ネクストリーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
トップのご機嫌を損ねたみたいで解雇されてしまい、退職の手続きに行ったら、お前が急にや...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
できることなら、続けたかったが、連日の長時間労働で体を壊した。ゲームは、24時間稼働なので、深夜でも不具合が発生...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員がどんどん辞めるため、アルバイトの正社員登用は積極的に行なっていたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、突然...続きを読む(全205文字)

【良い点】
なにもありませんでした
新人の未経験でも働けるというところだけすぐれた会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
罵詈雑言の飛び交...続きを読む(全187文字)

【良い点】
同僚はいい人が多かった
交通費は出てたのと、健康診断は一回あった

【気になること・改善したほうがいい点】
転職の際、この会社で身...続きを読む(全215文字)

【良い点】
よいところは見当たらない。どうやって見つけたらいいのかもわからない。せっかくゲームがつくれるとおもって、期待してはいったのに、何にものこらな...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員全員への給料支払いの遅延が何度かあり、しかもそれに対する謝罪が全く誠意を感じられませんでした。経営が厳しく...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は給料の遅配と外注への支払い遅延があったことによる業績に対する不信感です。
特に給料は支払われる人と払わ...続きを読む(全165文字)

良い点として、SNSゲーム開発以外から転職してきた場合においても、人手不足により、いきなり実戦に投入されるため、否が応でも急速に経験が積めます。
但し...続きを読む(全174文字)

給与の遅配がありました。2015年は、7月現在まで3回以上ありました。
給与が支払われてない方もいます。
給与の遅配、未払いに関して、説明や謝罪もあ...続きを読む(全486文字)

在籍していたときは、毎日あさから社長の怒鳴り声がきこえるところからはじまってました。また顧問の知り合いのディレクターもいましたが、命令出すだけだして或る...続きを読む(全157文字)

退職理由はこのままトップ2の栄養分にされることが嫌だったからです。
毎日終電まで働き残業代は出ず、休日は足りてもその分は出ません。しかも業務とは明ら...続きを読む(全353文字)

四六時中罵声と怒声が飛び交い、それ以外は雑談の一言も許されないような空気感でやってました。
朝会では朝の報告とは別に、使えないディレクターに対して社長...続きを読む(全372文字)

ほぼ毎日、怒声が飛び交っている。
トップの機嫌が悪い時は誰かを怒鳴るまで粗さがしをします。
ときには「ポンコツ」、「役立たず」など暴言を言われている...続きを読む(全486文字)

残業ありきのくせに残業代は無支給。徹夜、終電、泊りがけ当たり前のブラック企業。社長、オーナーのパワハラが酷過ぎる。面接のときとのギャップに引く。面接では...続きを読む(全208文字)

他に例を見ないほど、酷い会社です。まさにブラック企業の典型です。
人は消耗品で沢山居るから、取り替えれば良いという社風。頑張ればより大変な目に遭います...続きを読む(全186文字)

とにかく忙しく、自分の時間がほぼ持てないと考えていいでしょう。色々な役職があるでしょうが、それほど成長は見込めませんし、成長するには自分から独学で勉強す...続きを読む(全161文字)

入社して思った事は、「何も分からない人間を、いきなり戦争の場に引っ張り出して戦わせようとする」
社内教育?何も有りません。
とにかく劣悪な環境です。...続きを読む(全171文字)

ネクストリー、アリト、モバラボ…等、屋号が多数あるので要注意です。社員を使い潰し、身体を壊すまで長時間労働した者が偉いという考えです。タスクを終わらせ定...続きを読む(全359文字)

恐らく全員が思っているが、トップ2がワンマン。彼らの意見で何もかも変わる。売上重視で面白はは二の次。社長がゲームを知らない典型的な経営人なので意見がいつ...続きを読む(全184文字)

具体例は出せませんが経営陣が客先にウソを言う事が多く、
ウソがバレた時は現場に責任を押し付けてくる。
また、ギチギチのスケジュールでの仕事にも関わら...続きを読む(全211文字)