伊藤忠商事のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
伊藤忠商事株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。伊藤忠商事株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
伊藤忠商事の インターン
伊藤忠商事の インターンの評価
- 総合評価
- 4.7
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
-
- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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伊藤忠商事株式会社の
インターンの概要
課題・テーマ | 社会課題を解決するファミリーマートの新たな取り組みの立案 / 社会課題を解決するファミマの新たな取り組み / 繊維産業の海外の新規事業を立案せよ |
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会場 | オンライン、東京本社 |
参加人数 | 学生30〜64人 / 社員3〜6人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
交通費の補助 | 0%がありと回答 |
選考優遇 | 67%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
伊藤忠商事の インターンの内容(5件)
24卒 冬インターン
24卒 冬インターン
21卒 冬インターン
伊藤忠の会社説明が30分程度、その後講義・演習形式で事業創造体感ワークをし、最後に座談会というプログラム構成だった。 ワークは、伊藤忠の実際の事業を例に、ビジネスモデルキャンパスを用いて事業構造を分析するワークと、仮設立てとその検討に必要なデータを書き出すことで事業の可能性を検討するワークであった。最後に、年次、カンパニーの異なる社員さんと20分の座談会を5巡した。
続きを読む18卒 冬インターン
初日はインターン生の自己紹介、基本的な講義、課題発表で、2日・3日目には30分程度の各カンパニー紹介、1時間程度のケースを元にしたGD、1時間程度の座談会(毎回3人と話せる)のセットが午前と午後で1回ずつを行うといったスケジュールだった。4日目は午前中に各カンパニー紹介、ケースを元にしたGD、座談会で、午後は最終日に向けた準備、5日目は七時に集合し、午前中に準備、午後に最終発表、最後に懇親会といったスケジュールだった。
続きを読む伊藤忠商事の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
伊藤忠商事の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
戦略コンサルタントに行こうと考えていた。日本企業の発展を支えたい、変革の触媒になりたいと考えており、戦略コンサルタントを志望して、就活を進めていた。昨年夏にインターンに参加し、ご縁があったところに入社する予定でいた。なお、日本企業の発展を支えるという意味で商社にも興味があったので、このインターンに応募した。
続きを読むあまり変化しなかった。自分の商社への興味の度合いを見極めることができ、本選考に応募しないという決断を下すことができたことくらいだろうか。実際、仮にこの程度の志望度で本選考を受けても通らないし、自分自身仕事内容にそこまで興味を持てない、ということに二月の段階で気づくことができたのは大きかったと感じる。
続きを読む伊藤忠商事の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
伊藤忠商事の 選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
- グループディスカッション
- 最終面接
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
東大、早慶、一橋、地方国立、外語大、MARCHなど。院生は各班1人~2人程度だった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
東大早慶がほとんどだが、各班に1人ずつ地方旧帝大やMARCHの人がいるという感じで、バランスをとっていると感じた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
- 最終面接
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
東大早慶が8割、院生1割、地方大学1割。関関同立やMARCHの人が明らかに少なかったので早慶以上の学生が取られます。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 64人
参加学生の大学 :
旧帝と早慶が多かった印象です。また、海外大の方も1割ほどいました。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
東大、早慶、旧帝大がメイン。属性としては理系院生と帰国子女が半分以上だった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES
25卒 インターンES
- Q. あなたの人生で、チームで取り組み、成果を上げた経験について教えてください
- A.
25卒 インターンES
- Q. あなたの人生で、チームで取り組み、成果を上げた経験について教えてください。
- A.
25卒 インターンES
- Q. あなたの人生で、チームで取り組み、成果を上げた経験について教えてください。30文字以下
- A.
21卒 インターンES
- Q. あなたの行動がチームにいい影響を与えた経験を記述して下さい.(300文字以下)
-
A.
私は,インドネシアの植林会社にて1年間インターンシップを行った.配属先はまだ日本人駐在員が所属したことのない研究開発部であり,私は研究と労働環境の2つの面から影響を与えたと感じている.前者については,現在東南アジアで問題とされる森林の乾燥ストレス,及び地下部バイオマスの測定方法を現地の研究者に伝えられたことである.これらを既存の研究に適用することにより,研究の幅がより広がったと考える.後者については,まず会議や勤務開始時間の遵守等時間に関する日本人の意識を自らの行動により提示し,研究開発部全体の時間に対する意識を向上させられたことである. 続きを読む
21卒 インターンES
- Q. あなたが大学時代に最も長い時間を費やして挑戦したことを記述してください。30文字以下
-
A.
飲食店でフェアコースの注文数向上に取り組んだこと 続きを読む
インターン面接
24卒 冬インターン 最終面接
- Q. 学生時代に力をいれたこと
- A. A.
18卒 冬インターン 最終面接
- Q. 学生時代に頑張ったことを教えてください
-
A.
A.
私は大学で50人以上の部員で構成される部活動に4年間所属し、副将として部の目標達成に心血を注ぎました。私の役割は部の重要な事柄の意思決定と決めた事柄の実行の二つであり、前者に関して、常に理想と現状の差を様々な観点から分析し、その差を埋めるための方策を考え続けました。後者に関して、様々な考え方を持つ50人以上の部員と信頼関係を築いた上で決めた方策について納得してもらうために、思考の過程を説明し、その必要性を理解してもらうこと、自分が誰よりも本気で練習に取り組み、本気度を見せることの二点を心がけました。最終的にチームは目標を達成し、私も大きく貢献できたと自負しています。 続きを読む
伊藤忠商事の 会社情報
会社名 | 伊藤忠商事株式会社 |
---|---|
フリガナ | イトウチュウショウジ |
設立日 | 1949年12月 |
資本金 | 2534億4800万円 |
従業員数 | 4,200人 |
売上高 | 13兆9456億3300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡藤正広 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 1579万円 |
電話番号 | 06-7638-2121 |
URL | https://www.itochu.co.jp/ja/ |
採用URL | https://career.itochu.co.jp/student/ |