性のキャリアパスにつ...続きを読む(全192文字)
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地方の企業なので、ある意味ヌクヌクとした雰囲気に包まれる所がありますが、そこをどう思うか、感じるかで適性が決まってくると思います。
地方にいたから感じた...続きを読む(全230文字)
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薬局によっては24時間営業のところがあり、不規則な勤務体系となる場合もありますが、給与面ではそれなりに処遇が良いので、そこを割り切ってがんばれる人にとって...続きを読む(全173文字)
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患者様の立場に立って考える,その日々の積み重ねが会社の成長に繋がることが社員に徹底されています。
技術の習得のみならず,社内ではゼミやミーティング,勉強...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社ひむかメディカル |
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フリガナ | ヒムカメディカル |
設立日 | 1980年2月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 253人 |
売上高 | 60億4900万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 永田英徳 |
本社所在地 | 〒880-0816 宮崎県宮崎市江平東1丁目4番7号 |
電話番号 | 0985-28-6988 |
URL | http://www.himuka-medical.com |
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