この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ロボット販売など新しい事業に進出している。シャープの名前が使えメーカーからの協力体制がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)
株式会社SD21の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ロボット販売など新しい事業に進出している。シャープの名前が使えメーカーからの協力体制がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
予算達成に関してゆるい、あまり厳しいノルマなどはないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進昇給が難しくしっかりとした評価制度がな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業しなくてもよい
【気になること・改善したほうがいい点】
すごくたくさんある。人間関係が大変
、全国の支店の営業の予算が一律だが有利不利が人...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
サービス部門がしっかりしているので、製品の細かなセッティングなどをクライアントの要望に合わせてしてもらえます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
なし。いいことなし。
強いて言えば繋がりのモデル仲間が出来たこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は有るが所詮社長のイエスマ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
無い。ただひたすら飛び込み営業して他のメーカーのコピー機のリプレイスの紹介。最終的には価格勝負で、それ以外のメリットはユーザーには無い。
...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
残業代もつかず、基本給は安い。面接の時に口約束だったが欲しい額は約束してたが、数ヶ月経っても変化がなかった為交渉し...続きを読む(全204文字)
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働きやすい会社です。風通しが良くて、新人に対しても先輩方が懇切丁寧に指導をしてくれるシステムがあるので、知識が対状態で入社しても戦力になれるので早く業務に...続きを読む(全154文字)
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まず、2週間の研修がありそこで、会社の説明またシャープの経緯について教わり複合機の機能や、契約の研修。それらが、終わると実際に、テレアポ営業をしてアポ取り...続きを読む(全160文字)
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非常に福利厚生面では気を使っていた時期がありましたが、担当部長の退職後は軽視している傾向がありました。ここ数年は又改善作業に取り組んでいる模様です。現場に...続きを読む(全166文字)
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お客様先を周り色んな人と接することの楽しさは凄くあります。
コミュニケーション能力があれば面白いですが、話すことが苦手だと難しい
毎年、優秀な社員と表...続きを読む(全183文字)
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同業者に比べて、多い印象がありましたが、福利厚生が弱く、結果プラスマイナス0でした。
賞与はありませんが、営業はインセンティブが有りました。
昇給は昇...続きを読む(全191文字)
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やりがいは特にない。面白みはいかに顧客を巻き込んで信頼して心をつかみ、売上を上げていくこと。
モチベーションは、やってもやらなくても上がり下がりはあるの...続きを読む(全157文字)
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サービスマンはシャープが定めたサービス検定があり、段階的にスキルが上がっていく仕組みになっちました。ちゃんと勉強しないと合格しない検定でした。営業はテスト...続きを読む(全162文字)
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当時は専務の好き嫌いがありましたけど、現在は若い役員で普通の評価をしているみたい。元々メンバーは若いので、元気のある会社でサービスの評判は良いです。シャー...続きを読む(全151文字)
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価格競争が激しい業界ではあるが、独自の販売方式と情報管理により、この時代でありながら、毎年売上げと利益を伸ばしているのはここの会社くらいではと思う。価格競...続きを読む(全154文字)
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目標=予算は当然あるが、以前に比べて、シンプルかつ公平になったと感じる。営業職とは孤独なイメージが強いが、チーム全体でみんなをカバーという風土があり、達成...続きを読む(全153文字)
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自主性を重んじてくれるが、突き放すだけではなく最後はしっかりとフォローもしてくれる。クレーム対応等も上司が率先してやってくれるのはこの会社がはじめて。営業...続きを読む(全194文字)
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自己作成のプリジェクトシナリオが計画通り成功し、企業の成長に貢献していることが実感できた時に非常に高い評価をしてくれる土壌があり、それによるモチベーション...続きを読む(全161文字)
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三大企業に立ち向かっていますが、なかなか埋まらない現状。シンビジネスモデルも頭打ちになっており厳しい状況が続いております。地上デジタル放送切り替えによって...続きを読む(全154文字)
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管理職は、プロパー社員だけしかいない。しかし、管理できていないのが現状。
仕事外での社員同士の繋がりは、ほとんどなくドライな関係。
レクリエーションも...続きを読む(全142文字)
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面接を受けたのがだいぶ前なので今は違うと思いますが、面接時に「この会社に入社したら入社後3か月は安いけど、すぐに給料が上がって、いい暮らしができますよ」と...続きを読む(全245文字)
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昔は食事補助があったが、合併と同時に無くなった。
ジョブローテーションについては、ほとんどなくエンジニアになれば一生エンジニア、事務職であれば一生事務職...続きを読む(全159文字)
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現在の事業はソフトウェアの販売が中心である。販売管理ソフトや人事、オフィス系のソフトが多い。この種類のソフトは、かなり数が多くライバル会社も多い。
差別...続きを読む(全198文字)
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毎週水曜日はノー残業デイです。基本的に残ってはいけないということになっており、水曜日については残業がありません。しかしながら、他の曜日は夜21時以降になる...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社SD21 |
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資本金 | 1億1000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 吉田淳一 |
本社所在地 | 〒984-0002 宮城県仙台市若林区卸町東2丁目2番地2 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。