ヤマックスの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 貴社の管理部門に携わりたいです。その理由は、熊本地震で被災者側になった時、インフラの存在の重要さを強く実感したからです。熊本地震の経験により、道が途絶えたり、建物が壊れたり、食料が届かなかったりと、多大な被害を受けたことから日常の生活がどれほど幸せであるのかを深く知ることができました。また、インフラはどの時代においても私たちの生活の中において必要とされており、多くの人の日常生活を支えることが使命であると学びました。その中でも貴社は、コンクリート二次製品を通して、常に「多くの人々の生活を形として支える」という使命感を持って働くことができるという環境に魅了されました。そして管理部門では、貴社の中でも提携業務が非常に多く、様々な部門との間でのコミュニケーションを取り合って業務を円滑に進めていく部門であるため、私の強みである「効率よく物事に取り組むこと」に充分活かすことができると考えます。

A. 貴社の、コンクリート二次製品によって人々の安心・安全な暮らしに貢献している点に魅力を感じたため、志望します。また、私自身、周りのサポートを行うことが強みであることから、管理部門で会社全体の業務をサポートしていきたいと考えています。営業の方々の適切なバックアップによって、スムーズな会社運営を実現させたいと考えています。また、貴社は持続可能な社会の実現や、人々の生活向上に向けた技術開発に取り組んでいます。私は社会的な問題に対して積極的に貢献したいという強い想いがあるため、貴社の活動に共感を抱いています。貴社の一員として働くことで、私の能力や知識を業務に活かし、社会に貢献していきたいと考えています。以上が私が貴社を志望する理由です。自身の強みを発揮し、社会貢献を実現するために、貴社でのキャリアを築きたいと考えています。